| المجال |
التشريع |
المرجع |
| الأحوال الشخصية |
لم يشترط القانون موافقة الأم على زواج القاصر من أولادها ذكراً كان أو أنثى، ولم ينص على ذلك |
قانون الاحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
الولي في الزواج هو العصبة بنفسه على الترتيب المنصوص عليه في القول الراجح من مذهب أبي حنيفة
أخذ القانون الأردني بترتيب الأولياء بناء على مذهب أبي حنيفة وهو: الابن، الأب، الجد، الأخوة لأبوين، الأخوة لأب، أبناء الأخوة لأبوين، أبناء الأخوة لأب، ثم الأعمام وبعدهم أبناؤهم. |
المادة 14 من قانون الاحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
يشترط موافقة الولي على زواج الأنثى البكر مهما كان عمرها والثيب التي سبق لها الزواج ولم تتجاوز الثامنة عشرة من العمر، ولا تشترط موافقة الولي في زواج المرأة الثيب العاقلة المتجاوزة من العمر ثماني عشرة سنة؛ لكن إذا أصرّ الولي على منع زواج الأنثى من الشخص الكفؤ بدون سبب مشروع، فيأذن القاضي بتزويج الأنثى البكر التي بلغت السادسة عشرة من عمرها. |
لمادتان 18 و 19 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم |
| الأحوال الشخصية |
يشترط في أهلية الزواج أن يكون الخاطب والمخطوبة عاقلين وأن يتم كل منهما ثماني عشرة سنة شمسية من عمره.
الا انه يجوز للقاضي وبموافقة قاضي القضاة وبعد التحقق من توفر الرضا والاختيار أن يأذن وفي حالات خاصة بزواج من بلغ السادسة عشرة سنة شمسية من عمره وفقا لتعليمات يصدرها لهذه الغاية إذا كان في زواجه ضرورة تقتضيها المصلحة ويكتسب من تزوج وفق ذلك أهلية كاملة في كل ما له علاقة بالزواج والفرقة وآثارهما. |
المادة 10 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
الزواج عقد بين رجل وامرأة تحل له شرعا لتكوين أسرة وإيجاد نسل |
المادة 5 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2015 |
| الأحوال الشخصية |
اذا انتهت الخطبة بالوفاة فلا يسترد شيء من الهدايا. |
المادة 4 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
إذا عدل أحد الطرفين عن الخطبة أو انتهت بالوفاة فللخاطب أو ورثته الحق في استرداد ما دفع على حساب المهر من نقد أو عين إن كان قائما أو قيمته يوم قبضه إن تعذر رد عينه أو مثله.
. إذا اشترت المخطوبة بما قبضته على حساب المهر أو ببعضه جهازا فلها الخيار بين إعادة ما قبضته أو تسليم ما اشترته من الجهاز كلا أو بعضا إذا كان العدول من الخاطب ويسقط حقها في الخيار إذا كان العدول منها .
يرد من عدل عن الخطبة الهدايا إن كانت قائمة وإلا فمثلها أو قيمتها يوم القبض ولا تسترد الهدايا إذا كانت مما تستهلك بطبيعتها ما لم تكن أعيانها قائمة. |
المادة 4 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
لم يرد في قانون الأحوال الشخصية جواز طلب التعويض عن إساءة استعمال الحق في العدول عن الخطبة، واقتصر القانون على توضيح آلية استرداد الهدايا وما دُفع على حساب المهر. |
قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
لكل من الخاطب والمخطوبة العدول عن الخطبة.يترتّب على العدول عن الخطبة الآثار الآتية
إذا عدل أحد الطرفين عن الخطبة أو انتهت بالوفاة فللخاطب أو ورثته الحق في استرداد ما دفع على حساب المهر من نقد أو عين إن كان قائما أو قيمته يوم قبضه إن تعذر رد عينه أو مثله. . إذا اشترت المخطوبة بما قبضته على حساب المهر أو ببعضه جهازا فلها الخيار بين إعادة ما قبضته أو تسليم ما اشترته من الجهاز كلا أو بعضا إذا كان العدول من الخاطب ويسقط حقها في الخيار إذا كان العدول منها .
يرد من عدل عن الخطبة الهدايا إن كانت قائمة وإلا فمثلها أو قيمتها يوم القبض ولا تسترد الهدايا إذا كانت مما تستهلك بطبيعتها ما لم تكن أعيانها قائمة. |
المادة 4 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
لكل من الخاطب والمخطوبة العدول عن الخطبة.يترتّب على العدول عن الخطبة الآثار الآتية
إذا عدل أحد الطرفين عن الخطبة أو انتهت بالوفاة فللخاطب أو ورثته الحق في استرداد ما دفع على حساب المهر من نقد أو عين إن كان قائما أو قيمته يوم قبضه إن تعذر رد عينه أو مثله. . إذا اشترت المخطوبة بما قبضته على حساب المهر أو ببعضه جهازا فلها الخيار بين إعادة ما قبضته أو تسليم ما اشترته من الجهاز كلا أو بعضا إذا كان العدول من الخاطب ويسقط حقها في الخيار إذا كان العدول منها .
يرد من عدل عن الخطبة الهدايا إن كانت قائمة وإلا فمثلها أو قيمتها يوم القبض ولا تسترد الهدايا إذا كانت مما تستهلك بطبيعتها ما لم تكن أعيانها قائمة. |
المادة 4 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2015 |
| الأحوال الشخصية |
لا تجوز، لا تصريحاً ولا تلميحاً، خطبة المعتدة من طلاق رجعي أو بائن بينونة صغرى أو كبرى حتى تنتهي عدتها؛ كما لا تجوز خطبة المعتدة من وفاة تصريحاً، إنما تجوز خطبتها تلميحا. |
شرح قانون الأحوال الشخصية/ الدكتور محمود السرطاوي. |
| الأحوال الشخصية |
لا يوجد في قانون الأحوال الشخصية ما يسمى بموانع الخطبة، وتعتبر موانع الزواج هي موانع الخطبة. لكن قانون الأحوال الشخصية أشار إلى الرجوع إلى الراجح من مذهب الإمام أبي حنيفة، والذي يتضمن أنه لا تجوز، لا تصريحاً ولا تلميحاً، خطبة زوجة الغير، والنساء المحرمات حرمة مؤبدة أو مؤقتة ما دام المانع موجوداً، والمرأة المعتدة من طلاق رجعي، والمطلقة طلاقاً بائناً حتى تنتهي عدتها؛ كما لا تجوز خطبة المعتدة من الوفاة تصريحاً، إنما تجوز تعريضاً أي بشكل غير مباشر، وكذلك لا تجوز خطبة مخطوبة الغير حتى يتركها. كما أن قانون الأحوال الشخصية حدد شروطاً للزواج ولم يحدد شروطاً للخطبة. |
المادة 325 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
لا توجد صيغة معينة للخطبة في قانون الأحوال الشخصية الأردني، وتعارف الناس على قراءة الفاتحة عند الخطبة، لكن ذلك غير ملزم وتنعقد الخطبة بأي صيغة ولو لم تقترن بقراءة الفاتحة |
قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
الخطبة هي طلب الزواج أو الوعد به، وهي ليست عقد زواج، بل وعد غير ملزم يحق لكل واحد من الخاطبين الرجوع عنه. أما الآثار المترتبة على الخطبة، فهي:
1.لا ينعقد بها الزواج.
2.لا يعتبر الرجوع عن الخطبة طلاقاً.
3. لا يترتّب على الرجوع عن الخطبة أن تعتد المخطوبة لكون الخطبة ليست عقد زواج. |
قانون الاحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 المادتان 2 ،3 |
| الأحوال الشخصية |
إذا عقد الزواج بدون رضا الزوجين أو كان أحدهما مكرهاً على إجراء العقد، يكون عقد الزواج فاسداً، ويمنح الحق بطلب فسخ الزواج. |
ا لمادة 33 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
تصحّ الوكالة في عقد الزواج، فكل من يملك حق التصرف في شيء كان له أن يوكل غيره فيه مادام ذلك الأمر يقبل النيابة، ولا شك أن عقد النكاح هو من الأمور التي تصحّ النيابة في مباشرتها فيصح لكل من يملك تولي عقد الزواج أن يوكل غيره فيه، فذهب الحنفية إلى أن للمرأة البالغة، بكراً كانت أو ثيباً، أن توكل غيرها في مباشرة العقد، وكذلك الرجل البالغ الرشيد. وشروط ذلك أنه على الوكيل أن يضيف الزواج إلى موكله أو موكلته بأن يقول: زوجت فلانة موكلتي ويقول الوكيل: قبلت الزواج لموكلي، ويشترط في الوكيل أن يكون أهلاً للتصرف، سواء كان ذكراً أو أنثى، فلا تصحّ وكالة الصبي الذي لا يعقل والمجنون الذي لا يفيق. |
الفقه على المذاهب الأربعة عبد الرحمن الجزيري؛ والمادة 325 من قانون الأحوال الشخصية رقم 36 لسنة 2010.
|
| الأحوال الشخصية |
تقدّم الأوراق الثبوتية التالية عند إجراء العقد:
1. بطاقة إثبات الشخصية للزوجين لكل من الخاطبين والولي والشهود.
2. دفتر العائلة لكلا الخاطبين.
3. تقرير الفحص الطبي.
4. إذن القاضي في الحالات التي نص عليها القانون.
5. موافقة الجهات المعنيّة في الحالات التي تتطلب ذلك. |
المادة 15 من تعليمات تنظيم أعمال المأذونين الشرعيين رقم 1 لسنة 1990. |
| الأحوال الشخصية |
ترتّب على عقد الزواج الحقوق والواجبات الآتية:
1- حسن العشرة بين الزوجين: أن تبنى العلاقة الزوجية على الاحترام والتقدير ومراعاة كل من الزوجين لحقوق الآخر ومشاعره؛ ومن ذلك إحسان الزوج لزوجته ورعايتها وطاعة المرأة لزوجها بالمعروف.
2- عدل الرجل بين زوجاته في حال كان له أكثر من زوجة: يلزم الزوج بالعدل بين زوجاته وان لم يستطع ذلك فعليه أن يكتفي بزوجة واحدة، ويكون العدل بالمبيت والنفقة.
3- المهر: وهو حق للزوجة وواجب على الرجل، وهو مبلغ من المال يؤديه الرجل للمرأة بالزواج.
4- تهيئة المسكن الشرعي: وهو واجب على الزوج وحق للزوجة بأن يهيأ المسكن المناسب بلوازمه ومحتوياته ويكون مناسباً لحاله وقدراته.
5- النفقة: وهي حق للزوجة على الزوج وواجب عليه وتشمل الطعام والكسوة والسكنى والتطبيب بالقدر المعروف، إضافة إلى الخدمة إذا كان لأمثالها خدم. ويتولى العديد من المؤسسات الرسمية وغير الرسمية التوعية بهذه الحقوق بما فيها دائرة قاضي القضاة، والمجلس الوطني لشؤون الأسرة، واللجنة الوطنية الأردنية لشؤون المرأة، والمنظمات التي تقدم المساعدة القانونية وغيرها، وذلك من خلال عقد اللقاءات عبر وسائل التواصل الاجتماعي وإعداد النشرات المختلفة وتوزيعها بحيث تكون في متناول كل من يسأل عنها. |
المواد 40 و 60 و 72 و 79 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
المهر هو اسم للمال الواجب للمرأة على الرجل بالزواج، ويقسم إلى المهر المعجل وهو الذي يدفع للزوجة عند إجراء عقد الزواج، والمهر المؤجل وهو الذي يدفع في وقت مؤجل يتم تحديده في وثيقة العقد أو للحلول الشرعي أي في حالة الطلاق أو الوفاة. وهو ليس شرطاً من شروط عقد الزواج، لكن وجوبه يقتضي أن تتم تسمية مهر المثل في حال لم يتضمن العقد تسمية للمهر، فيقع العقد صحيحاً.
|
المواد 39 و 40 و 46 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
أركان عقد الزواج هي:
1- الإيجاب: وهو لفظ يصدر من العاقد الأول كأن يقول وليّ المخطوبة: زوجتك ابنتي فلانة.
2- القبول: وهو لفظ يصدر عن العاقد الثاني يبيّن موافقته على ما قاله العاقد الأول؛ كأن يقول الخاطب: قبلت زواجها.
أما شروط انعقاد الزواج:
1- أن تكون هناك صيغة محددة بألفاظ صريحة كالتزويج أو الانكاح.
2- أن تكون صيغة العقد تدل على الديمومة دون التوقيت أو التعليق على شرط أو أمر يتحقق في المستقبل.
3- أن يتوافق الإيجاب والقبول، بحيث لا يوجد اختلاف بينهما في المخطوبة أو المهر.
4- أن يكون الإيجاب والقبول في نفس مجلس العقد بحيث لا تطول المدة بين الإيجاب والقبول وأن لا يكون الموجب قد رجع عن إيجابه قبل قبول الطرف الآخر.
أما الشروط الواجب توافرها في الزوجين:
1- أن يكون كل منهما معيناً ومعروفاً.
2- أن يكون الزوج مسلماً، وأن تكون الزوجة مسلمة أو كتابية.
3- أن لا يكون بين الزوجين أسباب للتحريم.
4- رضاء كل واحد من الزوجين على إجراء العقد.
أما شروط صحة الزواج: حضور شاهدين: رجل أو رجل وامرأتين مسلمين إذا كان الزوجان مسلمين، بالغين عاقلين وسامعين للإيجاب والقبول وفاهمين المقصود بهما، وبدون الشهود ينعقد الزواج فاسداً. |
المواد 6 و 7 و 8 و 9 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
نعم، تلزم النفقة للزوجة من لحظة إبرام عقد الزواج ولو مع اختلاف الدين ولو كانت مقيمة في بيت أهلها، وإذا طالبها الزوج بالنقلة إلى بيت الزوجية وامتنعت بغير حق شرعي فلا نفقة لها. |
المادة 60 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
تشمل نفقة الزوجة الطعام واللباس والسكن والعلاج بالقدر المعروف، بالإضافة إلى الخدمة للزوجة التي يكون لأمثالها خدم. |
المادة 59 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
لا تجب النفقة للمخطوبة على الخاطب أثناء فترة الخطبة وقبل عقد الزواج، حيث أن الخطبة هي وعد بالزواج وليست زواجاً، ولأي من الطرفين الرجوع عنها. |
المادتان 2 و 4 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
ذا كان انحلال الزواج بالوفاة فقد أجاز القانون للمتوفى عنها زوجها والمدخول بها أن تسكن في بيت الزوجية مدة العدة إذا كان المسكن ملكاً للميت، أو مستأجراً ومدفوع بدل أجرته قبل موته. أما إذا كان انحلال الزواج بالطلاق فينتقل حق الاستمرار في السكن المستأجر دون السكن المملوك للزوج إلى الزوجة المطلقة مع أولادها إن وجدوا كمستأجرين أصليين في حالة صدور حكم قطعي من محكمة مختصة بأن الطلاق كان تعسفياً حال ترك الزوج للمأجور. وفي حالة الوفاة تنتقل حقوق الإجارة في العقار المؤجر لغايات السكن بعد وفاة المستأجر إلى أفراد أسرته الذين كانوا يقيمون معه في العقار عند وفاته، وتنقطع حقوق الزوجة في الإجارة عند زواجها من زوج آخر.
الإجابة المعدلة
|
المادة 7 من قانون المالكين والمستأجرين وتعديلاته رقم 11 لسنة 1994، والمادة 154 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
لا تلزم المرأة بإعداد بيت الزوجية ولا المساهمة في ذلك، إلا أن قيام المرأة بإحضار أي أثاث أو أجهزة أو غير ذلك إلى بيت الزوجية يقتضي أن تثبت ملكية هذه المنقولات من خلال الإيصالات المسجلة باسمها، ويتم التعامل معها على اعتبارها أموالاً منقولة يتم إثبات ملكيتها بموجب السندات العادية. |
المادتان 72و 73 قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
لا يجوز للزوج أن يتصرف بأموال زوجته بدون إذنها حيث أن لكل واحد من الزوجين ذمة مالية مستقلة عن الآخر، له بموجبها التصرف بأمواله المنقولة وغير المنقولة بإرادته المنفردة، وللزوجة في حال تصرف الزوج بهذه الأموال (المنقولة) دون إذنها أن تعود عليه وفقاً للقواعد العامة وتستعيدها، أما الأموال غير المنقولة فهي مسجلة باسمها ولا يتم التصرف بها إلا من قبلها أو بتوكيل صادر عنها. |
المادة 320 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
للزوجة أن تترك بيت الزوجية ودون أن تعتبر ناشزاً، في الحالات التالية:
1- إذا لم تكن مأمونة على نفسها لدى الزوج.
2- إذا لم تقبض المهر المعجل.
3- إذا اشترطت بالعقد أن تسكن في مكان معيّن ولم يحقق الزوج هذا الشرط. وبالتالي تكون الزوجة ناشزاً إذا تركت بيت الزوجية بلا سبب شرعي أو منعت الزوج من الدخول إلى بيتها قبل طلبهـا النقـلة إلى بيـت آخـر. ويعتبر من المسوغات المشروعة لـخروجها من المسكن إيـذاء الـزوج لـها أو إساءة المعاشرة أو عدم أمانتها على نفسها أو مالها.أما عن اصطحاب أولادها معها، فلها أن تبقي الأطفال في حضانتها طالما توافرت فيها شروط الحضانة ولم يرد أي سبب لسقوط الحضانة عنها، وكان الأطفال في سن حضانة الأم. |
المواد 62 و 72 و 73 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
يجوز للأرملة أن تبقى في بيت الزوجية المستأجر في حال وفاة زوجها وتنتقل حقوق الإجارة لها إذا كانت تقيم معه عند وفاته، أما بيت الزوجية المملوك للزوج فللزوجة البقاء فيه مدة العدة، أما إذا كان بيت الزوجية ملكاً لها فتبقى فيه ولها حرية التصرف فيه.
الإجابة المعدلة
|
المادة 154 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019، والـمادة 7 من قانون المالكين والمستأجرين رقم 11 لسنة 1994. |
| الأحوال الشخصية |
ن طرد الزوجة من بيتها غير جائز شرعاً، وتجب على الزوج النفقة على زوجته وأبنائه بالمعروف، والنفقة تشمل المأكل والملبس والمسكن، فيكون للزوجة أن تلجأ إلى القضاء لطلب النفقة والمسكن، كما لها اللجوء إلى الجهات القضائية المختصة إذا كان المسكن ملكاً لها أو مؤجراً باسمها. |
دائرة الإفتاء العام / الأردن، والمادة 59 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
يعني حسن معاشرة أو معاملة الزوجة أن تقوم العلاقة بين الزوجين على الاحترام والتقدير، وأن يحسن الزوج معاملة زوجته ويقدم لها الرعاية اللازمة، ويراعي الحقوق المترتبة لها بموجب عقد الزواج. |
المادة 77 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
إذا هيأ الزوج المسكن الشرعي وهو المسكن الذي يحتوي على كافة اللوازم الشرعية، وذلك حسب حاله وفـي محـل إقامته أو عمله، فعلى الزوجة أن تتبع زوجها وتنتقل إلى بيت الزوجية بعد قبــض مهرها المعجـل، حتى إذا كان مأموناً عليها ولم يكن في وثيقة العقد شرط يقتضي خلاف ذلك، فإذا امتنعت الزوجة عن الطاعة يسقط حقها في النفقة. |
المادتان 72 و 73 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
وضع قانون الأحوال الشخصية الضوابط التالية لتعدد الزوجات:أن يتحقق القاضي قبل إجراء عقد زواج المتزوج مما يلي:
1-قدرة الزوج المالية على المهر.
2-قــدرة الزوج على الإنفاق على من تجب عليه نفقته.
3-إفهام المخطوبة بأن خاطبها متزوج بأخرى.
4-وعلى المحكمة تبليغ الزوجة الأولى أو الزوجات إن كان للزوج أكثر من زوجة بعقد الزواج بعد إجرائه وذلك وفق قانون أصول المحاكمات الشرعية.ويتم التحقق من توافر هذه الشروط عند إجراء العقد من قبل القاضي، وبالتالي لا يتم إجراء زواج المتزوج في حال لم تتوافر هذه الضوابط، إلا أن للزوجة أن تشترط على زوجها أن لا يتزوج عليها وإذا خالف الزوج هذا الشرط يفسخ العقد بطلب من الزوجة.كما يجب على من هو متزوج بأكثر من زوجة أن يعدل بينهن في المبيت والنفقة. |
المواد 37 و79 قانون الأحوال الشخصية لعام 2019 |
| الأحوال الشخصية |
الزواج العرفي هو الزواج الذي لا يسجل في المحكمة لسبب من الأسباب، والحكم الشرعي في الزواج العرفي يختلف باختلاف الطريقة التي يتم بها الزواج، فإذا جرى عقد الزواج وفقاً للنظام الشرعي، بحيث يكون بإيجاب من الولي وقبول من الزوج وبحضور الشهود ويعلن عنه، فهو يكون زواجاً صحيحاً وكل ما يترتب على عدم تسجيله هو العقوبة المنصوص عليها في القانون.تنشأ عن عدم تسجيل العقد، حتى وهو صحيح، أضرار بالغة وبخاصة بالنسبة إلى المرأة وأولادها، ذلك أن عدم تسجيل الزواج يسهل للزوج التهرب من الزواج والالتزامات المترتبة عليه، وقد لا يستطيع أي طرف إثبات العقد، وقد يتوفى ولا تستطيع المرأة إثبات عقد الزواج، فتضيع حقوقها من الإرث والنفقة وقد يتضرر الأولاد إذا لم تستطع إثبات نسبهم لأبيهم. |
المادة 36 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
عتبر زواج المتعة والزواج المؤقت زواجاً فاسداً ولا ينظمه قانون الأحوال الشخصية الأردني. |
المادة 31 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
يجب تسجيل الزواج المدني الذي يعقد خارج المحاكم الشرعية بدعوى إثبات الزوجية والتي تقدم لدى المحاكم الشرعية، ويصبح بعدها كل ما ينشأ عن هذا الزواج من حقوق ومفارقات وغيرها من اختصاص المحاكم الشرعية. و يتولى قناصل المملكة الأردنية الهاشمية المسلمون في خارج المملكة توثيق عقود الزواج وسماع تقارير الطلاق للرعايا الأردنيين الموجودين خارج المملكة وتبليغها وتسجيل هذه الوثائق في سجلاتها الخاصة وإرسال نسخة من تلك الوثائق إلى دائرة قاضي القضاة. |
المادة 36 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
للزوجة منع نفسها من الدخول والخلوة وتمكين الزوج منها لعدم قبض مقدم المهر، وليس للزوج إلزامها بحقوق الزوجية ما لم يفِ لها بمقدم صداقها، ذلك أنه لا جزاء للزوج على عدم دفع الصداق إلا حرمانه من الحقوق المترتّبة على العقد من الدخول، والخلوة ، والوطء. |
الفقه على المذاهب الأربعة عبد الرحمن الجزيري، والمادة 325 من قانون الأحوال الشخصية رقم 36 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
يجوز أن يتزوج الأردني من غير أردنية، كما يجوز للأردنية أن تتزوج من غير أردني، إلا أنه لا يجوز زواج المسلمة من غير المسلم أو زواج المسلم من غير كتابية، ولا يجوز إجراء عقد الزواج بين المسلمين غير الأردنيين أو المسلم من كتابية إلا بعد موافقة قاضي القضاة، ويتم إجراء عقود الزواج الخاصة بالمسلمين أو المسلم والكتابية أمام المحاكم الشرعية ومن قبل المأذونين الشرعيين، هذا ويعدّ زواج المسلم من غير كتابية وزواج المسلمة بغير مسلم زواجاً باطلاً. |
المادتان 28 و 30 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019، والمادة 29 من تعليمات تنظيم أعمال المأذونين الشرعيين رقم 1 لسنة 1990. |
| الأحوال الشخصية |
لا توجد فترة معيّنة بين الدخول وعقد الزواج، ويترتّب للزوجة الحق في النفقة عن تلك الفترة. |
قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
ذا لم يوثق عقد الزواج رسمياً يعاقب كل من العاقد والزوجين والشهود بالعقوبة المنصوص عليها في قانون العقوبات وهي الحبس من شهر إلى ستة أشهر وتغرم المحكمة كل واحد منهم بغرامة مقدارها مائتا دينار، كما يعاقب كل مأذون لا يسجل العقد في الوثيقة الرسمية المعدّة لذلك بنفس العقوبة مع العزل من الوظيفة. |
قانون الاحوال الشخصية لعام 2019 المادة 36 والمادة 279 من قانون العقوبات رقم 16 لسنة 1960. |
| الأحوال الشخصية |
يجب أن يوثق العقد لدى القاضي أو من يأذن له عقد الزواج بوثيقة رسمية، ويتولى قناصل المملكة الأردنية الهاشمية المسلمون في خارج المملكة توثيق عقود الزواج للرعايا الأردنيين الموجودين خارج المملكة وتبليغها وتسجيل هذه الوثائق في سجلاتها الخاصة وإرسال نسخة من تلك الوثائق إلى دائرة قاضي القضاة. |
المادة 36 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
يؤخذ في عقد الزواج بشهادة رجل وامرأتين من المسلمين إذا كان الزوجان مسلمين. |
لمادة 8 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
يمكن للزوجة أن تشترط في عقد الزواج أن تكون عصمة الطلاق بيدها على أن يسجل ذلك في عقد الزواج، ويكون بمثابة التفويض بالطلاق، وتوقعه الزوجة بعبارتها أمام القاضي ويكون الطلاق به بائنا.
الإجابة المعدلة
|
المادتان 37 و 38 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
للزوجة أن تشترط في عقد الزواج شرطاً نافعاً لا يكون منافياً لمقاصد الزواج ولا يتضمن ما هو محظور شرعاً على أن يسجَّل في وثيقة العقد، كأن تشترط أن لا يخرجها من بلدها أو أن لا يتزوج عليها أو أن يسكنها في بلد معيّن أو أن لا يمنعها من العمل خارج البيت أو أن تكون عصمة الطلاق بيدها؛ فالشرط يكون صحيحاً، وإذا لم يف به الزوج يُفسخ العقد بناء على طلب الزوجة ويكون لها الحق بمطالبة الزوج بجميع حقوقها الزوجية. |
المادة 37 من قانون الأحوال الشخصية رقم15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
موانع الزواج نوعان:
1- الموانع المؤبدة: هي أسباب تتعلق بأصناف من النساء، ولا تزول، وهي:
أ. الموانع بسبب النسب: هن النساء اللواتي يشترك معهن الرجل بقرابة دموية، وهن: الأصول (الأم وأم الأم وأم الأب مهما علون)، والفروع (البنات والحفيدات مهما نزلن)، وفروع الأبوين (الأخوات الشقيقات والأخوات لأم والأخوات لأب)، والفروع المباشرة للأجداد والجدات(العمات والخالات).
ب. الموانع بسبب المصاهرة: وهن زوجات الأصول (زوجة الأب وزوجة الجد)، وزوجات الفروع (زوجات الأبناء وزوجات الأحفاد)، وأصول الزوجات (أم وجدات الزوجة)، وفروع الزوجات بعد الدخول بالزوجة.
ت. الموانع بسبب الرضاع، بحيث يحرم بالرضاع ما يحرم بالنسب.
2- الموانع المؤقتة:
أ. زوجة الغير.
ب. المرأة المطلقة ثلاثاً بالنسبة لمطلقها.
ت. المرأة المعتدة من طلاق أو وفاة.
ث. المرأة التي لا تدين بدين سماوي.
ج. زواج المسلمة بغير المسلم.
ح. الجمع بين المحارم.
خ. المرأة الخامسة لمن في عصمته أربع نساء.
د. المرأة المُحِرمة. |
قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
الخطبة تسبق عقد الزواج ولا تعتبر عقداً، ولا ينعقد الزواج بقراءة الفاتحة أو بقبض شيء على حساب المهر ولا بقبول هدية. |
المادة 3 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
يكون عقد الزواج فاسداً في الحالات التالية:عندما يتزوج الرجل بامرأة تحرم عليه بسبب الرضاع.عندما يتزوج الرجل بامرأة لا يجوز له أن يجمع بينها وبين زوجته كأختها أو عمتها أو خالتها.عندما يتزوج الرجل بامرأة ويكون له أربع زوجات في عصمته.عندما يتزوج الرجل بمطلقته التي طلقها ثلاث مرات ولم تكن قد تزوجت بزوج آخر.عندما ينعقد الزواج بلا شهود أو بشهود لا تتوافر فيهم الشروط المطلوبة شرعاً.زواج المتعة والزواج المؤقت.إذا كان طرفا العقد أو أحدهما لا تتوافر فيه شروط الأهلية حين العقد أو مكرهاً. |
المادة 31 من قانون الأحوال الشخصية رقم15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
يكون العقد باطلا اذا اختل شرط من شروط
ويكون عقد الزواج فاسداً في الحالات التالية:
1- عندما يتزوج الرجل بامرأة تحرم عليه بسبب الرضاع.
2- عندما يتزوج الرجل بامرأة لا يجوز له أن يجمع بينها وبين زوجته كأختها أو عمتها أو خالتها.
3- عندما يتزوج الرجل بامرأة ويكون له أربع زوجات في عصمته.
4- عندما يتزوج الرجل بمطلقته التي طلقها ثلاث مرات ولم تكن قد تزوجت بزوج آخر.
5- عندما ينعقد الزواج بلا شهود أو بشهود لا تتوافر فيهم الشروط المطلوبة شرعاً.
6- زواج المتعة والزواج المؤقت.
7- إذا كان طرفا العقد أو أحدهما لا تتوافر فيه شروط الأهلية حين العقد أو مكره |
المادة 30 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
إذا وقع الزواج باطلاً لا يفيد حكماً أصلاً ولا يرتب أثراً من آثار العقد الصحيح كالنفقة أو النسب أو العدة أو الإرث، سواء تم الدخول بين الزوجين أو لم يتم. أما إذا وقع الزواج فاسداً ولم يتم الدخول فلا يفيد حكماً أصلاً ولا يرتب آثراً، أما إذا تم الدخول بالعقد الفاسد فيلزم به المهر والعدة ويثبت به النسب وحرمة المصاهرة ولا تلزم بقية الأحكام كالإرث والنفقة |
المادتان 33 و 34 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
شترط حتى يأذن القاضي بزواج المجنون أو المصاب بإعاقة عقلية أن يُثبت بتقرير طبي رسمي أن في زواجه مصلحة له، وأن مرضه غير وراثي قابل للانتقال إلى أولاده ، وأنه لا يشكل خطورة على الطرف الآخر وبعد إطلاعه على حالته تفصيلاً والتحقق من رضاه. |
المادة 12 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
للزوج أن يشترط في عقد الزواج شرطاً نافعاً لا يكون منافياً لمقاصد الزواج ولا يتضمن ما هو محظور شرعاً على أن يسجل الشرط في وثيقة العقد، ومن ذلك اشتراط أن لا تعمل الزوجة خارج البيت، فإذا لم تف به الزوجة فسخ العقد بناء على طلب الزوج ويسقط مهرها المؤجل ونفقة عدتها.كما أن للزوجة أن تشترط على زوجها شرطاً تتحقق لها به مصلحة غير محظورة شرعاً ولا يمس حق غيرهــا، ومن ذلك أن لا يمنعها من العمل خارج البيت، فإن لم يف به الزوج فسخ العقد بطلب الزوجة ولها مطالبته بسائر حقوقها الزوجية. كما أن الزوجة التي تعمل خارج البيت تستحق النفقة بشرطين: أن يكون العمل مشروعاً، وأن يوافق الزوج على العمل صراحة أو دلالة، إلا أنه لا يجوز للزوج الرجوع عن موافقته على عمل زوجته إلا بسـبب مشـروع ودون أن يلحق بها ضرراً. |
المادتان 61 و 37 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
تُفرض النفقة للزوجة على الزوج بمجرد عقد الزواج ولو كانت موسرة وصاحبة مال، ذلك لأن كل إنسان نفقته في ماله إلا الزوجة فنفقتها على زوجها ولو كانت موسرة. |
المادة 59 قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
لا يعتبر عمل الزوجة سبباً لسقوط حقها في النفقة، ذلك أنها تستحق النفقة وإن كانت تعمل، إنما بشرطين هما:
1- أن يكون العمل مشروعا.
2- أن يوافق الزوج على العمل صراحة أو دلالة.
ولا يجوز للزوج الرجوع عن موافقته على عمل زوجته إلا لسبب مشروع ودون أن يلحق بها ضررا.
الإجابة المعدلة
|
المادة 61 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
ذا كان عقد الزواج باطلاً، سواء تم به دخول أم لم يتم، فإنه لا يترتب عليه أي حكم بما في ذلك النفقة، وبالتالي لا تستحق الزوجة النفقة بموجب الزواج الباطل. كذلك إذا كان عقد الزواج فاسداً فإنه لا يثبت بموجبه الحق بالنفقة سواء أكان ذلك قبل الدخول أو بعده. |
المادتان 33 و 34 من قانون الأحوال الشخصيةرقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
لا تستحق الزوجة النفقة في حال تركت بيت الزوجية بدون سبب مشروع، وتعتبر بالتالي ناشزاً، والناشز هي التي تترك بيت الزوجية بلا مسوغ شرعي أو تمنع الزوج من الدخول إلى بيتها قبل طلبها النقلة إلى بيت آخر. ويعتبر من المسوغات المشروعة لخروجها من المسكن إيذاء الزوج لها أو إساءة المعاشرة أو عدم أمانتها على نفسها أو مالها، كما لها حق الامتناع عند عدم دفع الزوج مهرها المعجل أو عدم تهيئته مسكناً شرعياً لها. ويشار إلى أن المرأة التي تترك بيت الزوجية بلا مسوغ شرعي ليس لها نفقة ما لم تكن حاملاً فتكون النفقة للحمل. |
المادتان 60 و 62 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
ستحق المطلقة رجعياً نفقة طوال مدة العدة، وذلك لأن الزوجية لا تزال قائمة؛ كما تجب على الزوج نفقة معتدته من طلاق أو فسخ. |
المادة 151 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
تستحق المعتدة نفقة عدة حتى انتهاء العدة وذلك في حال عدة الطلاق، أما في عدة الوفاة فلا نفقة لها، ويحكم بالنفقة من تاريخ وجوب العدة إذا لم يكن للمطلقة نفقة زوجية مفروضة، فإذا كان لها نفقة فإنها تمتد إلى انتهاء العدة على أن لا تزيد مدة العدة على سنة. |
المواد 151 و 152 و 154 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
ستحق المطلقة نفقة عدة ولو كان الطلاق لسببٍ يرجع إليها، إلا أنه في حال كان هناك خلع رضائي أو طلاق على مال وتم الاتفاق على أن يؤدى مبلغ من المال مقابل الخلع الرضائي أو لم تتم تسمية أي مبلغ فكان الطلاق مقابل الإبراء، فتكون ذمة كل من الزوجين بريئة من كل حق يتعلق بالمهر ونفقة الزوجية، على أن يُنصّ صراحة على سقوط نفقة العدة في الخلع. |
المادتان 106 و 107 من قانون الأحوال الشخصية المؤقت رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
لا تختلف نفقة المعتدة من طلاق عن نفقة الزوجية، غير كون نفقة العدة مؤقتة، حيث أن الزوجة المحكوم لها بالنفقة تستمر بنفس النفقة بعد طلاقها إنما لحين انتهاء مدة العدة. |
المادة 152 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
يسقط حق الزوجة بالنفقة إذا كانت:
1. تعمل عملاً غير مشروع.
2. إذا كانت تعمل دون موافقة الزوج على العمل صراحة أو دلالة، ولكن ليس له الرجوع عن موافقته السابقة إلا لسبب مشروع.
3. إذا كانت ناشزاً وغير حامل، والناشز هي التي تترك بيت الزوجية بلا مسوغ شرعي أو تمنع الزوج من الدخول إلى بيتها قبل طلبها النقلة إلى بيت آخر. ويعتبر من المسوغات المشروعة لخروجها من المسكن إيذاء الزوج لها أو إساءة المعاشرة أو عدم أمانتها على نفسها أو مالها.
4. إذا كانت مسجونة بسبب إدانتها بحكم قطعي، فلا تستحق النفقة من تاريخ سجنها. |
المواد 61 و 62 و 63 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
لا يسقط حق المرأة في نفقة العدة إذا قُضي بتفريقها أو تطليقها من زوجها، فتجب على الزوج نفقة معتدته من طلاق أو فسخ.
الإجابة المعدلة
|
المادة 151 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
تستطيع الزوجة إقامة دعوى نفقة على زوجها الغائب، وذلك في حال غاب وترك زوجته بلا نفقة أو سافر إلى محل قريب أو بعيد أو فقد. ويحكم القاضي بنفقتها من يوم الطلب بناء على البيّنة التي تقيمها الزوجة على قيام الزوجية بينهما بعد أن يحلفها اليمين على أن زوجها لم يترك لها نفقة وأنها ليست ناشزاً ولا علم لها بأنها مطلقة انقضت عدتها. |
المادة 68 من قانون الأحوال الشخصية رقم15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
اثناء السير في الإجراءات القضائية الخاصة بدعوى النفقة والتي تعتبر من القضايا التي تتضرر منها الزوجة عند تأخر تنفيذ الحكم، يجوز للقاضي عندما يُصدر حكمه أن يقرر تعجيل تنفيذه بناء على طلب الزوجة، على أن تقدم الزوجة المحكوم لها كفالة أو تعهداً أو تأمينات يوافق عليها القاضي. ولكن إذا كانت الدعوى تتعلق بالمطالبة بنفقة لم يسبق أن صدر بها حكم قطعي وطلبت الزوجة تقدير النفقة وتعجيلها، فعلى القاضي فور تقديم الطلب أن ينظر فيه، فإذا اقتنع به يصدر قراراً معجل التنفيذ بتقدير نفقة شهرية شرعية محسوبة من أصل النفقة التي قد يحكم بها في الدعوى، على أن تقدم الزوجة المحكوم لها كفالة أو تعهداً أو تأمينات يوافق عليها القاضي. |
المادة 97 من قانون أصول المحاكمات الشرعية وتعديلاته رقم 31 لسنة 1959. |
| الأحوال الشخصية |
المعايير المعتمدة لغايات تقدير النفقة هي:
1- حال الزوج يسراً وعسراً، وتجوز زيادتها أو تخفيضها تبعاً لحالته.
2- أن لا تقل عن الحد الأدنى بقدر الضرورة من القوت والكسوة والسكن والتطبيب.
ولا يوجد حد أدنى مقرر في المحاكم، غير أن الأحكام القضائية في العادة تأخذ بما مقداره ثلث دخل الزوج الثابت، لكن هذا ليس معياراً ثابتاً بحيث أنه يختلف باختلاف دخل ومصروفات الزوج والتزاماته.
الإجابة المعدلة
|
المادة 64 من قانون الأحوال الشخصية ا رقم15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
يجوز أن تطلب الزوجة زيادة مقدار النفقة المحكوم بها، ولكن لا تسمع دعوى الزيادة في نفقة الزوجة المفروضة قبل مضي سنة على الحكم بها ما لم تحدث ظروف استثنائية. |
المادة 202 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
ستمر نفقة البنت التي ليس لها مال إلى أن تتزوج، وتستمر نفقة الولد إلى السن الذي يتكسب به أمثاله. وتشمل النفقة التعليم في جميع المراحل التعليمية، بما في ذلك السنة التمهيدية قبل الصف الأول الأساسي، وإلى أن ينال أول شهادة جامعية على أن يكون أهلاً للتعلم، كما تشمل نفقة العلاج. |
المواد 190 و 192 و 195 من قانون الأحوال الشخصية رقم15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
لا تُعفى دعوى النفقة من الرسوم القضائية، ويستوفى رسم مقطوع مقداره ثلاثة دنانير عن دعوى النفقة إذا لم تكن لائحة الدعوى مشتملة على مبلغ من المال. |
المادة 7 من نظام رسوم المحاكم الشرعية وتعديلاته رقم 55 لسنة 1983. |
| الأحوال الشخصية |
لا يشترط الاستعانة بمحامٍ لإقامة دعوى النفقة، فيمكن للمرأة أن تباشر الدعوى بنفسها كما لها أن تستعين بمحام، وفي هذه الحالة فإن كل ما يجوز لها عمله أو القيام به أمام المحكمة يجوز أن يقوم به المحامي المعيّن بموجب وكالة مسجلة حسب الأصول. |
لمادة 15 من قانون أصول المحاكمات الشرعية وتعديلاته رقم 31 لسنة 1959.
المرجع |
| الأحوال الشخصية |
لا توجد مدة محددة لإقامة دعوى النفقة طالما أن المرأة لا تزال زوجة أو مطلقة ولا تزال في العدة. ففي أي وقت ترفع دعوى النفقة يحكم القاضي بها من تاريخ الطلب، في حين أنه إذا كانت المرأة مطلقة يجب التحقق من عدم انتهاء عدة الطلاق. |
المادة 65 من قانون الأحوال الشخصيةرقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
لا يحكم بالنفقة عن المدة السابقة على إقامة دعوى النفقة، وإنما تستحق الزوجة النفقة من تاريخ الطلب ولا تستحق النفقة عن أي مدة سابقة على تاريخ الطلب. |
المادتان 64 و 65 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
لا توجد جهة رسمية تقدم المعونة للمرأة، ولكن اشترط القانون أن تحوّل الدعاوى المقامة لدى المحاكم الشرعية إلى مكاتب الإصلاح والتوفيق الأسري ليتم النظر بها قبل إيرادها إلى القاضي، ومن جهة أخرى، فإن مؤسسات المجتمع المدني المعنيّة بشؤون المرأة تقدم الدعم وخاصة القانوني للمرأة، بما في ذلك اللجنة الوطنية لشؤون المرأة والاتحاد النسائي واتحاد المرأة. |
المادة 11 من قانون أصول المحاكمات الشرعية وتعديلاته رقم 31 لسنة 1959. |
| الأحوال الشخصية |
يمكن منع الزوج من السفر إذا قدمت لائحة الدعوى واقتنعت المحكمة بناء على ما قدم إليها من بيّنات بأن المدعى عليه (الزوج) على وشك مغادرة المملكة أو أنه ينوي التصرف بأمواله أو تهريبها للخارج رغبة منه في تأخير الدعوى أو في عرقلة تنفيذ أي قرار يحتمل أن يصدر في حقه، حيث تعمل المحكمة على إصدار مذكرة إحضار من أجل جلبه في الحال ومنعه من السفر حتى يقدم كفالة لضمان دفع ما قد يُحكم به عليه أو لضمان عدم مغادرته المملكة. |
المادة 54 من قانون أصول المحاكمات الشرعية وتعديلاته رقم 31 لسنة 1959. |
| الأحوال الشخصية |
يتم إثبات ملاءة الزوج أو يسره أو عسره بكافة وسائل الإثبات المقبولة في المحاكمات الشرعية، بما في ذلك البيّنة الشخصية المتمثلة بشهادة الشهود والبيّنة الخطية المتمثلة بالأوراق والسندات المقبولة للإثبات، وذلك وفقاً للقواعد العامة في إثبات الدعاوى الشرعية لدى المحاكم الشرعية. |
المادتان 67 و 75 من قانون أصول المحاكمات الشرعية وتعديلاته رقم 31 لسنة 1959. |
| الأحوال الشخصية |
يتم تنفيذ حكم النفقة في محكمة موطن المحكوم له وللمحكوم له التنفيذ في محكمة موطن المحكوم عليه أو في المحكمة التي جرى في دائرتها إصدار السند التنفيذي أو التي يقع في دائرتها مال المحكوم عليه، ويقدم طلب التنفيذ من المحكوم له أو المحكوم عليه أو من يمثلهماإلى المحكمة المختصة مشتملاً على اسم طالب التنفيذ وشهرته ومحل إقامته واسم المطلوب التنفيذ عليه وشهرته ومحل إقامته مشفوعاً بالسند التنفيذي. |
المادتان 4 و10 من قانون التنفيذ الشرعي رقم 10 لسنة 2013. |
| الأحوال الشخصية |
يجوز للزوجة أن تطلب حبس المحكوم عليه في دين النفقة دون الحاجة إلى إثبات اقتداره إذا تم طرح السند التنفيذي بهللتنفيذ خلال مدة لا تزيد على ثلاثة أشهر من تاريخ صدوره، أو تعرض تسوية تتناسب ومقدرته المالية بعد دفع ربع المبلغ المحكوم به خلال مدة الإخطار فإذا لم يوافق المحكوم له على هذه التسوية فلرئيس التنفيذ أن يأمر بدعوة الطرفين لسماع أقوالهما وأن يقوم بالتحقق من قدرة المحكوم عليه بدفع المبلغ، وله سماع أقوال المحكوم له وبيناته على اقتدار المحكوم عليه وإصدار القرار المناسب على أن لا تتجاوز مدة سداد المبلغ المحكوم به ثلاث سنوات، ويعتبر كل قسط بموجب السند التنفيذي أو التسوية ديناً مستقلاً يجوز للزوجة طلب حبس المدين به دون حاجة لإثبات اقتداره |
لمادة 13 من قانون التنفيذ الشرعي رقم 10 لسنة 2013. |
| الأحوال الشخصية |
إذا اقتنع رئيس التنفيذ من البينة المقدمة أن المحكوم عليه قد شرع بتهريب أمواله فعليه في هذه الحالة بناء على الطلب حجز أموال المحكوم عليه المنقولة وغير المنقولة قبل تبليغه الإخطار بالتنفيذ أو قبل مرور مدة الإخطار على أن لا يخل ذلك بالحقوق المقررة للمحكوم عليه.
ويجوز الحجز على أملاك الزوج بالاستناد إلى حكم نفقة ولكن يستثنى من أملاك الزوج التي يمكن أن تحجز لغايات تنفيذ حكم النفقة البيت الذي يسكنه المدين أو حصته الشائعة فيه، كذلك لا يجوز حجزما يتصرف فيه المزارع أو ما يملكه من الأراضي والأدوات الزراعية اللازمة لها بالقدر الذي يكفي لمعيشته مع عائلته. |
لمادة 7 من قانون التنفيذ الشرعي رقم 10 لسنة 2013 والمادتان 28 و 29 من قانون التنفيذ رقم 25 لسنة 2007. |
| الأحوال الشخصية |
نعم، يجوز الحجز على راتب الزوج بالمقدار الذي يسدد فيه قيمة النفقة المفروضة، حيث أقر القانون بأنه لا يجوز الحجز على ما يتقاضاه الموظفون والمستخدمون والمتقاعدون والعمال إلا بمقدار ثلث مجموع ما يتقاضونه باستثناء النفقة المقرّرة. |
المادة 31 من قانون التنفيذ رقم 25 لسنة 2007 |
| الأحوال الشخصية |
إذا حكم القاضي للزوجة بالنفقة وعجز الزوج عن الإنفاق من يوم الطلب، تكون ديناً في ذمته ويأذن للزوجة أن تنفق من مالها أو أن تسـتدين على حساب الزوج. أما إذا حكم للزوجة بنفقة على الزوج وتعذر تحصيلها منه يلزم بالنفقة من تجـب عليه نفقتها لو كانت غير متزوجة، ويكون للمنفق حق الرجوع بها على الزوج. |
المادتان 66 و 67 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
إذا حكم القاضي للزوجة بالنفقة وعجز الزوج عن الإنفاق من يوم الطلب، تكون ديناً في ذمته ويأذن للزوجة أن تنفق من مالها أو أن تسـتدين على حساب الزوج. أما إذا حكم للزوجة بنفقة على الزوج وتعذر تحصيلها منه يلزم بالنفقة من تجـب عليه نفقتها لو كانت غير متزوجة، ويكون للمنفق حق الرجوع بها على الزوج. |
المادتان 66 و 67 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
نشأ لدى دائرة قاضي القضاة صندوق يسمى (صندوق تسليف النفقة) يتمتع بالشخصية الاعتبارية والاستقلال المالي والإداري، غايته تسليف النفقة المحكوم بها وإدانتها للمحكوم له الذي تعذر عليه تحصيل تلك النفقة المحكوم بها . يحل الصندوق محل المحكوم له أو المحكوم عليه فيما لهم من حقوق مالية لتحصيل المبالغ التي سلفها مع المصاريف ، وله الحق في إقامة الدعاوى لدى المحاكم المختصة لاسترداد أمواله من المحكوم عليه أو المحكوم له حسب مقتضى الحال. تحدد كيفية إدارة الصندوق وآلية عمله وكيفية التسليف والتسديد وموارده من رسوم ومنح وهبات ومساعدات وغيرها بموجب نظام يصدر لهذه الغاية . وقد صدر نظام صندوق تسليف النفقة وباشر الصندوق اعماله في تسليف النفقة |
المادة 321 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
الحضانة قي القيام بحماية الصغير والأم النسبية أحق بحضانة ولدها وتربيته حال قيام الزوجية وبعد الفرقة ثم بعد الأم ينتقل الحق لأمها ثم لام الاب ثم للأب ثم للمحكمة أن تقرر بناء على ما لديها من قرائن لصالح رعاية المحضون إسناد الحضانة لاحد الأقارب الاكثر أهلية. اما الولاية فتكون على النفس ولي الصغير هو أبوه ثم وصي أبيه ثم جده الصحيح ثم وصي الجد ثم المحكمة أو الوصي الذي نصبته المحكمة |
الحضانة قي القيام بحماية الصغير والأم النسبية أحق بحضانة ولدها وتربيته حال قيام الزوجية وبعد الفرقة ثم بعد الأم ينتقل الحق لأمها ثم لام الاب ثم للأب ثم للمحكمة أن تقرر بناء على ما لديها من قرائن لصالح رعاية المحضون إسناد الحضانة لاحد الأقارب الاكثر أهلية. اما الولاية فتكون على النفس ولي الصغير هو أبوه ثم وصي أبيه ثم جده الصحيح ثم وصي الجد ثم المحكمة أو الوصي الذي نصبته المحكمة |
| الأحوال الشخصية |
الحضانة قي القيام بحماية الصغير والأم النسبية أحق بحضانة ولدها وتربيته حال قيام الزوجية وبعد الفرقة ثم بعد الأم ينتقل الحق لأمها ثم لام الاب ثم للأب ثم للمحكمة أن تقرر بناء على ما لديها من قرائن لصالح رعاية المحضون إسناد الحضانة لاحد الأقارب الاكثر أهلية. اما الولاية فتكون على النفس ولي الصغير هو أبوه ثم وصي أبيه ثم جده الصحيح ثم وصي الجد ثم المحكمة أو الوصي الذي نصبته المحكمة |
المادة 223 من قانون الاحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
حق المشاهدة هو حق منحه المشرّع للشخص غير الحاضن لرؤية الصغير الذي لا يحضنه واستزارته والاتصال به عبر وسائل الاتصال الحديثة المتوفرة، وقد حدد الأشخاص الذين يملكون هذا الحق. |
المادة 181 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
ستمر حضانة الأم إلى إتمام المحضون خمس عشرة سنة من عمره ، ولغير الأم إلى إتمام المحضون عشر سنوات، إلا أنه يعطى للمحضون، بعد بلوغ السن المحددة، حق الاختيار في البقاء مع الأم الحاضنة حتى بلوغه سن الرشد.
الإجابة المعدلة
|
المادة 173 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
اصحاب الحق في الحضانة هم الأم النسبية ثم بعد الأم ينتقل الحق لأمها ثم لأم الأب ثم للأب ثم للمحكمة أن تقرر بناء على مصلحة المحضون إسناد الحضانة لأحد الأقارب الأكثر أهلية.
الإجابة المعدلة
|
انون الاحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 المادة 170 |
| الأحوال الشخصية |
تلزم الأم بالحضانة إذا تعينت لها، وإذا لم تتعين ورفضت حضانة أولادها يلزم القاضي الأصلح ممن له الحق بالحضانة. |
المادة 186 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
الحضانة حق للطفل وليس للحاضن، وبالتالي فإن تنازل الحاضن عن الحضانة لا يمنع من الرجوع إليها وطلب حضانة الصغير إذا لم يتوفر في الحاضن سبب لسقوطها. |
المادة 174 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
نعم، تؤخذ مصلحة المحضون بالاعتبار عند تقرير إسناد الحضانة وتعتبر المعيار الرئيس في الإجراءات المتخذة مع الحاضن أو غيره، بما يضمن مصلحة الصغير وبما في ذلك البقاء لدى الحاضن في حالة المرض أو في حالات السفر به خارج المملكة، وغيرها من الإجراءات. |
المواد 170 و 171 و 173 و 175 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
شترط المشرّع في الحاضن الشروط التالية:
1- أن يكون بالغاً، عاقلاً، وسليماً من الأمراض المعدية الخطيرة.
2- أن يكون أمينا على المحضون.
3- أن يكون قادراً على تربيته وصيانته ديناً وخلقاً وصحة.
4- أن لا يضيع المحضون عنده لانشغاله عنه.
5- أن لا يسكنه في بيت مبغضيه أو من يؤذيه.
6- أن لا يكون مرتداً.
7- وإذا كان من النساء أن لا تكون متزوجة بغير محرم من الصغير.
8- أن يكون الحاضن ذا رحم محرم للمحضون حال اختلاف الجنس. |
المادة 171 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
اذا كان الطفل المحضون يحمل الجنسية الأردنية فليس لحاضنته الإقامة به خارج المملكة أو السفر به خارج المملكة لغاية الإقامة إلا بموافقة الولي وبعد التحقق من تأمين مصلحة المحضون. أما إذا رغب الأب الحاضن في الإقامة بالمحضون خارج المملكة وامتنعت مستحقة الحضانة عنها أو سقط حقها فيها لأي سبب، فللأب السفر بالمحضون والإقامة به بعد تقديم الضمانات التي توافق عليها المحكمة. |
لـمادتان 176 و 177-أ من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
يجوز منح إذن إقامة لمدة خمس سنوات للأجنبية المتزوجة من أردني، كما يجوز منح الإذن بالإقامة للمدة المذكورة للأجنبي الذي أقام في المملكة مدة 10 سنوات بصورة مشروعة. لكن القانون الأردني لم يشر إلى كون الحضانة مبرراً لتمديد إقامة الأم الأجنبية. |
المادة 22 من قانون الإقامة وشؤون الأجانب رقم 24 لسنة 1973. |
| الأحوال الشخصية |
تستمر حضانة الأم إلى إتمام المحضون خمس عشرة سنة من عمره، إلا أنه يعطى للمحضون بعد بلوغ هذه السن حق الاختيار في البقاء مع الأم الحاضنة حتى بلوغه سن الرشد. هذا وتنتهي حضانة الأم إذا تجاوز المحضون سن السابعة من عمره وكانت الأم غير مسلمة، أو إذا تزوجت بغير محرم من الصغير. |
المواد 171-173 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
تستمر حضانة الأم إلى إتمام المحضون خمس عشرة سنة من عمره، إلا أنه يعطى للمحضون بعد بلوغ هذه السن حق الاختيار في البقاء مع الأم الحاضنة حتى بلوغه سن الرشد. هذا وتنتهي حضانة الأم إذا تجاوز المحضون سن السابعة من عمره وكانت الأم غير مسلمة، أو إذا تزوجت بغير محرم من الصغير. |
الـمواد 171 و 172-أ و 173 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019.
|
| الأحوال الشخصية |
يسقط حق الأم في الحضانة إذا تزوجت بغير محرم للصغير، ويعود حقها في الحضانة بزوال سبب السقوط.
|
قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019 المواد 171-174 |
| الأحوال الشخصية |
لا يُسقط الحكم بالنشوز حق الأم بالحضانة، ولا يعتبر هذا الحكم من مسقطات الحضانة. |
المادة 172 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
لا يُسقط عمل المرأة حقها في حضانة أطفالها على أن تتحقق مع عملها الشروط الواجب توافرها في الحاضن، وذلك بأن تضمن بأن تكون أمينة على المحضون قادرة على تربيته وصيانته ديناً وخلقاً وصحة، وأن لا يضيع المحضون عندها لانشغالها عنه في عملها. |
المادتان 171 و 172 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
نعم، يعتبر الاعتداء على الطفل سبباً لسقوط الحضانة، ذلك أن زوال أحد شروط الحضانة يسقطها، وأنه يشترط في الحاضن أن يكون أميناً على المحضون قادراً على تربيته وصيانته ديناً وخلقاً وصحة وأن لا يضيع المحضون عنده لانشغاله عنه وأن لا يسكنه في بيت مبغضيه أو من يؤذيه وأن لا يكون مرتداً. |
المادتان 171 و 172 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
إذا زال السبب المانع من الحضانة، يحق للأم استعادتها بزوال السبب. |
المادة 174 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
يجوز للحاضنة أن تسافر بالمحضون إلى بلدٍ داخل المملكة ما لم يكن لهذا السفر تأثير على مصلحة المحضون، فـإذا ثبت وجود مثل هذا التأثير يُمنع سفر المحضون، وتنتقل الحضانة مؤقتاً إلى من يليها من أصحاب حق الحضانة. في حين أنه إذا كان المحضون يحمل الجنسية الأردنية ليس لحاضنته السفر به خارج المملكة لغاية الإقامة إلا بموافقة الولي وبعد التحقق من تأمين مصلحة المحضون. لكن إذا كان السفر بالمحضون خارج المملكة لغاية مشروعة مؤقتة ولم يوافق الولي على سفره، فللقاضي أن يأذن للحاضنة بالسفر بالمحضون بعد أن يتحقق من مصلحته وبيان مدة الزيارة وأخذ الضمانات الكافية لعودته بعد انتهاء الزيارة. |
قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019 المواد 175-177 |
| الأحوال الشخصية |
يكون الصغير أثناء النظر في دعوى الحضانة عند آخر شخص كان لديه قبل إقامة الدعوى، وينتقل عند صاحب الحق بالحضانة المحكوم له بعد صدور الحكم، إلا أنه يمكن لأي طرف أن يطلب من القاضي إصدار قرار معجل التنفيذ إذا كانت الدعوى متعلقة بطلب الحضانة أو الضم أو المشاهدة، وعلى القاضي، على ضوء قناعته وبعد وأخذ الضمانات الكافية، إصدار قرار معجل التنفيذ قبل إصدار الحكم القطعي بانتقال حضانة الطفل للشخص الذي يطلب التعجيل كالأم مثلاً. |
لمادة 97 من قانون أصول المحاكمات الشرعية وتعديلاته رقم 31 لسنة 1959. |
| الأحوال الشخصية |
قدم طلب التنفيذ من المحكوم له أو المحكوم عليه إلى المحكمة المختصة مشتملاً على اسم طالب التنفيذ وشهرته ومحل إقامته واسم المطلوب التنفيذ عليه وشهرته ومحل إقامته مشفوعاً بإعلام الحكم، ويجوز للمحكوم له بالحضانة أن يطلب حبس الممتنع عن تسليم الصغير الذي عهد إليه بحفظه، وكذلك عدم الالتزام بتنفيذ حكم المشاهدة، ويجدد الحبس تلقائياً لحين الإذعان، أي قبول المحكوم عليه وقيامه بتسليم الصغير لحاضنه. |
المادة 15 من قانون التنفيذ الشرعي رقم 10 لسنة 2013 والمادة 22 من قانون التنفيذ رقم 25 لسنة 2007. |
| الأحوال الشخصية |
اذا اشترط الرجل في الخلع أن تتنازل الأم عن حضانة الطفل وأن يمسك الأب بالطفل عنده مدة الحضانة، اعتبر الخلع صحيحاً وبطل التنازل عن الحضانة، وللأم الحاضنة مطالبة الأب بنفقته فقط، وبالتالي لا يجوز التنازل عن الحضانة مقابل الخلع. |
المادة 111 من قانون الأحوال الشخصية المؤقت رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
ا تلزم الأم بالنفقة على الصغير المحضون لديها إن كانت موسرة، ولا تحرم من الحضانة لكونها معسرة. وإذا لم يكن للولد مال فنفقته على أبيه لا يشاركه فيها أحد، ولكن إذا كان الأب فقيراً أو عاجزاً عن الإنفاق، يكلّف بنفقة الولد من تجب عليه النفقة في حال عدم وجود الأب، وتكون هذه النفقة ديناً على الأب يرجع بها عليه، بما في ذلك نفقة الأم على صغارها التي تعتبر ديناً على الأب أو الشخص المكلف بالنفقة. كما لا تتضمن شروط الحضانة أن يكون الحاضن موسراً، وإنما يرجع في النفقة على الشخص المكلف بها إذا لم يكن للصغير مال |
لمادة 187 من قانون الأحوال الشخصية المؤقت رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
جرة الحضانة هي الأجرة التي يدفعها المكلف بنفقة المحضون، وتقدر بأجرة المثل للحاضنة على أن لا تزيد على قدرة المكلف، ويحكم بها من تاريخ الطلب وتستمر إلى إتمام المحضون سن الثانية عشرة من عمره. كما تستحق الحاضنة أجرة مسكن لحضانة المحضون ما لم يكن لها أو للصغير مسكن يمكنها أن تحضنه فيه، وبالتالي لا تستحق الأم أجرة للحضانة حال قيام الزوجية أو في عدة الطلاق الرجعي. |
المادة 178 من قانون الأحوال الشخصية رقم15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
تستحق الأم أجرة الحضانة، وهي تجب على الشخص المكلف بالإنفاق على الصغير وبما لا يزيد على قدرته، وتستمر إلى إتمام المحضون سن الثانية عشرة من عمره. كما تستحق الأم أجرة مسكن لحضانة المحضون ما لم يكن لها أو للصغير مسكن يمكنها أن تحضنه فيه، ولا تستحق الأم أجرة للحضانة حال قيام الزوجية أو في عدة الطلاق الرجعي. |
المادة 178 من قانون الأحوال الشخصية المؤقت رقم 15لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
يسقط حق الأم بأجرة الحضانة إذا كانت الزوجية لا تزال قائمة أو في عدة الطلاق الرجعي، أو إذا اشترط في الخلع أن تقوم الأم بحضانة الصغير دون أجر، فإذا لم تقم بما التزمت به كان للأب أن يرجع عليها بما يعادل نفقة الولد أو أجرة رضاعه أو حضانته عن المدة الباقية. وفي هذه الحالة إذا كانت الأم المخالعة معسرة وقت الخلع أو أعسرت فيما بعد، يجبر الأب على نفقة الولد وتكون ديناً له على الأم. |
المادتان 110 و 178 من قانون الأحوال الشخصية المؤقت رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
يلزم المكلف بالإنفاق على الصغير بتأمين أجرة مسكن لحضانة المحضون وذلك في حال لم يكن للحاضنة مسكن أو للصغير مسكن يمكنها أن تحضنه فيه، ولا يشترط ذلك حال قيام الزوجية أو في عدة الطلاق الرجعي.
|
المادة 178 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
لحاضنة الحق في الحصول على أجرة المسكن الذي تحضن فيه الصغير وليس الحق في المسكن، وتستحق هذه الأجرة طالما هي حاضنة للصغير وأن الصغير لا يزال في عمر الحضانة والنفقة، إلا إذا كانت الزوجية قائمة أو لا تزال الأم الحاضنة في عدة الطلاق الرجعي، ذلك أن الأجرة لا تستحق في هذه الحالة.
|
المادة 178 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
جاز القانون للأم الحاضنة أن تحتفظ بأصل الوثائق أو المستندات الثبوتية الضرورية لقضاء مصالح المحضون داخل المملكة أو صور مصدقة عنها حسب مقتضى الحال، كشهادة الولادة وبطاقة التأمين الصحي، إلا أنه يبقى للولي الحق في الإشراف على شؤون المحضون وتعهده وفي اختيار نوع التعليم ومكانه، وذلك في محل إقامة الحاضنة، ولا يجوز نقله من محل إقامتها إلا بموافقتها أو لضرورة تحقق مصلحة المحضون، وفي الوقت ذاته على الولي والحاضنة العناية بشؤون المحضون في التأديب والتوجيه الدراسي. |
المادتان 180 و 184 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
لا ولاية للأم على الأولاد، فولي الصغير هو أبوه ثم وصي أبيه ثم جده الصحيح ثم وصي الجد ثم المحكمة أو الوصي الذي نصبته المحكمة، حيث يمكن للأم أن تكون وصياً على أبنائها بموجب قرار من المحكمة، إذ يجوز أن يكون الوصي ذكراً أو أنثى. كما أن للأم أن تشترط ما يقيد سلطة الولي أو الوصي في التصرف في المال المتبرع به، وبما لا يضرّ بمصلحة الصغير. |
المادتان 223 و 232 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
حق الرؤية أو المشاهدة هو حق الأم والأب والجد لأب عند عدم الأب في رؤية المحضون واستزارته واصطحابه مرة في الأسبوع، والاتصال به عبر وسائل الاتصال الحديثة المتوفرة، عندما يكون في يد أحدهما أو غيرهما ممن له حق الحضانة، وهو حق للأجداد والجدات برؤية المحضون مرة في الشهر.
|
المادة 181 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
أصحاب الحق في المشاهدة هم:
1- الأم.
2- الأب.
3- الأجداد والجدات. |
المادة 181 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
يحق للأجداد والجدات رؤية المحضون مرة في الشهر إذا لم يكن الصغير محضوناً لديهم. |
المادة 181 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
لا يوجد وقت معيّن لتقديم طلب (أو دعوى) الرؤية أو المشاهدة، ويجوز لأي صاحب حق في المشاهدة التقدم بدعوى طلب المشاهدة.
|
المادة 181 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
يجوز وضع شروط للرؤية، وللقاضي تعديل زمان الرؤية والاستزارة والاصطحاب والاتصال بالمحضون ومكان ذلك وكيفيته إذا وجد ما يبرر ذلك عند الطلب وحسبما تقتضيه المصلحة. |
المادة 182 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
لا يوجد مكان محدد للرؤية أو المشاهدة، ويمكن تحديد المكان باتفاق الطرفين أو بقرار القاضي إذا لم يتم الاتفاق على مكان معين، وإذا كان محل إقامة الولي الحاضن والمحضون خارج المملكة فللمحكمة تحديد أو تعديل مكان وزمان وكيفية رؤية المحضون واستزارته واصطحابه مرة في السنة على الأقل، ويحدد كل ذلك مع مراعاة سن المحضون وظروفه وبما يحقق مصلحته. كما يمكن تعديل مكان رؤية المحضون ومدتها إذا كان محل إقامة صاحب الرؤية خارج المملكة. ويمكن للمحكمة الإذن بمبيت المحضون عند صاحب الحق في الرؤية المدة التي تراها مناسبة وبالضوابط المذكورة. |
المادة 181 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
لا يجوز للأب (الحاضن) منع الأم من مشاهدة الأولاد في المدرسة إذا كان قرار المشاهدة يسمح بمشاهدة الأم للأطفال في المدرسة؛ والأصل أن يتقيد المحكوم له بالرؤية بمكان وزمان الرؤية وأن لا يستغل وجود المحضون في مكان معين لرؤيته. |
لمادة 181 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
لا يُفترض وجود الحاضن خلال فترة الرؤية، على أنه يلزم المحكوم له بإعادة المحضون إلى حاضنه بعد انتهاء المدة المقررة. |
المادة 181 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
إذا امتنع من بيده المحضون عن تنفيذ الحكم الصادر بالرؤية دون عذر وتكرر تخلفه أو امتناعه، ينذره القاضي. فإذا أصرّ على الامتناع، جاز لقاضي الموضوع، بناءً على الطلب، إسقاط الحضانة مؤقتاً ونقلها إلى من يليه من أصحاب حق الحضانة ولمدة محدودة لا تزيد على ستة أشهر.
|
المادة 183 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
يسمى الخلع التفريق للافتداء، ويعمل به، بحيث إذا طلبت الزوجة التفريق قبل الدخول ودفعت ما قبضته من مهرها وما أخذته من هدايا وما أنفقه الزوج من أجل الزواج، تحكم المحكمة بفسخ العقد بين الزوجين. كذلك إذا أقامت الزوجة بعد الدخول أو الخلوة دعوى تطلب فيها التفريق بينها وبين زوجها وبيّنت بإقرار صريح منها أنها تبغض الحياة معه، وأنه لا سبيل لاستمرار الحياة الزوجية بينهما، وتخشى أن لا تقيم حدود الله بسبب هذا البغض، وافتدت نفسها بالتنازل عن جميع حقوقها الزوجية، وردت المهر الذي استلمته، تحكم المحكمة بفسخ عقد الزواج. |
المادة 114 من قانون الاحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
لا تشترط موافقة الزوج على الخلع القضائي قبل الدخول، فإذا امتنع الزوج عن الطلاق بذلت المحكمة جهدها في الصلح بينهما، فإن لم يصطلحا أحالت الأمر إلى حكمين لموالاة مساعي الصلح بينهما خلال مدة ثلاثين يوماً، فإذا لم يتم الصلح تحكم المحكمة بفسخ العقد بين الزوجين بعد إعادة ما قبضته الزوجة من المهر وما أخذته من هدايا وما أنفقه الزوج من أجل الزواج. كذلك بعد الدخول تحكم المحكمة بفسخ عقد الزواج بعد أن ترد الزوجة ما قبضته من المهر وتتنازل عن باقي الحقوق. |
المادة 114 من قانون الحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
يجوز للزوجة أن تطلّق نفسها، وذلك إذا اشترطت في عقد الزواج أن تكون عصمة الطلاق بيدها، فإذا رفض الزوج الطلاق فسخ العقد بطلب الزوجة ولها مطالبته بسائر حقوقها الزوجية. كما أنه يمكن للزوج أن يفوض زوجته بتطليق نفسها، على أن يكون ذلك بمستند رسمي. |
المادتان 37 و 85 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
هناك مجموعة من الأسباب التي يمكن معها للزوجة طلب التفريق وهي:
1. التفريق للافتداء
2. التفريق لعدم الإنفاق
3. التفريق للغياب والهجر
4. التفريق للإيلاء والظهار
5. التفريق للحبس
6. التفريق للشقاق والنزاع
7. التفريق للعيوب
8. التفريق للعجز عن دفع المهر
9. التفريق لإباء الإسلام والردة |
لمواد 114 و 115 و 119 و 123 و 125 و 126 و 128 و 139 و 140 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
يحق للزوجة طلب التفريق لعدم الإنفاق إذا امتنع الزوج عن الإنفاق عليها ولم يكن له مال يمكن تنفيذ حكم النفقة فيه، فإن ادعى أنه موسر وأصرّ على عدم الإنفاق طلق عليه القاضي في الحال. وإذا ادعى أنه غير قادر على الإنفاق ولم يثبت ذلك طلق عليه حالاً، وإن أثبته أمهله القاضي مدة لا تقل عن شهر ولا تزيد على ثلاثة أشهر لدفع النفقة المحكوم بها من تاريخ رفع دعوى التفريق وتقديم كفيل بنفقتها المستقبلية، فإن لم يفعل طلق عليه بعد ذلك. |
المادة 115 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
1- يحق للزوجة السالمة من كل عيب يحول دون الدخول بها طلب التفريق للعيوب إذا وجدت بزوجها علة أو عيباً مستحكما يحول دون الدخول بها، ولكن لا يسمع طلب المرأة التي فيها عيب من العيوب التي تحول دون الدخول بها.
2- إذا كانت الزوجة تعلم قبل عقد الزواج بعيب زوجها المانع من الدخول بها أو رضيت بالعيب صراحة أو ضمناً بعد العقد، يسقط حقها في التفريق ما عدا العنة فإن العلم بها قبل عقد الزواج لا يسقط حقها ولو سلمت نفسها.
3- ينظر القاضي إذا كان العيب غير قابل للزوال فيحكم بالتفريق بينهما في الحال، وإن كان قابلا للزوال كالعنة يمهل الزوج سنة من يوم تسليمها نفسها له أو من وقت برء الزوج إن كان مريضاً، فإذا لم يزل العيب في هذه المدة وكان الزوج غير راض بالطلاق والزوجة مصرة على طلبها يحكم القاضي بالتفريق.
4- يحق للزوجة أن تطلب التفريق وبعد الاستعانة بأهل الخبرة والاختصاص لإصابة الزوج بمرض لا يمكن الإقامة معه بلا ضرر كالزهري أو الايدز، فينظر القاضي فإن كان الأرجح تعذر الشفاء يحكم بفسخ عقد الزواج بينهما في الحال وإن كان الأرجح حصول الشفاء أو زوال العلة يؤجل التفريق سنة واحدة، فإذا لم تزل في هذه المدة ولم يرض الزوج بالطلاق وأصرت الزوجة على طلبها يحكم القاضي بالتفريق، أما وجود عيب كالعمى والعرج في الزوج فلا يوجب التفريق.
5- إذا جنّ الزوج بعد عقد الزواج وطلبت الزوجة من القاضي التفريق فإن كان هناك تقرير طبي بأن هذا الجنون لا يزول فرق القاضي بينهما بالحال، وإذا كان من الممكن زواله يؤجل التفريق لمدة سنة فإذا لم تزل الجنة في هذه المدة وأصرت الزوجة على طلبها يحكم القاضي بالتفريق.
6- للزوجة القادرة على الإنجاب إن لم يكن لها ولد ولم تتجاوز خمسين سنة من عمرها حق طلب فسخ عقد زواجها إذا ثبت بتقرير طبي مؤيد بالشهادة عقم الزوج وقدرة الزوجة على الإنجاب وذلك بعد مضي خمس سنوات من تاريخ دخوله بها. |
المواد 128 و 131 و 135 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
إذا اشترطت الزوجة على زوجها في عقد الزواج أن لا يتزوج عليها كان الشرط صحيحاً، فإن لم يف به الزوج وتزوج سواء بعلمها أو بدون علمها، فسخ العقد بطلب الزوجة ولها مطالبته بسائر حقوقها الزوجية، وعلى المحكمة تبليغ الزوجة الأولى أو الزوجات إن كان للزوج أكثر من زوجة بعقد الزواج الجديد بعد إجرائه وذلك وفق قانون أصول المحاكمات الشرعية، وبالتالي فإن الزوجة تعلم بزواج زوجها بعد إجراء العقد. |
المواد 13 و 37 من قانون الاحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
يحق للزوجة طلب التفريق بينها وبين زوجها إذا استحكم الخلاف وإذا ادعت أن هناك ضرراً لحق بها من زوجها لا تستطيع معه الاستمرار في الحياة الزوجية، سواء كان الضرر حسياً أي مادياً كالإيذاء بالفعل أو بالقول أو معنوياً، ويعتبر ضرراً معنوياً أي تصرف أو سلوك مشين أو مخل بالأخلاق الحميدة يلحق بالزوجة إساءة أدبية، وكذلك إصرار الزوج على الإخلال بالواجبات والحقوق الزوجية. |
المادة 126 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
الغيبة والضرر هي غياب الزوج عن زوجته سنة فأكثر وهو معلوم محل الإقامة وبصورة تسبب لها ضرراً، ويجوز للزوجة أن تطلب من القاضي فسخ عقد زواجهما إذا تضررت من غيابه عنها ولو كان له مال تستطيع الإنفاق منه. |
المادة 119 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
يحق للزوجة طلب التفريق للشقاق والنزاع بينها وبين زوجها إذا ادعت أن هناك ضررا لحق بها من زوجها لا تستطيع معه الاستمرار في الحياة الزوجية، ولو كان الضرر معنوياً، ويعتبر ضرراً معنوياً أي تصرف أو سلوك مشين أو مخل بالأخلاق الحميدة يلحق بالزوجة إساءة أدبية وكذلك إصرار الزوج على الإخلال بالواجبات والحقوق الزوجية. |
إشارة من قانون المادة 126 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
يحق للزوجة طلب التفريق إذا أثبتت أن زوجها يهجرها ويمتنع عن الاقتراب منها في بيت الزوجية مدة سنة فأكثر وذلك بطلب فسخ عقد زواجها منه، وفي هذه الحالة يمهله القاضي مدة لا تقل عن شهر ليفيء إليها أو يطلقها فإن لم يفعل ولم يبد عذراً مقبولاً فرق القاضي بينهما بفسخ عقد زواجهما.
|
قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019 المادة 122 |
| الأحوال الشخصية |
حق للزوجة طلب التفريق بينها وبين زوجها المحبوس والمحكوم عليه بحكم قطعي بعقوبة مقيّدة للحرية مدة ثلاث سنوات فأكثر، وذلك بأن تطلب إلى القاضي بعد مضي سنة من تاريخ حبسه وتقييد حريته فسخ عقد زواجها منه ولو كان له مال تستطيع الإنفاق منه، غير أنه إذا أفرج عنه قبل صدور حكم الفسخ يرد طلبها. |
المادة 125 من قانون الأحوال الشخصية المؤقت رقم 36 لسنة 2010. |
| الأحوال الشخصية |
إذا أسلمت الزوجة وحدها يُعرض الإسلام على الزوج، فإن أسلم بقي الزواج وإن رفض الدخول في الإسلام فسخ الزواج، أما إذا كان الزوجان مسلمين ثم ارتد الزوج عن الإسلام، فإن كانت الردة قبل الدخول حكم القاضي بفسخ عقد الزواج بينهما اعتبارا من تاريخ الردة، أما إذا كانت الردة بعد الدخول وأصرّ المرتد عليها ورفض العودة عن ردته، حكم القاضي بفسخ عقد الزواج بينهما. |
المادتان 140 و 142 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
تستحق الزوجة المطلّقة طلاقاً تعسفياً ودون مبرّر أو سبب، كأن طلقها زوجها لغير سبب معقول، تعويضاً بناء على طلبها يحكم به على مطلقها، ولا تقل قيمة التعويض عن نفقة سنة ولا تزيد على نفقة ثلاث سنوات، ويراعى في فرضها حال الزوج عسراً ويسراً ويدفع جملة إذا كان الزوج موسراً وأقساطاً إذا كان معسراً ، ولا يؤثر ذلك على حقوقها الأخرى. |
المادة 155 من قانون الأحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
تختص المحاكم الشرعية وتفصل في كافة مسائل الأحوال الشخصية بما فيها الزواج والتفريق والمهر والجهاز وما يدفع على حساب المهر والنفقة والنسب والحضانة، وكل ما يحدث بين الزوجين ويكون مصدره عقد الزواج، وكل ما يتعلق بالأحوال الشخصية بين المسلمين، بالإضافة إلى كل عقد زواج سجل لدى المحاكم الشرعية أو أحد مأذونيها وما ينشأ عنه. |
المادة 2 من قانون أصول المحاكمات الشرعية وتعديلاته رقم 31 لسنة 1959. |
| الأحوال الشخصية |
ا تتمتّع قضايا الأحوال الشخصية بصفة الاستعجال في الإجراءات القضائية بصورة عامة، ولكن إذا كانت الدعوى تستند إلى سند رسمي أو إلى سند اعترف به المدعى عليه أو إلى حكم سابق لم يستأنف أو كان المدعى به من المواد التي يخشى عليها من التلف أو كان في تأخر تنفيذ الحكم الذي سيصدر في الدعوى ضرر للمحكوم له كالنفقة، يجوز للقاضي عندما يصدر حكمه أن يقرر تعجيل تنفيذه بناء على طلب المدعي وذلك بالرغم من قيام المحكوم عليه باستئناف الحكم، على أن يقدم المحكوم له كفالة أو تعهداً أو تأمينات يوافق عليها القاضي. فإذا تخلف أو امتنع عن ذلك يحصّل المبلغ المحكوم به بالطرق القانونية ويحفظ أمانة لدى المحكمة إلى أن تقدم تلك الكفالة أو التأمينات. أما إذا كانت الدعوى تتعلق بالمطالبة بنفقة لم يسبق أن صدر بها حكم قطعي وطلب المدعي تقدير النفقة وتعجيلها، فعلى القاضي فور تقديم الطلب أن ينظر فيه، فإذا اقتنع به يصدر قراراً معجل التنفيذ بتقدير نفقة شهرية شرعية محسوبة من أصل النفقة التي قد يحكم بها في الدعوى، على أن يقدم المحكوم له كفالة أو تعهداً أو تأمينات يوافق عليها القاضي. وإذا كانت الدعوى متعلقة بطلب الحضانة أو الضم أو المشاهدة، فعلى القاضي عند الضرورة وبعد قناعته وأخذ الضمانات الكافية إصدار قرار معجل التنفيذ قبل إصدار الحكم القطعي. |
المادة 97 من قانون أصول المحاكمات الشرعية وتعديلاته رقم 31 لسنة 1959. |
| الأحوال الشخصية |
تقبل الأحكام الصادرة بدعاوى الأحوال الشخصية الطعن بها من خلال:
1- الاعتراض، حيث أنه للمحكوم عليه غيابياً أن يعترض على الحكم الغيابي خلال خمسة عشر يوماً من تاريخ تبليغه.
2- الاستئناف بحيث أن مدة الاستئناف ثلاثون يوماً تبتدئ من تاريخ صدور الحكم إذا كان وجاهياً ومن تاريخ تبليغ الحكم المستأنف إذا كان غيابياً.
3- إعادة المحاكمة بحيث يجوز لأحد الخصمين أو من يقوم مقامه أن يطلب إعادة المحاكمة في الأحكام الصادرة من المحاكم الاستئنافية والأحكام التي تصدر من المحاكم البدائية ولا يقبل فيها الاعتراض، وفي حالات محددة في القانون. |
لمواد 106 و 136 و 153 من قانون أصول المحاكمات الشرعية وتعديلاته رقم 31 لسنة 1959. |
| الأحوال الشخصية |
لطلاق بالتراضي، ويسمى الخلع الرضائي، هو طلاق الزوج زوجته نظير عوض تراضيا عليه بلفظ الخلع أو الطلاق أو المبارأة أو ما في معناها، ويشترط في هذا الخلع أن يكون الزوج أهلاً لإيقاع الطلاق والمرأة محلاً له وقادرة على الالتزام بدفع بدل الخلع، ويكون الطلاق بائناً. يكون الخلع الرضائي باتفاق الطرفين ويمكن أن يتفقا على أن تأخذ المرأة كامل حقوقها، لذلك سمي بالرضائي. |
المواد 102 و 103 و 113 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
يجب إثبات الطلاق والرجعة أمام الجهات الرسمية المختصة، ويجــب على الزوج أن يسجل طلاقه ورجعته أمام القاضي، وإذا طلق زوجته خارج المحكمة ولم يسجله فعليه أن يراجع المحكمة لتسجيل الطلاق خلال شهر، وكل من يتخلف عن ذلك يعاقــب بالعقوبة المنصوص عليها في قانون العقوبات، وهي الحبس مدة لا تزيد على شهر واحد، أو بغرامة من ثلاثين ديناراً إلى مائة دينار، وعلى المحكمة أن تقوم بتبليغ الطـلاق الغيابـي والرجعة للزوجـة خلال أسبوع من تسجيله. |
لمادة 97 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 سنة 2019، وال |
| الأحوال الشخصية |
تعتبر الفتاة مطلقة عند فسخ عقد الزواج قبل الدخول، وذلك لانقضاء عقد الزواج بالفسخ أو الطلاق |
المادة 91 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
لا تجب العدة إلّا إذا وقع الطلاق أو الفسخ بعد العقد الصحيح وبالدخول أو الخلوة الصحيحة. |
المادة 145 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
العدة هي مدة من الزمن تتربص بها المرأة بعد الفرقة الناتجة من فسخ أو طلاق أو وفاة أو وطء بشبهة، وتبتدئ العدة منذ وقوع الفرقة، وتلزم العدة إذا وقع الطلاق أو الفسخ بعد العقد الصحيح بالدخول أو الخلوة الصحيحة، وعدة المتوفى عنها زوجها في زواج صحيح عدا الحامل سواء قبل الدخول أو بعده هي أربعة أشهر وعشرة أيام، وعدة الطلاق أو الفسخ ثلاث حيضات كوامل لذوات الحيض، وثلاثة أشهر لمن لم تر الحيض أصلا أو بلغت سن اليأس، في حين أن عدة الحامل من كل فرقة تنقضي بوضع حملها.
|
المواد 145 و 146 و 147 و 148 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
لنتائج التي تترتّب على الطلاق الحاصل قبل الدخول هي:
1- الطلاق قبل الدخول يقع بائناً.
2- لا تلزم العدة في الطلاق قبل الدخول وإنما تلزم بعد الدخول أو الخلوة الصحيحة، وبالتالي لا نفقة عدة للزوجة.
3- تستحق الزوجة التعويض إذا كان الطلاق تعسفياً.
4- إذا وقع الطلاق بعد العقد الصحيح وقبل الدخول لزم نصف المهر المسمى.
5- إذا وقعت الوفاة بعد العقد الصحيح وقبـل الدخول لزم أداء المهر كاملاً بوفـاة أحد الزوجين. |
المواد 43 و 44 و 114 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
يجوز للزوج أن يوكل غيره بالتطليق، كما له أن يفوض زوجته بتطليق نفسها على أن يكون ذلك بمستند رسمي. |
المادة 85 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
إذا طلبت الزوجة التفريق قبل الدخول وأودعت لدى المحكمة ما قبضته من مهرها وما أخذته من هدايا وما أنفقه الزوج من أجل الزواج ومع ذلك امتنع الزوج عن الطلاق، بذلت المحكمة جهدها في الصلح بينهما، فإن لم يصطلحا أحالت الأمر إلى حكمين لبذل مساعي الصلح بينهما خلال مدة ثلاثين يوماً، فإذا لم يتم الصلح تحكم المحكمة بفسخ العقد بين الزوجين بعد إعادة ما قبضته الزوجة من المهر وما أخذته من هدايا وما أنفقه الزوج من أجل الزواج. |
المادة 114-أ من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
لا يقع الطلاق المعلَّق على فعل شيء أو تركه إذا قصد به فعل شيء أو تركه، كما أنه يجوز تعليق الطلاق على شرط ولا يجوز للزوج الرجوع عنه، إلا إذا كان الشرط الذي علق عليه الطلاق مستحيلاً عقلا أو عادة أو نادر الوقوع أو مشكوكاً في تحققه عند التلفظ به، فيكون الطلاق لغواً. |
المادتان 87 و 88 -أ من قانون الحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
الطلاق المقترن بالعدد لفظاً أو إشارة، والطلاق المكرر في مجلس واحد لا يقع به إلا طلقة واحدة، وإما أن يكون طلاقاً رجعياً أو بائناً بحسب عدد الطلقات السابقة لهذا الطلاق. |
المادة 89 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
يحق للزوج إرجاع زوجته لعصمته دون رضاها أثناء عدة الطلاق الرجعى قولاً أو فعلاً، وهذا الحق لا يسقط بالإسـقاط، ولا تتوقف الرجعة على رضا الزوجة، ولا يلزم بها مهر جديد، ويجــب على الزوج أن يسجل طلاقه ورجعته أمام القاضي، وعلى المحكمة أن تقوم بتبليغ الطـلاق الغيابـي والرجعة للزوجـة خلال أسبوع من تسجيله. |
المادتان 97 و 98 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
أنواع الطلاق:
1- الطلاق الرجعي.
2- الطلاق البائن بينونة صغرى.
3- الطلاق البائن بينونة كبرى.
ويقع الطلاق بالألفاظ الصريحة دون الحاجة إلى نية، وبالألفاظ التي تحتمل معنى الطلاق بالنية، وللزوج أن يوكل غيره بالتطليق، كما له أن يفوض زوجته بتطليق نفسها على أن يكون ذلك بمستند رسمي. |
المادتان 84 و 85 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
يجب أن يكون الزوج أهلاً للطلاق وذلك إذا كان مكلفاً واعياً مختاراً. وإذا طلق الزوج زوجته تعسفا ً، كأن طلقها لغير سبب معقول، وطلبت من القاضي التعويض، حكم لها على مطلقها بتعويض لا يقل عن نفقة سنة ولا يزيد على نفقة ثلاث سنوات. |
المادتان 80 و 155 من قانون الأحوال الشخصية الأردني رقم 15 لسنة 2019. |
| الأحوال الشخصية |
يسقط حق الأم في الحضانة إذا تزوجت بغير محرم للصغير، ويعود حقها في الحضانة بزوال سبب السقوط. |
قانون الاحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
اصحاب الحق في الحضانة هم الأم النسبية ثم بعد الأم ينتقل الحق لأمها ثم لأم الأب ثم للأب ثم للمحكمة أن تقرر بناء على مصلحة المحضون إسناد الحضانة لأحد الأقارب الأكثر أهلية |
قانون الاحوال الشخصية لعام 2019 |
| الأحوال الشخصية |
الفحص الطبي الزامي قبل لزواج |
نظام الفحص الطبي قبل الزواج |
| الأحوال الشخصية |
يعطى حق الاختيار للمحضون بعد بلوغ السن المحددة في القانون وهي 15 سنة في البقاء في يد الام الحاضنة حتى بلوغ المحضون سن الرشد. ج. تمتد حضانة النساء إذا كان المحضون مريضا مرضا لا يستغني بسببه عن رعاية النساء ما لم تقتض مصلحته خلاف ذلك. |
قانون الاحوال الشخصية |
| الأحوال الشخصية |
إذا طلبت الزوجة التفريق قبل الدخول وأودعت ما قبضته من مهرها وما أخذته من هدايا وما أنفقه الزوج من أجل الزواج وامتنع الزوج عن ذلك بذلت المحكمة جهدها في الصلح بينهما فان لم يصطلحا أحالت الامر إلى حكمين لموالاة مساعي الصلح بينهما خلال مدة ثلاثين يوما فاذا لم يتم الصلح :-
1. تحكم المحكمة بفسخ العقد بين الزوجين بعد إعادة ما قبضته الزوجة من المهر وما أخذته من هدايا وما أنفقه الزوج من أجل الزواج .
2. إذا اختلف الزوجان في مقدار نفقات الزواج والهدايا جعل تقدير ذلك إلى الحكمين.
ب. إذا أقامت الزوجة بعد الدخول أو الخلوة دعوى تطلب فيها التفريق بينها وبين زوجها وبينت بإقرار صريح منها انها تبغض الحياة معه وانه لا سبيل لاستمرار الحياة الزوجية بينهما وتخشى ان لا تقيم حدود الله بسبب هذا البغض وافتدت نفسها بالتنازل عن جميع حقوقها الزوجية وردت عليه الصداق الذي استلمته حاولت المحكمة الصلح بين الزوجين فان لم تستطع أرسلت حكمين لموالاة مساعي الصلح بينهما خلال مدة لا تتجاوز ثلاثين يوما فإن لم يتم الصلح حكمت المحكمة بفسخ عقد الزواج بينهما. |
قانون الاحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 |
| الأحوال الشخصية |
يحق للزوجة طلب الطلاق إذا تزوج عليها زوجها دون رضاها أو علمها |
قانون الاحوال الشخصية لعام 2019 |
| الأحوال الشخصية |
لا يجوز للمتداعين من غير المحامين المجازين ان يحضروا امام المحاكم الكنسية لنظر الدعوى الا بواسطة محامين يمثلوهم بمقتضى سند توكيل |
المادة 46 من قانون اصول التقاضي واجراءاته امام المحاكم الكنسية لعام 2021 |
| الأحوال الشخصية |
العدة مدة تربص تلزم المرأة إثر الفرقة من فسخ أو طلاق أو وفاة أو وطء بشبهة .
وتبتدئ العدة منذ وقوع الفرقة.
إذا وقع الطلاق أو الفسخ بعد العقد الصحيح فلا تلزم العدة إلا بالدخول أو الخلوة الصحيحة وأما إذا وقع الفسخ بعد العقد الفاسد فلا تلزم العدة إلا بالدخول .
عدة المتوفى عنها زوجها في زواج صحيح عدا الحامل سواء أدخل بها أم لم يدخل أربعة أشهر وعشرة أيام
عدة غير الحامل لأي سبب غير الوفاة: ثلاث حيضات كوامل لذوات الحيض. |
المواد 145 و 146 و 147 من قانون الآحوال الشخصية لعام 2019 |
| الأحوال الشخصية |
حق للزوجة طلب التفريق إذا أثبتت أن زوجها يهجرها ويمتنع عن الاقتراب منها في بيت الزوجية مدة سنة فأكثر وذلك بطلب فسخ عقد زواجها منه، وفي هذه الحالة يمهله القاضي مدة لا تقل عن شهر ليفيء إليها أو يطلقها فإن لم يفعل ولم يبد عذراً مقبولاً فرق القاضي بينهما بفسخ عقد زواجهما. |
قانون الاحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 المادة 122 |
| الأحوال الشخصية |
حق للزوجة طلب التفريق إذا أثبتت أن زوجها يهجرها ويمتنع عن الاقتراب منها في بيت الزوجية مدة سنة فأكثر وذلك بطلب فسخ عقد زواجها منه، وفي هذه الحالة يمهله القاضي مدة لا تقل عن شهر ليفيء إليها أو يطلقها فإن لم يفعل ولم يبد عذراً مقبولاً فرق القاضي بينهما بفسخ عقد زواجهما. |
قانون الاحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 المادة 122 |
| الأحوال الشخصية |
فرض النفقة للزوجة على الزوج فنفقة كل إنسان في ماله إلا الزوجة فنفقتها على زوجها ولو كانت موسرة.
نفقة الزوجة تشمل الطعام والكسوة والسكنى والتطبيب بالقدر المعروف وخدمة الزوجة التي يكون لامثالها خدم. ويلزم الزوج بدفع النفقة إلى زوجته إذا امتنع عن الانفاق عليها أو ثبت تقصيره. |
قانون الأحوال الشخصية لعام 2019 المادة رقم 59 |
| الأحوال الشخصية |
إذا أثبتت الزوجة هجر زوجها لها وامتناعه عن قربانها في بيت الزوجية مدة سنة فاكثر وطلبت فسخ عقد زواجها منه أمهله القاضي مدة لا تقل عن شهر ليفيء إليها أو يطلقها فان لم يفعل ولم يبد عذرا مقبولا فرق القاضي بينهما بفسخ عقد زواجهما. |
قانون الاحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 المادة 122 |
| الحقوق المدنية |
المعاقبة على التحرش الجنسي |
قانون العمل رقم 8 لسنة 1996 المادة 29
وقانون العقوبات المادة 306 |
| الحقوق المدنية |
لا يوجد تشريع ولكن يتم في الواقع ادراج ثقافة حقوق الإنسان في المناهج دون سند تشريعي وذلك ضمن مبحث الدراسات الاجتماعية |
مباحث الدراسات الاجتماعية |
| الحقوق المدنية |
لا يوجد تشريع ولكن يتم في الواقع ادراج ثقافة حقوق الإنسان في المناهج دون سند تشريعي وذلك ضمن مبحث الدراسات الاجتماعية |
مباحث الدراسات الاجتماعية |
| الحقوق المدنية |
المركز الوطني لتطوير المناهج والكتب المدرسية والامتحانات يهدف للتطوير وفقا لأفضل الأساليب الحديثة وبما يتماشى مع احتياجات المملكة ومسيرة التعليم الأمثل وفلسفة التربية والتعليم وأهدافها الواردة فى القانون والثوابت الدينية والوطنية |
نظام المركز الوطني لتطوير المناهج رقم 33 لسنة 2017 |
| الحقوق المدنية |
لا يوجد تعريف للتمييز وفقا لما جاء في اتفاقية القضاء على جميع اشكال التمييز ضد المرأة |
الدستور الأردني |
| الحقوق المدنية |
لا تمنح المراة جنسيتها لابنائها وهناك حالة اذا ما كان الاب عديم الجنسية او لا جنسية له او لم يثبت نسب الطفل لابيه في هذه الحالة يعطى الطفل جنسية الام |
قانون الجنسية الأردنية |
| الحقوق المدنية |
لا تمنح المراة جنسيتها لابنائها وهناك حالة اذا ما كان الاب عديم الجنسية او لا جنسية له او لم يثبت نسب الطفل لابيه في هذه الحالة يعطى الطفل جنسية الام |
قانون الجنسية الأردنية |
| الحقوق المدنية |
لا تمنح المراة جنسيتها لابنائها وهناك حالة اذا ما كان الاب عديم الجنسية او لا جنسية له او لم يثبت نسب الطفل لابيه في هذه الحالة يعطى الطفل جنسية الام |
قانون الجنسية الأردنية |
| الحقوق المدنية |
القانون خص الأب في قيد ابنائه في جواز السفر دون الأم الا بموافقة الأب |
قانون جوازات السفر لسنة 1969 وتعديلاته المواد 3 و11 |
| الحقوق المدنية |
القانون خص الأب في قيد ابنائه في جواز السفر دون الأم الا بموافقة الأب |
قانون جوازات السفر لسنة 1969 وتعديلاته المواد 3 و11 |
| الحقوق المدنية |
لا يوجد في القانون قيد على سفر الأبناء ومغادرتهم للبلد طالما انهم مسجلين في جواز سفر اي من الوالدين المغادرون معهم |
قانون جوازات السفر لسنة 1969 وتعديلاته المواد 3، 11 |
| الحقوق المدنية |
تقبل شهادة المرأة في القضايا المدنية والتجارية، وشهادتها مساوية لشهادة الرجل دون اي تمييز |
القانون المدني لعام 1978 المادة 79 |
| الحقوق المدنية |
يعاقب القانون على مواقعة انثى (غير زوجه) بغير رضاها سواء بالاكراه او التهديد او بالحيلة او بالخداع عوقب بالاشغال المؤقتة مدة لا تقل عن خمس عشرة سنة . |
قانون العقوبات رقم 16 لسنة 1960 المادة 292 |
| الحقوق المدنية |
تختلف العقوبة باختلاف سن الضحية حيث تكون العقوبة الإعدام في حال كان سن الضحية اقل من 15 سنة ، كما انه لا يعتد بالرضا للطفلة دون سن 12 سنة حيث يعاقب الفاعل بالإعدام اما موضوع زواج الفاعل بالمجني عليها فلا يؤثر على الملاحقة الجزائية او وقف تنفيذ العقوبة حيث الغية المادة 308 التي كانت تبيح ذلك . |
قانون العقوبات رقم 16 لسنة 1960 المادة 292 |
| الحقوق المدنية |
تختلف العقوبة باختلاف سن الضحية حيث تكون العقوبة الإعدام في حال كان سن الضحية اقل من 15 سنة ، كما انه لا يعتد بالرضا للطفلة دون سن 12 سنة حيث يعاقب الفاعل بالإعدام اما موضوع زواج الفاعل بالمجني عليها فلا يؤثر على الملاحقة الجزائية او وقف تنفيذ العقوبة حيث الغية المادة 308 التي كانت تبيح ذلك . |
قانون العقوبات رقم 16 لسنة 1960 المادة 292 |
| الحقوق المدنية |
تختلف العقوبة باختلاف سن الضحية حيث تكون العقوبة الإعدام في حال كان سن الضحية اقل من 15 سنة ، كما انه لا يعتد بالرضا للطفلة دون سن 12 سنة حيث يعاقب الفاعل بالإعدام اما موضوع زواج الفاعل بالمجني عليها فلا يؤثر على الملاحقة الجزائية او وقف تنفيذ العقوبة حيث الغية المادة 308 التي كانت تبيح ذلك . |
قانون العقوبات رقم 16 لسنة 1960 المادة 292 |
| الحقوق المدنية |
تختلف العقوبة باختلاف سن الضحية حيث تكون العقوبة الإعدام في حال كان سن الضحية اقل من 15 سنة ، كما انه لا يعتد بالرضا للطفلة دون سن 12 سنة حيث يعاقب الفاعل بالإعدام اما موضوع زواج الفاعل بالمجني عليها فلا يؤثر على الملاحقة الجزائية او وقف تنفيذ العقوبة حيث الغية المادة 308 التي كانت تبيح ذلك . |
قانون العقوبات رقم 16 لسنة 1960 المادة 292 |
| الحقوق المدنية |
يعاقب القانون على استغلال النثى جنسيا بالنص على : كل من حرض امرأة سواء أكان لها زوج أم لم يكن على ترك بيتها لتلحق برجل غريب عنها او أفسدها عن زوجها لاخلال الرابطة الزوجية يعاقب بالحبس مدة لا تقل عن ثلاثة أشهر ولا تزيد على سنتين . |
قاانون العقوبات المادة 304 |
| الحقوق المدنية |
يعاقب القانون على استغلال النثى جنسيا بالنص على : كل من حرض امرأة سواء أكان لها زوج أم لم يكن على ترك بيتها لتلحق برجل غريب عنها او أفسدها عن زوجها لاخلال الرابطة الزوجية يعاقب بالحبس مدة لا تقل عن ثلاثة أشهر ولا تزيد على سنتين . |
قاانون العقوبات المادة 304 |
| الحقوق المدنية |
يعاقب القانون على استغلال النثى جنسيا بالنص على : كل من حرض امرأة سواء أكان لها زوج أم لم يكن على ترك بيتها لتلحق برجل غريب عنها او أفسدها عن زوجها لاخلال الرابطة الزوجية يعاقب بالحبس مدة لا تقل عن ثلاثة أشهر ولا تزيد على سنتين . |
قاانون العقوبات المادة 304 |
| الحقوق المدنية |
يساوي القانون في عقوبة يعاقب الزاني والزانية برضاهما بالحبس من سنة الى ثلاث سنوات . ولا تنقص العقوبة عن الحبس لمدة سنتين بالنسبة للزاني المتزوج او الزانية المتزوجة .وشدد العقوبة اذا تم فعل الزنا في بيت الزوجية لأي منهما |
قانون العقوبات المادة رقم 282 |
| الحقوق المدنية |
يساوي القانون في عقوبة يعاقب الزاني والزانية برضاهما بالحبس من سنة الى ثلاث سنوات . ولا تنقص العقوبة عن الحبس لمدة سنتين بالنسبة للزاني المتزوج او الزانية المتزوجة .وشدد العقوبة اذا تم فعل الزنا في بيت الزوجية لأي منهما |
قانون العقوبات المادة رقم 282 |
| الحقوق المدنية |
سمح للطفل البقاء مع امه السجينة حتى سن 3 سنوات |
قانون مراكز الاصلاح والتاهيل لسنة 2004 |
| الحقوق المدنية |
يوجد تشريع في المنظومة التشريعية يعالج موضوع العنف الأسري |
قانون الحماية من العنف الاسري لعام 2017 |
| الحقوق المدنية |
توجد احكام قانونية خاصة بالتحرش الجنسي |
قانون العقوبات المادة رقم 29 |
| الحقوق المدنية |
يعاقب القانون على قطع او استئصال عضو او بتر احد الاطراف او الى تعطيلها او تعطيل احدى الحواس عن العمل، وبالتالي ما يتيح مجال للمعاقبة على ختان الاناث |
قانون العقوبات رقم 16 لعام 1960 المادة335 |
| الحقوق المدنية |
صادق الاردن على الاتفاقية الدولية المتعلّقة بالقضاء على جميع أشكال التمييز ضد المرأة عام 1992 وصادق عليها مجلس الوزراء في 2007 |
صادق عليها مجلس الوزراء في 2007 |
| الحقوق المدنية |
تحفظ الاردن على المادة رقم 9/2 والمادة 16/1/ج.د.ز |
قرار مجلس الوزراء في 14/7/2007 |
| الحقوق المدنية |
تم سحب التحفظ على المادة 15/4 من اتفاقية سيداو |
قرار مجلس الوزراء في 14/7/2007 |
| الحقوق المدنية |
م اصدار العديد من التشريعات لتنسجم مع احطام الاتفاقية |
الجريدة الرسمية |
| الحقوق المدنية |
تسمو الاتفاقية على القوانين الوطنية |
القرار التفسيري للمحكمة الدستورية رقم 1 لسنة 2020 |
| الحقوق المدنية |
يعتبر اردني الجنسية:
1. كل من حصل على الجنسية الاردنية او جواز سفر اردني بمقتضى قانون الجنسية الاردنية لسنة 1928 وتعديلاته والقانون رقم 6 لسنة 1954 وهذا القانون.
2. كل من كان يحمل الجنسية الفلسطينية من غير اليهود قبل تاريخ 15/ 5/ 1948 ويقيم عادة في المملكة الاردنية الهاشمية خلال المدة الواقعة ما بين 20/ 12/ 1949 لغاية 16/ 2/ 1954.
3. من ولد لاب متمتع بالجنسية الاردنية.
4. من ولد في المملكة الاردنية الهاشمية من ام تحمل الجنسية الاردنية واب مجهول الجنسية او لا جنسية له او لم تثبت نسبته الى ابيه قانوناً.
5. من ولد في المملكة الاردنية الهاشمية من والدين مجهولين ويعتبر اللقيط في المملكة مولوداً فيها ما لم يثبت العكس.
6. جميع افراد عشائر بدو الشمال الواردة في الفقرة (ي) من المادة 25 من قانون الانتخاب المؤقت رقم 24 لسنة 1960 والذين كانوا يقيمون اقامة فعلية في الاراضي التي ضمت الى المملكة سنة 1930. |
المادة 3 من قانون الجنسية لسنة 1954 |
| الحقوق المدنية |
حق لكل عربي يقيم عادة في المملكة الاردنية الهاشمية مدة لا تقل عن خمس عشرة سنة متتالية ان يحصل على الجنسية الاردنية بقرار من مجلس الوزراء بناء على تنسيب وزير الداخلية اذا تخلى عن جنسيته الاصلية باقرار خطي وكانت قوانين بلاده تجيز له ذلك وبشرط :
1. ان يكون حسن السيرة والسلوك وغير محكوم باية جريمة ماسة بالشرف والاخلاق..2 ان يكون له وسيلة مشروعة للكسب.
3. ان يكون سليم العقل غير مصاب بعاهة تجعله عالة على المجتمع.
4. ان يقسم يمين الولاء والاخلاص لجلالة الملك امام قاضي الصلح.
لجلالة الملك بناء على تنسيب مجلس الوزراء ان يمنح الجنسية الاردنية لكل مغترب يقدم تصريحاً خطياً باختيار الجنسية الاردنية شريطة ان يتنازل عن اية جنسية اخرى قد يحملها عند تقديم هذا التصريح.
الاجنبية التي تتزوج اردنيا الحصول على الجنسية الاردنية بموافقة وزير الداخلية اذا اعلنت عن رغبتها خطياً |
المواد 4،5،8 من قانون الجنسية |
| الحقوق المدنية |
لا فرق بين المراة والرجل بالتمتع بالجنسية |
قانون الجنسية الاردنية لسنة 1954 |
| الحقوق المدنية |
لا تمنح المراة جنسيتها لابنائها وهناك حالة اذا ما كان الاب عديم الجنسية او لا جنسية له او لم يثبت نسب الطفل لابيه في هذه الحالة يعطى الطفل جنسية الام |
قانون الجنسية الاردنية المادة 3 |
| الحقوق المدنية |
تتمتع المراة بغض النظر عن حالتها الزوجية بحق مساو في تغيير جنسيتها او الاحتفاظ بها |
قانون الجنسية الاردنية لسنة 1954 |
| الحقوق المدنية |
لا تأثر جنسية المرأة بأية صورة من الصور، نتيجة لزواجها من رجل أجنبي، أو لتغيير جنسية الزوج |
قانون الجنسية الاردنية لسنة 1954 |
| الحقوق المدنية |
لا تنسحب جنسية المراة بزواجها من رجل |
قانون الجنسية الاردنية لسنة 1954 |
| الحقوق المدنية |
تكتسب الاجنبية الجنسية الاردنية بمرور 3 سنوات على زواجها من اردني للعربية و5 سنوات لغير العربية |
المادة 8 منقانون الجنسية الاردنية لسنة 1954 |
| الحقوق المدنية |
لا يوجد في القانون ما يجبر الاجنبية المتزوجة من اجنبي التنازل عن جنسيتها |
قانون الجنسية الاردنية لسن 1954 |
| الحقوق المدنية |
لا يوجد شروط تُشترط موافقة الزوج لاكتساب المرأة الأجنبية جنسية زوجها |
قانون الجنسية الاردنية لسنة 1954 |
| الحقوق المدنية |
لا تفقد المرأة الأجنبية التي اكتسبت بالزواج جنسية زوجها هذه الجنسية بوفاة زوجها أو بطلاقها |
قانون الجنسية الاردنية لسنة 1954 |
| الحقوق المدنية |
لا يجيز الدستور سحب/إسقاط الجنسية عن المواطن/المواطنة |
الدستور الاردني لعام 1952 |
| الحقوق المدنية |
حال إسقاط/سحب الجنسية، لا ينسحب ذلك على الزوجة والأولاد القصر |
قانون الجنسية الاردنية لسنة 1954 |
| الحقوق المدنية |
تتمتّع المرأة بأهلية قانونية كاملة، لا تختلف عن أهلية الرجل |
القانون المدني الاردني لعام 1976 |
| الحقوق المدنية |
كل شخص يبلغ سن الرشد متمتعاً بقواه العقلية ولم يحجر عليه يكون كامل الاهلية لمباشرة حقوقه المدنية. . وسن الرشد هي ثماني عشرة سنة شمسية كاملة |
المادة 43 من القانون المدني لسنة 1976 |
| الحقوق المدنية |
يتضمن في المناهج الرسمية تعليم بعض الفنون، كالرسم |
قانون التربية والتعليم رقم 3 لسنة 1994 |
| الحقوق المدنية |
يوجد نظام لتعليم الكبار ومحو الأمية الجهة الرسمية المكلّفة بإعداد البرامج ومتابعة التنفيذ والتقويم له هي وزارة التربية والتعليم |
قانون التربية والتعليم رقم 3 لسنة 1994 |
| الحقوق المدنية |
محو الأمية هو تنمية القدرة على القراءة والكتابة، والقدرة على التواصل باللغة باستخدام العلامات، أو الرموز المطبوعة، أو الإلكترونية. |
قانون التربية والتعليم |
| الحقوق المدنية |
هناك التزام على وزارة التربية والتعليم بانشاء مراكز لتعليم الكبار ولاغراض التعليم المستمر |
المادة 6 من قانون التربية والتعليم رقم 3 لسنة 2994 |
| الحقوق المدنية |
لا يوجد تشريع يرتب التزام على الشركات والمؤسسات الخاصة لمحو الامية بين العاملين |
قانون التربية والتعليم رقم 3 لسنة 1994 |
| الحقوق المدنية |
لا يوجد تشريع يرتب التزام لمحو الامية بين النزلاء في مراكز الاصلاح والتاهيل ولكن يتم ترتيب برامج محو امية لهم في المراكز |
قانون مراكز الاصلاح والتاهيل لسنة 2004 |
| الحقوق المدنية |
تكون وزارة الصحة مسؤولة عن جميع الشؤون الصحية في المملكة وتشمل مهامها بصورة خاصة ما يلي :
أ . الحفاظ على الصحة العامة بتقديم الخدمات الصحية الوقائية والعلاجية والرقابية .
ب. تنظيم الخدمات الصحية المقدمة من القطاعين العام والخاص والاشراف عليها .
ج. توفير التأمين الصحي للمواطنين في حدود الامكانات المتوافرة لديها .
د . انشاء المؤسسات والمعاهد الصحية التعليمية والتدريبية التابعة للوزارة والاشراف على ادارتها وذلك مع مراعاة احكام التشريعات النافذة ذات العلاقة .وهي تقد دون تمييز |
قانون الصحة العامة رقم 47 لسنة 2008 |
| الحقوق المدنية |
بموجب الدستور يحمي القانون الأمومة والطفولة والشيخوخة ويرعى النشء ويمنع الإساءة والاستغلال. |
الدستور الاردني لسنة 1952 وتعديلاته المادة 6/5 |
| الحقوق المدنية |
بشكل عام تكفل الدولة تمكين المرأة ودعمها للقيام بدور فاعل في بناء المجتمع بما يضمن تكافؤ الفرص على أساس العدل والإنصاف وحمايتها من جميع أشكال العنف والتمييز،كما ان للاردنيين حق الاجتماع ضمن حدود القانون . ولهم حق تاليف الجمعيات والنقابات والاحزاب السياسية على ان تكون غايتها مشروعة ووسائلها سلمية وذات نظم لا تخالف احكام الدستور. |
الدستور الاردني المواد 6/6 والمادة 16 |
| الحقوق المدنية |
للاردنيون حق تاليف الجمعيات والنقابات والاحزاب السياسية على ان تكون غايتها مشروعة ووسائلها سلمية وذات نظم لا تخالف احكام الدستور. |
المادة 16 من الدستور |
| الحقوق المدنية |
فيما يتعلق بنظام لتعليم الكبار ومحو الأمية الجهة الرسمية المكلّفة بإعداد البرامج ومتابعة التنفيذ والتقويم لنظام تعليم الكبار هي وزارة التربية والتعليم |
قانون وزارة التربية والتعليم لسنة 1994 |
| الحقوق المدنية |
لا تحتاج المراة بنص قانوني الى اذونات من زوجها للانتغاع بالخدمات الصحية وتنظيم الاسرة |
قانون الصحة العامة لسنة 2008 |
| الحقوق المدنية |
لا يجيز القانون الاجهاض الا لاسباب صحية تتعلق بصحة الام فكل امراة اجهضت نفسها بما استعملته من الوسائل او رضيت بان يستعمل لها غيرها هذه الوسائل ، تعاقب بالحبس من ستة اشهر الى ثلاث سنوات. |
المادة 321 من قانون العقوبات رقم 16 لسنة 1960 |
| الحقوق المدنية |
لا يجيز القانون الاجهاض الا لاسباب صحية تتعلق بصحة الام فكل امراة اجهضت نفسها بما استعملته من الوسائل او رضيت بان يستعمل لها غيرها هذه الوسائل ، تعاقب بالحبس من ستة اشهر الى ثلاث سنوات.. من اقدم باية وسيلة كانت على اجهاض امراة برضاها، عوقب بالحبس من سنة الى ثلاث سنوات واذا كان مرتكب الجرائم هذه طبيبا او جراحا او صيدليا او قابلة ، يزاد على العقوبة المعينة مقدار ثلثها. |
المادة 321 ،-325 من قانون العقوبات رقم 16 لسنة 1960 |
| الحقوق المدنية |
الضروف المخففة لمن تجهض نفسها محافظة على شرفها ويستفيد كذلك من العذر نفسه من ارتكب هذه الجرائم للمحافظة على شرف احدى فروعه او قريباته حتى الدرجة الثالثة |
قانون العقوبات لسنة 1960 المادة رقم 324 |
| الحقوق المدنية |
يُجيز القانون الإجهاض العلاجي |
قانون الصحة العامة لسنة 2008 |
| الحقوق المدنية |
يغطي التامين الصحي نفقات العلاج المختلفة |
نظام التامين الصحي |
| الحقوق المدنية |
يجيز القانون بيع وسائل الحمل |
قانون الصحة العامة رقم 47 لسنة 2008 |
| الحقوق المدنية |
يُلزِم التشريع الوطني أصحاب العمل باتّخاذ تدابير معيّنة تتعلّق بالصحة والسلامة المهنية |
قانون العمل رقم 8 لسنة 1996 المواد 53، 55 |
| الحقوق المدنية |
لا ينص قانون العمل على اخضاع العمال لفحوصات قبل البدء بالعمل |
قانون العمل لسنة 1996 |
| الحقوق المدنية |
لا ينص قانون العمل على اخضاع العمال لفحوصات خلال العمل للحوامل |
قانون العمل وتعديلاته رقم 8 لسنة 1996 |
| الحقوق المدنية |
يحظر التشريع الوطني تكليف النساء بأعمال قد تؤدي إلى تعريض صحتهنّ أو سلامتهنّ للخطر، مثال ذلك حمل ونقل أوزان ثقيلة وتعرّض النساء الحوامل والأمهات المرضعات لمنتجات ومواد مضرّة |
تعليمات حماية المرأة الحامل والمرضعة وذوي الإعاقة والأشخاص الذين يؤدون عملاً ليلياً لسنة 2023 |
| الحقوق المدنية |
وزارة العمل تتلقى شكاوى العاملين من خلال مكاتب التفتيش |
قانون العمل رقم 8 لسنة 1996 |
| الحقوق المدنية |
كل مخالفة لاحكام قانون العمل او اي نظام صادر بمقتضاه لم تعين لها عقوبة فيه يعاقب مرتكبها بغرامة لا تقل عن (500) دينار ولا تزيد على (1000) دينار ويشترط في ذلك ان تفرض على المخالف العقوبة المنصوص عليها في قانون العقوبات المعمول به اذا كانت العقوبة المقررة للمخالفة فيه اشد مما هو منصوص عليه في هذا القانون وتجمع العقوبات المحكوم بها اذا تعددت المخالفات. |
المادة 139 من قانون العمل لسنة 1996 |
| الحقوق المدنية |
لكل عامل الحق في اجازة مرضية مدتها اربعة عشر يوماً خلال السنة الواحدة باجر كامل بناء على تقرير من الطبيب المعتمد من قبل المؤسسة، ويجوز تجديدها لمدة اربعة عشر يوماً اخرى باجر كامل اذا كان نزيل احد المستشفيات بناء على تقرير من الطبيب المعتمد من قبل المؤسسات التي يقل عدد عمالها عن عشرين عاملا، اما المؤسسات التي يزيد عدد عمالها على عشرين عاملا فيتم اعتماد لجنة طبية خاصة لغايات اعتماد التقارير الطبية . |
لماد65 من قانون العمل وتعديلاته رقم 8 لسنة 1996 |
| الحقوق المدنية |
الاشخاص المكلفون بالتبليغ عن الولادة هم :
1. الوالد او الوالدة .
2. أي من الاقارب البالغين حتى الدرجة الرابعة .
3. الاطباء ومديرو المؤسسات كالمستشفيات ودور الولادة ، والسجون والمحاجر الصحية ، وغيرها عن الولادات التي تقع فيها .
4. القابلة القانونية .
5. المختار .
ب. لا يقبل التبليغ الا من المكلفين به المنصوص عليهم في الفقرة ( أ ) من هذه المادة وتكون مسؤولية التبليغ متدرجة حسب التسلسل المبين في تلك الفقرة .
ج. اذا تكرر تبليغ واقعة الولادة فتعتمد تلك التي تم التبليغ عنها من قبل الشخص الاولى بالتبليغ ، واذا تساوى المبلغان في الدرجة تسجل الواقعة الاسبق في التبليغ . |
المادة 14 من قانون الاحوال المدنية |
| الحقوق المدنية |
تقوم المسؤولية الطبية عن الخطا الطبي حيث يجب على مقدم الخدمة تأدية عمله وفقا لما تقتضيه اخلاقيات المهنة ودقتها وأمانتها ووفقا للأصول العلمية المتعارف عليها، وبما يحقق العناية اللازمة للمريض وعدم استغلال حاجته لغرض تحقيق منفعة غير مشروعة لنفسه أو لغيره ومن دون تمييز بين المرضى والالتزام بالتشريعات المعمول بها . وفي حال المخالفة يعاقب بغرامة لا تقل عن (3000) ثلاثة آلاف دينار ولا تزيد على (5000) خمسة آلاف دينار. |
المادة 20 والمواد من 21-24 من قانون المسؤولية الطبية والصحية رقم 25 لسنة 2018 |
| الحقوق المدنية |
يخضع تسجيل الجمعية الى تسجيل يجوز لمجموعة من الاشخاص ان يقدموا طلبا لتسجيل جمعية الى امين السجل على الانموذج المعتمد لهذه الغاية ، وعلى ان يرفق بالطلب المذكور ثلاث نسخ عن كل مما يلي :
1. قائمة بأسماء الاعضاء المؤسسين وبياناتهم الشخصية بحيث تشمل محال اقامتهم ومهنهم واعمارهم ومؤهلاتهم .
2. النظام الاساسي للجمعية .
3. تصريح موقع عليه من كافة الاعضاء المؤسسين يبينون فيه موافقتهم على النظام الاساسي للجمعية واسم الشخص المفوض عن المؤسسين لمتابعة اجراءات التسجيل ومباشرة الاجراءات القضائية بالنيابة عنهم ولتبلغ اي اشعارات او قرارات او مراسلات يصدرها امين السجل لهذه الغاية . |
المادة 7 من قانون الجمعيات لسنة 2008 |
| الحقوق المدنية |
يخضع تسجيل الجمعية الى تسجيل يجوز لمجموعة من الاشخاص ان يقدموا طلبا لتسجيل جمعية الى امين السجل على الانموذج المعتمد لهذه الغاية ، وعلى ان يرفق بالطلب المذكور ثلاث نسخ عن كل مما يلي :
1. قائمة بأسماء الاعضاء المؤسسين وبياناتهم الشخصية بحيث تشمل محال اقامتهم ومهنهم واعمارهم ومؤهلاتهم .
2. النظام الاساسي للجمعية .
3. تصريح موقع عليه من كافة الاعضاء المؤسسين يبينون فيه موافقتهم على النظام الاساسي للجمعية واسم الشخص المفوض عن المؤسسين لمتابعة اجراءات التسجيل ومباشرة الاجراءات القضائية بالنيابة عنهم ولتبلغ اي اشعارات او قرارات او مراسلات يصدرها امين السجل لهذه الغاية . |
المادة 7 من قانون الجمعيات لسنة 2008 |
| الحقوق المدنية |
نعم يجوز لمجموعة من الاشخاص ان يقدموا طلبا لتسجيل جمعية الى امين السجل على الانموذج المعتمد لهذه الغاية ، |
المادة 7 من قانون الجمعيات لسنة 2008 |
| الحقوق المدنية |
لا تتأثر اموال الزوجة باعلان افلاس زوجها فالذمة المالية للمرأة منفصلة عن الذمة المالية للزوج |
قانون الاحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 المادة 320 |
| الحقوق المدنية |
الذمة المالية للمرأة منفصلة عن الذمة المالية للزوج مهما كانت جمسيتها |
قانون الاحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 المادة 320 |
| الحقوق المدنية |
الذمة المالية للمرأة منفصلة عن الذمة المالية للزوج وبالتالي لا تحتاج لموافقة الزوج كي تمارس التجارة |
قانون الاحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 المادة 320 |
| الحقوق المدنية |
لا ينص القانون على إمكانية ترشيد القاصرة/القاصر بحكم قضائي |
القانون المدني لسنة 1976 |
| الحقوق المدنية |
لفحص الطبي إلزامي قبل إجراء عقد الزواج، يجب على الزوجين (طرفي العقد)، قبل توثيق العقد، إجراء الفحص الطبي لدى أي من المراكز الطبية المعتمدة، وفي حال كانت نتيجة الفحص أن طرفي العقد يحملان الصفات الجينية لمرض الثلاسيميا فيصدر المركز الطبي تقريراً بذلك وبإشعار الزوجين بمخاطر إتمام الزواج على السل، ويوقع الطرفان على تسلم الإشعار بذلك. |
لمادة 4 من نظام الفحص الطبي قبل الزواج / صادر بمقتضى الفقرة (هـ) من المادة (4) والفقرة (ح) من المادة (66) من قانون الصحة العامة رقم (54) لسنة 2002. |
| الحقوق المدنية |
يُلزِم التشريع الوطني أصحاب العمل باتّخاذ تدابير معيّنة تتعلّق بالصحة والسلامة المهنية حيث يحدد الوزير بعد استطلاع راي الجهات الرسمية المختصة بتعليمات يصدرها ما يلي :
أ . الاحتياطات والتدابير التي يجب اتخاذها او توفيرها في جميع المؤسسات او في اي منها لحماية العمال والمؤسسات من اخطار العمل وامراض المهنة.
ب. الاجهزة والوسائل التي يجب توفيرها في المؤسسات او في اي منها لحماية العاملين فيها من اخطار العمل وامراض المهنة ووقايتهم منها.
ج. الاسس والمعايير الواجب توافرها في المؤسسات الصناعية لضمان بيئة خالية من التلوث بجميع اشكاله والوقاية من الضوضاء والاهتزازات وكل ما يضر بصحة العامل ضمن المعايير الدولية المعتمدة وتحديد طرق الفحص والاختبار الخاصة لضبط هذه المعايير.
للوزير بعد استطلاع آراء الجهات المعنية ان يصدر تعليمات يحدد بموجبها كل عمل لا يجوز تشغيل اي شخص فيه قبل اجراء الفحص الطبي عليه للتاكد من لياقته الصحية للقيام بذلك العمل وتنشر التعليمات التي تصدر بمقتضى هذه المادة في صحيفتين محليتين يوميتين وفي الجريدة الرسمية. |
قانون العمل رقم 8 لسنة 1996 المواد 79، 83 |
| الحقوق المدنية |
لا ينص قانون العمل على اخضاع العمال لفحوصات قبل البدء بالعمللجميع الاعمال ولكن
للوزير بعد استطلاع آراء الجهات المعنية ان يصدر تعليمات يحدد بموجبها كل عمل لا يجوز تشغيل اي شخص فيه قبل اجراء الفحص الطبي عليه للتاكد من لياقته الصحية للقيام بذلك العمل وتنشر التعليمات التي تصدر بمقتضى هذه المادة في صحيفتين محليتين يوميتين وفي الجريدة الرسمية. |
قانون العمل وتعديلاته رقم 8 لسنة 1996 المادة 83 |
| الحقوق المدنية |
يلتزم صاحب العمل باتخاذ الاجراءات والتدابير اللازمة لضمان الحالة الصحية للعمال من الفئات التالية:-
أ. المرأة الحامل أو المرضع.
ب. الأشخاص ذوو الإعاقة.
ج. المعرضون لمخاطر صحية خاصة. |
نظام العناية الطبية الوقائية والعلاجية للعمال في المؤسسات لسنة 2023)المادة 6 |
| الحقوق المدنية |
على كل صاحب عمل أو المدير المسؤول وضع الترتيبات اللازمة لإجراء الفحص الطبي الدوري للمحافظة على لياقة العاملين الصحية بصفة مستمرة ولاكتشاف ما قد يظهر من أمراض في مراحلها الأولى وفقاً للتعليمات التي يصدرها الوزير لهذه الغاية على أن تتضمن هذه التعليمات مدة الفحص لكل مهنة . |
نظام العناية الطبية الوقائية والعلاجية للعمال في المؤسسات لسنة 2023) المادة 4 |
| الحقوق المدنية |
يحظر التشريع الوطني تكليف النساء بأعمال قد تؤدي إلى تعريض صحتهنّ أو سلامتهنّ للخطر،حيث يحضر تشغيل المرأة الحامل أو المرأة المرضعة في أي من الأعمال التالية :
1. المناجم والمحاجر وجميع الأعمال المتعلقة باستخراج المعادن والحجارة تحت سطح الأرض.
2. صهر المعادن .
3. تغضيض المرايا بواسطة الزئبق .
4. صناعة المواد المتفجرة والمفرقعات والأعمال المتعلقة بها .
5. لحام المعادن بكافة أشكالها .
6. العمليات الصناعية التي يدخل في تداولها عنصر الرصاص أو أكاسيد الرصاص أو مركبات الرصاص .
7. عمليات المزج والعجن في صناعة وإصلاح البطاريات الكهربائية.
8. تنظيف الورش التي تزاول الأعمال المبينة في البنود (7,6) أعلاه.
9. صناعة الزفت - الإسفلت .
10. صناعة الكاوتشوك .
11. شحن وتفريغ وتخزين البضائع في الأحواض والأرصفة والموانئ ومخازن الاستيداع واستقبال وصيانة السفن .
12. الأعمال التي تشمل التعرض للإشعاعات الذرية أو النووية وأشعة إكس .
13. أي عمل يستدعي تداول أو التعرض لأبخرة وأدخنة أي من مشتقات النفط .
14. الأعمال التي يصحبها التعرض لمواد ماسخة للأجنة - تراتوجينية.
15. الأعمال التي تستلزم التعرض للإثيلين في الصباغة وثاني كبيريتيد الكربون في الحرير الصناعي والسيلفون والمواد الهدروكربونية في تكرير البترول والزئبق والفسفور والنيتروبنزول والمنجنيز والكالسيوم والبيريليوم.
16. الأعمال التي يتعرض لها العاملين للمخاطر الكيميائية (مركبات لها تأثير على مسببات مما يؤدي إلى تشوه الأجنة). |
تعليمات حماية المرأة الحامل والمرضعة وذوي الإعاقة والأشخاص الذين يؤدون عملاً ليلياً لسنة 2023 المادة 4 |
| الحقوق المدنية |
وزارة العمل تتلقى شكاوى العاملين من خلال مكاتب التفتيش اذا وقع نزاع عمالي جماعي فعلى مندوب التوفيق ان يبدا اجراءات الوساطة بين الطرفين لتسوية ذلك النزاع اذا لم يتمكن الوزير بدوره من تسوية النزاع فعليه ان يحيله الى مجلس توفيق، وجب عليه ان يسعى جهده للتوصل الى تسويته بالطريقة التي يراها ملائمة فاذا توصل الى تسويته كلياً او جزئياً فيقدم الى الوزير تقريراً بذلك مرفقاً به التسوية الموقعة بين الطرفين.
ب. اذا لم يتوصل مجلس التوفيق الى تسوية النزاع فيترتب عليه ان يقدم الى الوزير تقريراً يتضمن اسباب النزاع والاجراءات التي اتخذها لتسويته والاسباب التي ادت الى عدم انهائه والتوصيات التي يراها مناسبة بهذا الشان.
ج. يترتب على المجلس في جميع الاحوال ان ينهي اجراءات التوفيق وتقديم تقريره بالنتائج التي توصل اليها خلال مدة لا تزيد على واحد وعشرين يوماً من تاريخ احالة النزاع اليه. اذا لم يتمكن مجلس التوفيق من انهاء النزاع العمالي الجماعي فيترتب على الوزير احالته الى محكمة عمالية |
قانون العمل وتعديلاته رقم 8 لسنة 1996 المواد من 121-124 |
| الحقوق المدنية |
يحظر على اي طبيب وصف اي شيء بقصد اجهاض امرأة حامل او اجراء عمليه اجهاض لها ، الا اذا كانت عملية الاجهاض ضرورية لحمايتها من خطر يهدد صحتها او يعرضها للموت وعلى ان يتم ذلك في مستشفى شريطة توافر ما يلي :
1. موافقة خطية مسبقة من الحامل باجراء العملية وفي حالة عدم مقدرتها على الكتابة او عجزها عن النطق تؤخذ هذه الموافقة من زوجها او ولي امرها .
2. شهادة من طبيبين مرخصين ومن ذوي الاختصاص والخبرة تؤكد وجوب اجراء العملية للمحافظة على حياة الحامل او صحتها .
3. تضمين قيود المستشفى اسم الحامل وتاريخ اجراء العملية ونوعها والاحتفاظ بالموافقة الخطية وبشهادة الطبيبين لمدة عشر سنوات على ان تزود الحامل بشهادة مصدقة من مدير المستشفى باجراء هذه العملية لها .
ب. على الرغم مما ورد في قانون العقوبات ، لا تلاحق الحامل والشخص او الاشخاص الذين اجروا او اشتركوا في اجراء عملية الاجهاض لها وفقا لاحكام الفقرة (أ) من هذه المادة بتهمة اقتراف جريمة الاجهاض . |
قانون الصحة العامة رقم 47 لسنة 2008 المادة 12 |
| الحقوق المدنية |
أ . يحظر على اي طبيب وصف اي شيء بقصد اجهاض امرأة حامل او اجراء عمليه اجهاض لها ، الا اذا كانت عملية الاجهاض ضرورية لحمايتها من خطر يهدد صحتها او يعرضها للموت وعلى ان يتم ذلك في مستشفى شريطة توافر ما يلي :
1. موافقة خطية مسبقة من الحامل باجراء العملية وفي حالة عدم مقدرتها على الكتابة او عجزها عن النطق تؤخذ هذه الموافقة من زوجها او ولي امرها .
2. شهادة من طبيبين مرخصين ومن ذوي الاختصاص والخبرة تؤكد وجوب اجراء العملية للمحافظة على حياة الحامل او صحتها .
3. تضمين قيود المستشفى اسم الحامل وتاريخ اجراء العملية ونوعها والاحتفاظ بالموافقة الخطية وبشهادة الطبيبين لمدة عشر سنوات على ان تزود الحامل بشهادة مصدقة من مدير المستشفى باجراء هذه العملية لها .
ب. على الرغم مما ورد في قانون العقوبات ، لا تلاحق الحامل والشخص او الاشخاص الذين اجروا او اشتركوا في اجراء عملية الاجهاض لها وفقا لاحكام الفقرة (أ) من هذه المادة بتهمة اقتراف جريمة الاجهاض . |
المادة 321 من قانون العقوبات رقم 16 لسنة 1960 وقانون الصحة العامة رقم 47 لسنة 2008 المادة 12 |
| الحقوق المدنية |
على رب العمل توفير أماكن آمنة وصحية مخصصة لراحة المرأة الحامل والمرأة المرضعة في المؤسسة التي تعمل بها. وتضمين الإجراءات الخاصة بساعات عمل المرأة الحامل والمرأة المرضعة ضمن النظام الداخلي للمؤسسة واتخاذ الترتيبات التي تكفل نقل العمال بسرعة إلى المستشفيات أو المراكز والعيادات الطبية لتقديم العلاج المناسب لهم. وتوفير بيئة عمل آمنة خلال العمل الليلي من خلال توفير الإضاءة الكافية والمناسبة ووسائل التدفئة اللازمة وأدوات إطفاء الحريق والإسعافات الأولية الطبية بهدف تقليل المخاطر المحتملة للحوادث. |
تعليمات حماية المرأة الحامل والمرضعة وذوي الإعاقة والأشخاص الذين يؤدون عملاً ليلياً لسنة 2023 المواد 5، 9 |
| الحقوق المدنية |
للاردنيون حق تاليف الجمعيات والنقابات والاحزاب السياسية على ان تكون غايتها مشروعة ووسائلها سلمية وذات نظم لا تخالف احكام الدستور.
حيث يجوز لمجموعة من الاشخاص ان يقدموا طلبا لتسجيل جمعية الى امين السجل على الانموذج المعتمد لهذه الغاية ، وعلى ان يرفق بالطلب المذكور ثلاث نسخ عن كل مما يلي :
1. قائمة بأسماء الاعضاء المؤسسين وبياناتهم الشخصية بحيث تشمل محال اقامتهم ومهنهم واعمارهم ومؤهلاتهم .
2. النظام الاساسي للجمعية .
3. تصريح موقع عليه من كافة الاعضاء المؤسسين يبينون فيه موافقتهم على النظام الاساسي للجمعية واسم الشخص المفوض عن المؤسسين لمتابعة اجراءات التسجيل ومباشرة الاجراءات القضائية بالنيابة عنهم ولتبلغ اي اشعارات او قرارات او مراسلات يصدرها امين السجل لهذه الغاية .
ب. تحدد الاحكام الواجب ورودها في النظام الاساسي للجمعية بموجب نظام خاص يصدر لهذه الغاية ، وعلى ان يتضمن النظام الاساسي ما يلي :
1. اسم الجمعية .
2. المقر الرئيسي لها والنطاق الجغرافي لاعمالها .
3. اهداف وغايات تأسيسها بصورة محددة وواضحة .
4. شروط اكتساب العضوية وحالات فقدانها .
5. رسوم الانتساب ومقدار الاشتراكات السنوية .
6. كيفية انعقاد الهيئة العامة للجمعية في اجتماعات عادية وغير عادية وصلاحياتها والنصاب القانوني لانعقاد تلك الاجتماعات وآلية اتخاذ القرارات فيها .
7. عدد اعضاء هيئة الادارة وطريقة انتخابهم وصلاحياتها والنصاب القانوني لانعقاد اجتماعاتها وآلية اتخاذ قراراتها .
8. مصادر تمويل الجمعية وكيفية تصريف الشؤون المالية فيها ومراقبتها وتدقيقها .
9. قواعد الحاكمية الرشيدة والشفافية .
10. كيفية حل الجمعية وايلولة اموالها . |
المادة 16 من الدستور لعام 1952 وقانون الجمعيات رقم 51 لسنة 2008 المادة 7 |
| الحقوق المدنية |
يشترط في العضو المؤسس لاي جمعية ان تتوافر فيه الشروط التالية بالاضافة لاي شروط واردة في النظام الاساسي للجمعية :
أ . ان يكون اردني الجنسية .
ب. قد اتم الثامنة عشرة من عمره .
ج. ان يكون كامل الاهلية .
د . ان يكون غير محكوم بجنحة مخلة بالشرف او بأي جناية .
عدم توافر هذه الشروط تحول دون التحاقه بالجمعية |
لمادة 8من قانون الجمعيات رقم 51 لسنة 2008 |
| الحقوق المدنية |
للاردنيون حق تاليف الجمعيات والنقابات والاحزاب السياسية على ان تكون غايتها مشروعة ووسائلها سلمية وذات نظم لا تخالف احكام الدستور.
حيث لمجموعة من الاشخاص لا يقل عددهم عن سبعة لتقديم خدمات او القيام بأنشطة على اساس تطوعي دون ان يستهدف جني الربح واقتسامه او تحقيق اي منفعة لاي من اعضائه او لاي شخص محدد بذاته او تحقيق اي اهداف سياسية تدخل ضمن نطاق اعمال وانشطة الاحزاب السياسية وفق احكام التشريعات النافذةيجوز لمجموعة من الاشخاص ان يقدموا طلبا لتسجيل جمعية الى امين السجل على الانموذج المعتمد لهذه الغاية ، وعلى ان يرفق بالطلب المذكور ثلاث نسخ عن كل مما يلي :
1. قائمة بأسماء الاعضاء المؤسسين وبياناتهم الشخصية بحيث تشمل محال اقامتهم ومهنهم واعمارهم ومؤهلاتهم .
2. النظام الاساسي للجمعية .
3. تصريح موقع عليه من كافة الاعضاء المؤسسين يبينون فيه موافقتهم على النظام الاساسي للجمعية واسم الشخص المفوض عن المؤسسين لمتابعة اجراءات التسجيل ومباشرة الاجراءات القضائية بالنيابة عنهم ولتبلغ اي اشعارات او قرارات او مراسلات يصدرها امين السجل لهذه الغاية .
ب. تحدد الاحكام الواجب ورودها في النظام الاساسي للجمعية بموجب نظام خاص يصدر لهذه الغاية ، وعلى ان يتضمن النظام الاساسي ما يلي :
1. اسم الجمعية .
2. المقر الرئيسي لها والنطاق الجغرافي لاعمالها .
3. اهداف وغايات تأسيسها بصورة محددة وواضحة .
4. شروط اكتساب العضوية وحالات فقدانها .
5. رسوم الانتساب ومقدار الاشتراكات السنوية .
6. كيفية انعقاد الهيئة العامة للجمعية في اجتماعات عادية وغير عادية وصلاحياتها والنصاب القانوني لانعقاد تلك الاجتماعات وآلية اتخاذ القرارات فيها .
7. عدد اعضاء هيئة الادارة وطريقة انتخابهم وصلاحياتها والنصاب القانوني لانعقاد اجتماعاتها وآلية اتخاذ قراراتها .
8. مصادر تمويل الجمعية وكيفية تصريف الشؤون المالية فيها ومراقبتها وتدقيقها .
9. قواعد الحاكمية الرشيدة والشفافية .
10. كيفية حل الجمعية وايلولة اموالها . |
المادة 16 من الدستور لعام 1952 وقانون الجمعيات رقم 51 لسنة 2008 المادة3، و 7 |
| الحقوق المدنية |
نعم يجوز لمجموعة من الاشخاص لا يقل عن سبعة بدون تمييز بسبب الجنس ان يقدموا طلبا لتسجيل جمعية الى امين السجل على الانموذج المعتمد لهذه الغاية ، |
المادة 7 من قانون الجمعيات لسنة 2008 |
| الحقوق المدنية |
الجمعية شخصية اعتبارية لها ذمة مالية مستقلة على الجمعية ان تعلن في تقريرها السنوي عن اي تبرع او تمويل حصلت عليه وان تقيد الجمعية في سجلاتها المالية اسم الجهة المقدمة للتبرع او التمويل ومقداره والغاية التي سينفق عليها واي شروط خاصة بذلك . واذا كان التبرع او التمويل مقدم من شخص غير اردني ، فعلى الجمعية اتباع الاجراءات المحددة في الفقرة (ج) من هذه المادة ، وعلى ان تتوفر في التبرع او التمويل الشروط التالية :
1. ان يكون مصدر التبرع او التمويل مشروعا وغير مخالف للنظام العام او الاداب .
2. ان لا تتعارض الشروط التي حددتها الجهة المقدمة للتبرع او التمويل مع احكام هذا القانون والنظام الاساسي للجمعية .
3. ان يتم انفاق او استخدام التبرع او التمويل للغاية التي تم تقديمه لاجلها .
و اذا رغبت الجمعية بالحصول علي تبرع او تمويل من شخص غير اردني ، فعليها اشعار مجلس الوزراء بذلك |
قانون الجمعيات رقم 51 لسنة 2008 المادة 17 |
| الحقوق المدنية |
ي تبرع او تمويل حصلت عليه وان تقيد الجمعية في سجلاتها المالية اسم الجهة المقدمة للتبرع او التمويل ومقداره والغاية التي سينفق عليها واي شروط خاصة بذلك . واذا كان التبرع او التمويل مقدم من شخص غير اردني ، فعلى الجمعية اتباع الاجراءات المحددة في الفقرة (ج) من هذه المادة ، وعلى ان تتوفر في التبرع او التمويل الشروط التالية :
1. ان يكون مصدر التبرع او التمويل مشروعا وغير مخالف للنظام العام او الاداب .
2. ان لا تتعارض الشروط التي حددتها الجهة المقدمة للتبرع او التمويل مع احكام هذا القانون والنظام الاساسي للجمعية .
3. ان يتم انفاق او استخدام التبرع او التمويل للغاية التي تم تقديمه لاجلها .
و اذا رغبت الجمعية بالحصول علي تبرع او تمويل من شخص غير اردني ، فعليها اشعار مجلس الوزراء بذلك ورسوم الانتساب |
المادة 7 والمادة 17 من قانون الجمعيات لسنة 2008 |
| الحقوق المدنية |
تعتبر الجمعية منحلة حكما في اي من الحالتين التاليتين :
1. اذا لم تباشر اعمالها او اذا توقفت عن ممارستها لمدة سنة .
2. اذا تخلفت عن توفيق اوضاعها وفقا لاحكام المادة (28) من هذا القانون .
ب. للمجلس بناء على تنسيب الوزير المختص ان يصدر قرارا مسببا لحل الجمعية في اي من الحالات التالية ، وعلى ان يتم ارسال نسخة منه الى امين السجل :
1. اذا تعذر انتخاب هيئة ادارة للجمعية وفق احكام نظامها الاساسي واحكام هذا القانون والانظمة والتعليمات الصادرة بمقتضاه وذلك بعد استنفاذ الوزير المختص للاجراءات الواردة في المادة (19) من هذا القانون.
2. اذا قامت الجمعية بالاحتفاظ او باستخدام تبرع او تمويل من اشخاص غير اردنيين خلافا لاحكام الفقرة (ج)من المادة (17) من هذا القانون .
3. اذا ارتكبت الجمعية لمرة ثانية المخالفة التي سبق انذارها بشأنها وفق احكام البند (2) من الفقرة (أ) من المادة (19) ولم تقم بازالة اسباب هذه المخالفة خلال شهرين من تاريخ تبليغها انذارا خطيا بشأنها .
4. اذا وافق على الحل ثلثا اعضاء الهيئة العامة في اجتماع غير عادي وفق احكام النظام الاساسي للجمعية .
ج. يجوز الطعن بقرار المجلس بحل الجمعية امام محكمة العدل العليا . |
المادة 21 من قانون الجمعيات لسنة 2008 |
| الحقوق المدنية |
أي تبرع او تمويل حصلت عليه وان تقيد الجمعية في سجلاتها المالية اسم الجهة المقدمة للتبرع او التمويل ومقداره والغاية التي سينفق عليها واي شروط خاصة بذلك . واذا كان التبرع او التمويل مقدم من شخص غير اردني ، فعلى الجمعية اتباع الاجراءات المحددة في الفقرة (ج) من هذه المادة ، وعلى ان تتوفر في التبرع او التمويل الشروط التالية :
1. ان يكون مصدر التبرع او التمويل مشروعا وغير مخالف للنظام العام او الاداب .
2. ان لا تتعارض الشروط التي حددتها الجهة المقدمة للتبرع او التمويل مع احكام هذا القانون والنظام الاساسي للجمعية .
3. ان يتم انفاق او استخدام التبرع او التمويل للغاية التي تم تقديمه لاجلها .
و اذا رغبت الجمعية بالحصول علي تبرع او تمويل من شخص غير اردني ، فعليها اشعار مجلس الوزراء بذلك
ومن رسوم الانتساب ومن صندوق دعم الجمعيات |
المادة 7 والمادة 17 والمادة 22 من قانون الجمعيات لسنة 2008 |
| الحقوق المدنية |
على الجمعية الالتزام بأحكام القانون والانظمة والتعليمات الصادرة بمقتضاه كما عليها القيام والتقيد بما يلي :
1. ممارسة اعمالها وانشطتها وفق احكام نظامها الاساسي .
2. فتح باب العضوية لكل من تتوفر فيه شروط اكتساب العضوية وفق احكام نظامها الاساسي .
3. اشعار الوزير المختص وامين السجل بموعد اجتماع هيئتها العامة ومكانه وجدول اعماله وذلك قبل موعد الانعقاد باسبوعين على الاقل .
4. تدوين وحفظ وقائع اجتماعات كل من هيئتها الادارية وهيئتها العامة والقرارات الصادرة عن كل منها في مقرها الرئيسي بصورة متسلسلة .
5. مسك السجلات المالية التي تبين ايراداتها واوجه انفاقها .
6. مسك سجل بالموجودات واللوازم المتوفرة لديها واي سجلات لازمة لممارسة نشاطها واعمالها وفقا لنظامها الاساسي .
ب. 1. اذا لم تقم الجمعية باشعار الوزير المختص وامين السجل خطيا بموعد اجتماع هيئتها العامة ومكانه وجدول اعماله قبل موعد الانعقاد باسبوعين على الاقل ، فلا يعتبر انعقاد الاجتماع المذكور قانونيا .
2. لكل من الوزير المختص وامين السجل تسمية ممثل عنه لحضور اجتماع الهيئة العامة للجمعية .
ج.1. على الجمعية ان تودع لدى الوزارة المختصة نسخة عن القرارات الصادرة عن هيئتها العامة خلال مدة خمسة عشر يوما من تاريخ اصدارها .
2. على الرغم من اي نص مخالف ، لا ينفذ قرار الهيئة العامة للجمعية باجراء اي تعديل على احكام نظامها الاساسي الا بعد موافقة المجلس على هذا التعديل وذلك خلال ستين يوما من تاريخ تسليمه لامين السجل ويعتبر التعديل نافذا اذا لم يصدر عكس ذلك . |
المادة 14 من قانون الجمعيات رقم 51 لسنة 2008 |
| الحقوق المدنية |
عني كلمة (الجمعية) اي شخص اعتباري مؤلف من مجموعة من الاشخاص لا يقل عددهم عن سبعة ويتم تسجيله وفقا لاحكام هذا القانون لتقديم خدمات او القيام بأنشطة على اساس تطوعي دون ان يستهدف جني الربح واقتسامه او تحقيق اي منفعة لاي من اعضائه او لاي شخص محدد بذاته او تحقيق اي اهداف سياسية تدخل ضمن نطاق اعمال وانشطة الاحزاب السياسية وفق احكام التشريعات النافذة فيكون لكل جمعية عند قيدها في السجل شخصية اعتبارية ، ولها القيام بالاعمال والتصرفات اللازمة لتحقيق الغايات والاهداف الواردة في نظامها الاساسي وبما يتفق مع الاحكام والشروط المنصوص عليها في هذا القانون والانظمة والتعليمات الصادرة بمقتضاه ، ويكون لها حق التقاضي وتوكيل المحامين |
قانون الجمعيات وتعديلاته رقم 51 لسنة 2008 المادة 3 ، 12 |
| الحقوق المدنية |
نعم يسمح للجمعيات بتحقي ارباح فللجمعية القيام بالاعمال والتصرفات اللازمة لتحقيق الغايات والاهداف الواردة في نظامها الاساسي، كما تعتبر الشركات غير الربحية المسجلة بمقتضى احكام قانون الشركات قبل تاريخ نفاذ احكام هذا القانون جمعيات خاصة قائمة ومسجلة وفق احكام هذا القانون .
2. على الرغم مما ورد في البند (1) من هذه الفقرة ، اذا كانت الشركة غير الربحية تمارس انشطة مالية ، فيجوز بناء على طلبها تحويلها الى شركة تجارية وفق الشروط والاجراءات التي يقررها مجلس الوزراء لهذه الغاية بناء على تنسيب وزير الصناعة والتجارة .أما الهيئات الدينية المسيحية والرهبنات العاملة في المملكة ان تقوم بخدمات اجتماعية خيرية تهدف الى النفع العام للمحتاجين ، دون استهداف الربح واقتسامه . |
المادة 28 والمادة 29 من قانون الجمعيات لسنة 2008 |
| الحقوق المدنية |
لا يجيز القانون الاجهاض الا لاسباب صحية تتعلق بصحة الام فكل امراة اجهضت نفسها بما استعملته من الوسائل او رضيت بان يستعمل لها غيرها هذه الوسائل ، تعاقب بالحبس من ستة اشهر الى ثلاث سنوات. كما يحظر على اي طبيب وصف اي شيء بقصد اجهاض امرأة حامل او اجراء عمليه اجهاض لها ، الا اذا كانت عملية الاجهاض ضرورية لحمايتها من خطر يهدد صحتها او يعرضها للموت وعلى ان يتم ذلك في مستشفى شريطة توافر ما يلي :
1. موافقة خطية مسبقة من الحامل باجراء العملية وفي حالة عدم مقدرتها على الكتابة او عجزها عن النطق تؤخذ هذه الموافقة من زوجها او ولي امرها .
2. شهادة من طبيبين مرخصين ومن ذوي الاختصاص والخبرة تؤكد وجوب اجراء العملية للمحافظة على حياة الحامل او صحتها .
3. تضمين قيود المستشفى اسم الحامل وتاريخ اجراء العملية ونوعها والاحتفاظ بالموافقة الخطية وبشهادة الطبيبين لمدة عشر سنوات على ان تزود الحامل بشهادة مصدقة من مدير المستشفى باجراء هذه العملية لها .
ب. على الرغم مما ورد في قانون العقوبات ، لا تلاحق الحامل والشخص او الاشخاص الذين اجروا او اشتركوا في اجراء عملية الاجهاض لها وفقا لاحكام الفقرة (أ) من هذه المادة بتهمة اقتراف جريمة الاجهاض . |
المادة 321 من قانون العقوبات رقم 16 لسنة 1960 والمادة 12 من قانون الصحة العامة رقم 47 لسنة 2008 |
| الحقوق المدنية |
جيز القانون بيع وسائل الحمل حيث تعمل وزارة الصحة على رعاية صحة المرأة والطفل بتقديم الخدمات الالزمة لهما بما في ذلك العناية بالحامل اثناء فترة الحمل واثناء الوالدة واثناء النفاس ومراقبة نمو الطفل وتقديم المطاعيم وذلك وفق متطلبات الصحة الانجابية الالزمة وغيرها من الشؤون الصحية المتعلقة بتنظيم الاسرة . |
انون الصحة العامة رقم 47 لسنة 2008 المادة 4 |
| الحقوق المدنية |
تعني عبارة (جرائم الاتجار بالبشر):
1. استقطاب اشخاص او نقلهم او ايوائهم او استقبالهم بغرض استغلالهم عن طريق التهديد بالقوة او استعمالها او غير ذلك من اشكال القسر او الاختطاف او الاحتيال او الخداع او استغلال السلطة او استغلال حالة ضعف ، او باعطاء او تلقي مبالغ مالية او مزايا لنيل موافقة شخص له سيطرة على هؤلاء الاشخاص ، او .
2. استقطاب او نقل او ايواء او استقبال من هم دون الثامنة عشرة متى كان ذلك بغرض استغلالهم ولو لم يقترن هذا الاستغلال بالتهديد بالقوة او استعمالها او غير ذلك من الطرق الواردة في البند (1) من هذه الفقرة .
ب. لغايات الفقرة (أ) من هذه المادة ، تعني كلمة (الاستغلال) استغلال الاشخاص في العمل بالسخرة او العمل قسرا او الاسترقاق او الاستعباد او نزع الاعضاء او في الدعارة او التسول المنظم او اي شكل من اشكال الاستغلال الجنسي.
ج. تعتبر الجريمة ذات طابع (عبر وطني) في اي من الحالات التالية :
1. اذا ارتكبت في اكثر من دولة .
2. اذا ارتكبت في دولة وتم التحضير او الاعداد او التخطيط لها او الاشراف عليها في دولة اخرى .
3. اذا ارتكبت في اي دولة عن طريق جماعة اجرامية منظمة تمارس انشطة اجرامية في اكثر من دولة .
4. اذا ارتكبت في دولة وامتدت اثارها الى دولة اخرى |
المادة 3 من قانون منع الاتجار بالبشر لسنة 2009 |
| الحقوق المدنية |
يعاقب الزاني والزانية برضاهما بالحبس من سنة الى ثلاث سنوات .
2. ولا تنقص العقوبة عن الحبس لمدة سنتين بالنسبة للزاني المتزوج او الزانية المتزوجة .
3. وتكون عقوبة الزاني والزانية الحبس لمدة ثلاث سنوات اذا تم فعل الزنا في بيت الزوجية لأي منهما . |
المادة 282 من قانون العقوبات رقم 16 لسنة 1960 |
| الحقوق المدنية |
لا يجوز ملاحقة الزاني او الزانية الا بشكوى الزوج او الزوجة ما دامت الزوجية قائمة بينهما ، وكذلك بشكوى ولي الزانية ، وفي حال الشكوى ضد احدهما او كليهما يلاحق الاثنان معا |
المادة 284 من قانون العقوبات رقم 16 لسنة 1960 |
| الحقوق المدنية |
الغيت مادة رقم 308 بموجب القانون المعدل رقم 27 لسنة 2017، حيث كانت تنص على:
(إذا عقد زواج صحيح بين مرتكب إحدى الجرائم الواردة في هذا الفصل وبين المعتدى عليها أوقفت الملاحقة، وإذا صدر حكم بالقضية علق تنفيذ العقاب الذي فرض على المحكوم عليه) وبالتالي لا يستفيد الجاني بهذه الحالة
ولا يجوز استعمال الأسباب المخففة في جرائم الاعتداء على العرض إذا كان المجني عليه لم يكمل الثامنة عشرة من عمره عند وقوع الجريمة، ذكرا كان أو أنثى او كان ذا اعاقة ، وكان الجاني قد أكمل الثامنة عشرة من عمره. |
قانون العقوبات رقم 16 لعام 1960 المادة 308 مكرر |
| الحقوق المدنية |
في حالة ثبوت كون المراة المحكوم عليها بعقوبة الاعدام حاملا، يبدل حكم الاعدام بالاشغال المؤبدة |
قانون العقوبات رقم 16 لعام 1960 المادة 17 |
| الحقوق المدنية |
تم تعريف العنف الاسري : الجرائم الواقعة على الأشخاص التي يرتكبها أحد أفراد الأسرة في مواجهة أي من أفرادها. |
قانون الحماية من العنف الأسري رقم 15 لعام 2017 المادة 2 |
| الحقوق المدنية |
للمحكمة المختصة بناء على تقرير الأخصائي الاجتماعي والنفسي اتخاذ أي من التدابير التالية على أن يتم تضمينها في قرار المصادقة على التسوية:
1. إلزام مرتكب العنف الأسري القيام بخدمة للمنفعة العامة لمدة لا تزيد على أربعين ساعة عمل في احد المرافق العامة أو الجمعيات التي يعتمدها الوزير وبموافقة الأطراف.
2. الحظر على مرتكب العنف الأسري ارتياد أي مكان أو محل لمدة لا تزيد على ستة أشهر.
3. إلحاق أطراف النزاع ببرامج أو بجلسات تأهيل نفسي أو اجتماعي تنظمها الوزارة أو أي جمعية أو أي جهة أخرى يعتمدها الوزير لمدة لا تزيد على ستة أشهر.
ب. يعاقب كل من لا ينفذ أيا من التدابير المنصوص عليها في الفقرة (أ) من هذه المادة، بشكل كلي أو جزئي، بالحبس مدة لا تزيد على ثلاثة أشهر.
ج. تنظم جميع الإجراءات والشؤون المتعلقة بالتدابير المنصوص عليها في الفقرة (أ) من هذه المادة بموجب نظام يصدر لهذه الغاية.
د. للمحكمة المختصة وبناء على الطلب إعادة النظر في أي من التدابير الواردة في الفقرة (أ) من هذه المادة.
كما تصدر المحكمة المختصة حال قناعتها بضرورة حماية المتضرر وأي من أفراد الأسرة وبناء على طلب أي منهما وفي غياب أو حضور مرتكب العنف الأسري أمر حماية يتضمن إلزامه بأي مما يلي:
أ. عدم التعرض للمتضرر أو أي من أفراد الأسرة أو التحريض على التعرض لهما.
ب. عدم الاقتراب من المكان الذي يقيم فيه المتضرر أو أي من أفراد الأسرة.
ج. عدم الإضرار بالممتلكات الشخصية للمتضرر أو أي من أفراد الأسرة.
د. تمكين المتضرر أو أي من أفراد الأسرة أو المفوض من أي منهما دخول البيت الأسري بوجود احد أفراد إدارة حماية الأسرة لأخذ ممتلكاته الشخصية وتسليمها لصاحب العلاقة بموجب ضبط بتسلمها.
هـ. أي أمر ترى المحكمة ان من شانه توفير حماية فاعلة للمتضرر أو لأي من الأشخاص المحتمل تعرضهم للأذى بسبب علاقتهم به. |
قانون الحماية من العنف الأسري رقم 15 لعام 2017 المواد 11، 16 |
| الحقوق المدنية |
تتلقى الشكاوى المتعلقة بالعنف الأسري كل من المراكز الأمنية وادارة حماية الأسرة والأحداث تلتزم إدارة حماية الأسرة بالاستجابة لكل شكوى أو إخبار أو طلب مساعدة أو حماية تتعلق بالعنف الأسري وكذلك المحاكم تتلقى الشكاوى وتتلقاها مباشرة من المتضرر من العنف الأسري ودون انابة محام . وللمطالبة بالحماية من خلال القاضي الذي ينظر في النزاع ان يصدر اوامر حماية بناء على طلب المتضرر فللمحكمة المختصة بناء على تقرير الأخصائي الاجتماعي والنفسي اتخاذ أي من التدابير يتم تضمينها في قرار المصادقة على التسوية في القضية كما تصدر المحكمة المختصة حال قناعتها بضرورة حماية المتضرر وأي من أفراد الأسرة وبناء على طلب أي منهما وفي غياب أو حضور مرتكب العنف الأسري أمر حماية كذلك . |
قانون الحماية من العنف الأسري رقم 15 لعام 2017 المواد 11، 16 ، 6 |
| الحقوق المدنية |
نعم تمتد التدابير للاولاد واي من افراد الأسرة حيث تصدر المحكمة المختصة حال قناعتها بضرورة حماية المتضرر وأي من أفراد الأسرة وبناء على طلب أي منهما وفي غياب أو حضور مرتكب العنف الأسري أمر حماية يتضمن إلزامه بأي مما يلي:
أ. عدم التعرض للمتضرر أو أي من أفراد الأسرة أو التحريض على التعرض لهما.
ب. عدم الاقتراب من المكان الذي يقيم فيه المتضرر أو أي من أفراد الأسرة.
ج. عدم الإضرار بالممتلكات الشخصية للمتضرر أو أي من أفراد الأسرة.
د. تمكين المتضرر أو أي من أفراد الأسرة أو المفوض من أي منهما دخول البيت الأسري بوجود احد أفراد إدارة حماية الأسرة لأخذ ممتلكاته الشخصية وتسليمها لصاحب العلاقة بموجب ضبط بتسلمها.
هـ. أي أمر ترى المحكمة ان من شانه توفير حماية فاعلة للمتضرر أو لأي من الأشخاص المحتمل تعرضهم للأذى بسبب علاقتهم به. |
قانون الحماية من العنف الأسري رقم 15 لعام 2017 المادة 16 |
| الحقوق المدنية |
يوجد لدينا في الأردن قانون للجماية من العنف الأسري وتطبق أحكامه منذ العام 2017 وقبلها كان يتم الاعتماد على احكام قانون العقوبات وتتم اجراءات المحاكمة وفقا لأحكام قانون اصول المحاكمات الجزائية |
قانون الحماية من العنف الأسري رقم 15 لعام 2017 وقانون العقوبات لعام 1960 وقانون اصول المحاكمات الجزائية لعام 1961 |
| الحقوق المدنية |
لا يجيز القانون ختان الاناث او بتر اي عضو في الجسم وهي جريمة يعاقب عليها ويجيز العمليات الجراحية والعلاجات الطبية المنطبقة على اصول الفن شرط ان تجري برضا العليل او رضا احد والديه أو ممثله الشرعي او في حالات الضرورة الماسة .وفي غير هذه الحالات اذا ادى الفعل الى قطع او استئصال عضو او بتر احد الاطراف او الى تعطيلها او تعطيل احدى الحواس عن العمل، او تسبب في احداث تشويه جسيم او اية عاهة اخرى دائمة او لها مظهر العاهة الدائمة، عوقب الفاعل بالاشغال المؤقتة. |
قانون العقوبات رقم 16 لعام 1960 المادة 62، ، 335 |
| الحقوق المدنية |
يعرف المنهاج بانه مجموعة المقررات الدراسية المقررة في المؤسسات التعليمية بشكل عام وجميع الخبرات التربوية التي تهيئها المؤسسة التعليمية للمتعلمين وتشرف عليها بقصد مساعدتهم على تحقيق النمو الشامل، واكتساب السلوكيات المرغوبة، والتفاعل السليم مع البيئة والمجتمع.يتضمن في المناهج الرسمية تعليم بعض الفنون، كالرسم حيث صدر عن المركز الوطني لتطوير المناهج منهجية اعداد الاطار الخاص لمنهاج التربية الفنية والموسيقية والمسرحية لمرحلتي التعليم الأساسي والثانوي لتحديدالفجوات فيها وليتم تجاوزها عند بناء الاطار الخاص بمبحث التربية الفنية والموسيقية والمسرحية |
الاطار الخاص لمنهاج التربية الفنية والموسيقية والمسرحية من الصف الأول الأساسي لغاية الثاني عشر لعام 2021 |
| الحقوق المدنية |
لا يتضمن الدستور نصوصا للتمييز الايجابي |
الدستور الأردني لعام 1952 |
| الحقوق المدنية |
صادق الاردن على الاتفاقية الدولية المتعلّقة بالقضاء على جميع أشكال التمييز ضد المرأة عام 1992 ونشرت في الجريدة الرسمية بعد المصادقة عليها من مجلس الوزراء في 2007 |
مصادق عليها بموجب قرار مجلس الوزراء بنتاريخ 14/7/2007 |
| الحقوق المدنية |
ولتعزيز مكانة المعاهدات والاتفاقيات الدولية المصادق عليها والمعنية بحقوق الإنسان وتلك التي تعزز حقوق المرأة الاقتصادية والاجتماعية والسياسية جاء في القرار التفسيري للمحكمة الدستورية رقم ١ لسنة ٢٠٢٠ “إن المعاهدات الدولية لها قوتها الملزمة لأطرافها ويتوجب على الدول احترامها، طالما ظلت قائمة ونافذة، ما دامت هذه المعاهدات جرى إبرامها والتصديق عليها واستوفت الإجراءات المقررة لنفاذها" يعدُّ هذا القرار بمثابة دسترة لمبدأ سمو المعاهدات والاتفاقيات الدولية على القوانين الوطنية، وذلك من خلال ما تملكه القرارات التفسيرية من حجة دستورية ملزمة للمحكمة ذاتها في قراراتها المستقبلية ولجميع سلطات الدولة والكافة. |
القرار التفسيري للمحكمة الدستورية رقم 1 لسنة 2020 |
| الحقوق المدنية |
تمتّع المرأة بنفس الحقوق الممنوحة للرجل فيما يتعلّق بالتمتُّع/اكتساب الجنسية، سواء بالنسبة إلى التمتُّع بالجنسية الأصلية أو بالنسبة إلى اكتساب الجنسية بالتبعية أو بالتجنس |
قانون الجنسية لسنة 1954 |
| الحقوق المدنية |
لا تأثر جنسية المرأة بأية صورة من الصور، نتيجة لزواجها من رجل أجنبي، أو لتغيير جنسية الزوج
وللمراة الاردنية التي تزوجت من غير اردني وحصلت على جنسية زوجها الاحتفاظ بجنسيتها الاردنية الا اذا تخلت عنها وفقاً لاحكام هذا القانون ويحق لها التقدم لوزير الداخلية بطلب لاستعادة جنسيتها الأردنية وفقا لأحكامه. |
قانون الجنسية الاردنية لسنة 1954 الماد8 |
| الحقوق المدنية |
للاجنبية التي تتزوج اردنيا الحصول على الجنسية الاردنية بموافقة وزير الداخلية اذا اعلنت عن رغبتها خطياً وذلك وفقاً لما يلي:
أ . اذا انقضى على زواجها مدة ثلاث سنوات وكانت تحمل جنسية عربية.
ب. اذا انقضى على زواجها مدة خمس سنوات وكانت تحمل جنسية دولة غير عربية. |
المادة 8 من قانون الجنسية الاردنية لسنة 1954 |
| الحقوق المدنية |
لا تفقد المرأة الأجنبية التي اكتسبت بالزواج جنسية زوجها هذه الجنسية بوفاة زوجها أو بطلاقها |
قانون الجنسية الاردنية لعام 1954 |
| الحقوق المدنية |
حال إسقاط/سحب الجنسية، لا ينسحب ذلك على الزوجة والأولاد القصر ويحتفظ الولد القاصر الذي حصل والده الاردني على جنسية اجنبية بجنسيته الاردنية. |
قانون الجنسية الاردنية لسنة 1954 |
| الحقوق المدنية |
لوزير بتنسيب من المدير ان يمنح اذن اقامة لمدة خمس سنوات للاجنبية المتزوجة من اردني،ولكن ليس لزوج الأردنية الأجنبي وللوزير منح الاذن بالاقامة للمدة المذكورة للاجنبي الذي اقام في المملكة مدة 10 سنوات بصورة مشروعة |
قانون الاقامة وشؤون الاجانب لسنة 1973) المادة 22 |
| الحقوق المدنية |
يعطى الأولاد القصر جوازات سفر خاصة بهم |
قانون جوازات السفر لسنة 1969 وتعديلاته |
| الحقوق المدنية |
تستطيع المرأة المتزوجة الحصول على جواز سفر أو مغادرة البلاد بدون موافقة زوجها ولم يتضمن القانون على اي قيود بذلك |
قانون جوازات السفر لسنة 1969 |
| الحقوق المدنية |
ختص المحكمة الإدارية، دون غيرها بالنظر في جميع الطعون المتعلقة بالقرارات الإدارية النهائية وتنظر المحكمة في الطعون التي يقدمها أي متضرر لطلب إلغاء أي نظام أو تعليمات أو قرار والمستندة إلى مخالفة النظام للقانون الصادر بمقتضاه أو مخالفة التعليمات للقانون أو للنظام الصادرة بمقتضاه أو مخالفة القرار للقانون أو النظام أو التعليمات التي صدر بالاستناد إليها |
قانون القضاء الإداري لسنة 2014 المادة 5 |
| الحقوق المدنية |
كل شخص يبلغ سن الرشد متمتعاً بقواه العقلية ولم يحجر عليه يكون كامل الاهلية لمباشرة حقوقه المدنية.
2. وسن الرشد هي ثماني عشرة سنة شمسية كاملة .لا يكون اهلاً لمباشرة حقوقه المدنية من كان فاقد التمييز لصغر في السن او عته او جنون.
2. وكل من لم يبلغ السابعة يعتبر فاقداً للتمييز.
كل من بلغ سن التمييز ولم يبلغ سن الرشد وكل من بلغ سن الرشد وكان سفيهاً او ذا غفلة يكون ناقص الاهلية وفقاً لما يقرره القانون.
الصغير والمجنون والمعتوه محجورون لذاتهم.
2. اما السفيه وذو الغفلة فتحجر عليهما المحكمة وترفع الحجر عنهما وفقا للقواعد والاجراءات المقررة في القانون . |
القانون المدني رقم 43 لسنة 1976 المواد 43و 44 و 45 و 127 |
| الحقوق المدنية |
كل شخص يبلغ سن الرشد متمتعاً بقواه العقلية ولم يحجر عليه يكون كامل الاهلية لمباشرة حقوقه المدنية.
2. وسن الرشد هي ثماني عشرة سنة شمسية كاملة .لا يكون اهلاً لمباشرة حقوقه المدنية من كان فاقد التمييز لصغر في السن او عته او جنون.
2. وكل من لم يبلغ السابعة يعتبر فاقداً للتمييز.
كل من بلغ سن التمييز ولم يبلغ سن الرشد وكل من بلغ سن الرشد وكان سفيهاً او ذا غفلة يكون ناقص الاهلية وفقاً لما يقرره القانون.
الصغير والمجنون والمعتوه محجورون لذاتهم.
2. اما السفيه وذو الغفلة فتحجر عليهما المحكمة وترفع الحجر عنهما وفقا للقواعد والاجراءات المقررة في القانون . |
القانون المدني رقم 43 لسنة 1976 المواد 43و 44 و 45 و 127 |
| الحقوق المدنية |
سن الرشد واحدة للذكور والاناث وكل شخص يبلغ سن الرشد متمتعاً بقواه العقلية ولم يحجر عليه يكون كامل الاهلية لمباشرة حقوقه المدنية.
2. وسن الرشد هي ثماني عشرة سنة شمسية كاملة |
القانون المدني رقم 43 لسنة 1976 المادة 43 |
| الحقوق المدنية |
يجوز للقاضي وبموافقة قاضي القضاة وبعد التحقق من توفر الرضا والاختيار أن يأذن وفي حالات خاصة بزواج من بلغ السادسة عشرة سنة شمسية من عمره وفقا لتعليمات يصدرها لهذه الغاية إذا كان في زواجه ضرورة تقتضيها المصلحة ويكتسب من تزوج وفق ذلك أهلية كاملة في كل ما له علاقة بالزواج والفرقة وآثارهما. |
قانون الاحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 المادة 10 |
| الحقوق المدنية |
ولكل من تزوج بموافقة قاضي القضاة وبعد التحقق من توفر الرضا والاختيار اذا ما بلغ السادسة عشرة سنة شمسية من عمره وفقا للتعليمات التي يصدرها لهذه الغاية قاضي القضاة إذا كان في زواجه ضرورة تقتضيها المصلحة ويكتسب من تزوج وفق ذلك أهلية كاملة في كل ما له علاقة بالزواج والفرقة وآثارهما. وتبقى سارية بعد الطلاق بقيودها |
قانون الاحوال الشخصية رقم 15 لسنة 2019 المادة 10 |
| الحقوق المدنية |
نعم ينص التشريع على المساعدة القانونية بالتمثيل القانوني أمام دوائر النيابة العامة والمحاكم النظامية ومحكمة الجنايات الكبرى وفقا لأحكام التشريعات النافذة ومن والأولويات عند منح المساعدة القانونية لطالبيها تعطى للنساء تعتمد المعايير التالية لغايات استحقاق المساعدة القانونية :-
1. أن لا يتجاوز الدخل الاجمالي الشهري لطالب المساعدة القانونية (400) دينار.
2. أن لا يملك طالب المساعدة القانونية أي أموال غير منقولة باستثناء بيت السكن او اموالا منقولة باستثناء الدخل الشهري المنصوص عليه في البند (1) من هذه الفقرة.
3. أن يكون نوع الجريمة جناية.
ب. على الرغم مما ورد في البند (2) من الفقرة (أ) من هذه المادة للوزير في حالات خاصة ومبررة الموافقة على تقديم المساعدة القانونية لمن يملك أموالا منقولة او غير منقولة . |
نـظـام الـمساعدة الـقـانـونيـة لسـنة 2018 المواد 2،3،4 |
| الحقوق المدنية |
الثبوت بالكتابة هو كل كتابة تصدر عن الخصم ويكون من شانها ان تجعل وجود المدعى به قريب الاحتمال. فإذا وجد مانع مادي او ادبي يحول دون الحصول على دليل كتابي او اذا كان العرف والعادة لا يقضيان بربطها بسند. ويعتبر مانعاً مادياً ان لا يوجد من يستطيع كتابة السند او ان يكون طالب الاثبات شخصاً ثالثاً لم يكن طرفاً في العقد. وتعتبر مانعاً ادبيا القرابة بين الزوجين او ما بين الاصول والفروع او ما بين الحواشي الى الدرجة الثالثة او ما بين احد الزوجين وابوي الزوج الآخر. |
قانون البينات رقم 30 لسنة 52 المادة 30 |
| الحقوق المدنية |
تجري المحاكمة علانية ما لم تقرر المحكمة اجراءها سراً بداعي المحافظة على النظام العام او الاخلاق ويمكن في جميع الاحوال منع الاحداث او فئة معينة من الناس من حضور المحاكمة، كما تجري المحاكمة علانية ما لم تقرر المحكمة اجراءها سراً اذا كانت الدعوى تتعلق بالعرض ، وللمحكمة في مطلق الاحوال ان تمنع فئات معينة من الناس من حضور المحاكمة . |
قانون اصول المحاكمات الجزائية لسنة 1961 المواد 171، 213 |
| الحقوق المدنية |
تمارس المحاكم النظامية في المملكة الاردنية الهاشمية حق القضاء على جميع الاشخاص في المواد المدنية، باستثناء المواد التي قد يفوض فيها حق القضاء الى محاكم دينية او محاكم خاصة بموجب احكام اي قانون آخر.
2. تختص المحاكم الاردنية بالفصل في الدعوى ولو لم تكن داخلة في اختصاصها اذا قبل الخصم ولايتها صراحة او ضمنا.
3. اذا رفعت للمحاكم الاردنية دعوى داخلة في اختصاصها فانها تكون مختصة ايضا بالفصل في المسائل والطلبات المرتبطة بالدعوى الاصلية وفي كل طلب يرتبط بهذه الدعوى ويقتضي حسن سير العدالة ان ينظر فيها.
كما تختص المحاكم الاردنية بالاجراءات الوقتية والتحفظية التي تنفذ في الاردن ولو كانت غير مختصة بالدعوى الاصلية. |
قانون اصول المحاكمات المدنية المادة 27 |
| الحقوق المدنية |
كل من حرض امرأة سواء أكان لها زوج أم لم يكن على ترك بيتها لتلحق برجل غريب عنها او أفسدها عن زوجها لاخلال الرابطة الزوجية يعاقب بالحبس مدة لا تقل عن ثلاثة أشهر ولا تزيد على سنتين و .1. كل شخص ذكر يكون معوله في معيشته كلها او بعضها على ما تكسبه اي انثى من البغاء، يعاقب بالحبس من ستة اشهر الى سنتين.
2. اذا ثبت على شخص ذكر انه يساكن بغيا او انه اعتاد معاشرتها او انه يسيطر او يؤثر على حركاتها بصورة يظهر معها انه يساعدها او يرغمها على مزاولة البغاء مع شخص آخر او على مزاولته بوجه عام، يعتبر انه يعول في معيشته على كسب البغي وهو عالم بذلك، الا ان يثبت خلاف ذلك.
واذا وجدت امراة في منزل ليواقعها شخص مواقعة غير مشروعة او وجدت في بيت للبغاء ، يعتبر الشخص انه استبقاها في ذلك المنزل او بيت البغاء اذا امتنع عن اعطائها اي شيء من البستها او مالها قاصدا بذلك ارغامها او حملها على البقاء في ذلك المنزل او بيت البغاء |
قانون العقوبات رقم 16 لعام 1960 المادة 304، 315 ، 318 |
| الحقوق المدنية |
أ. للطفل الحق في التعليم ويكون التعليم الاساسي الزاميا ومجانيا وفقا لأحكام الدستور.
ب. يلتزم والدا الطفل أو الشخص الموكل برعايته بإلحاقه بالتعليم الإلزامي وفقاً للتشريعات ذات العلاقة.
ج. تعمل وزارة التربية والتعليم بالتنسيق مع الجهات المختصة على توفير المرافق والتسهيلات المناسبة في المؤسسات التعليمية وتمكين الطفل من استخدامها بما فيها الوسائل الالكترونية. |
الدستور الأردني وقانون حقوق الطفل المادة 15 من القانون رقم 17 لسنة 2022 |
| الحقوق المدنية |
مع مراعاة الاحكام المتعلقة بالتدريب المهني لا يجوز باي حال تشغيل الحدث الذي لم يكمل السادسة عشرة من عمره (وهي سن التعليم الالزامي ) باي صورة من الصور. |
قانون العمل رقم 8 لسنة 1996 المادة 73 |
| الحقوق المدنية |
التعليم الاساسي الزامي للاردنيين وهو مجاني في مدارس الحكومة . |
الدستور الاردني لسنة 1952 وتعديلاته المادة 20 |
| الحقوق المدنية |
لا يوجد اعفاء من حق الطفل بالتعليم الالزامي . للطفل الحق في التعليم ويكون التعليم الاساسي الزاميا ومجانيا وفقا لأحكام الدستور. يلتزم والدا الطفل أو الشخص الموكل برعايته بإلحاقه بالتعليم الإلزامي وفقاً للتشريعات ذات العلاقة. تقوم وزارة التربية والتعليم بالتنسيق مع الجهات المختصة باتخاذ الاجراءات التي تكفل منع تسرب الطفل أوانقطاعه عن التعليم كما تعمل الوزارة بالتنسيق مع الجهات المختصة على توفير المرافق والتسهيلات المناسبة في المؤسسات التعليمية وتمكين الطفل من استخدامها بما فيها الوسائل الالكترونية.وللطفل الحق بالرعاية وتهيئة الظروف اللازمة لتنشئته تنشئة سليمة تحترم الكرامة الإنسانية في بيئة أسرية يتحمل الوالدان فيها المسؤولية الأساسية في تربية الطفل وتوجيهه وارشاده والعناية به ونمائه واحاطته بالرعاية اللازمة. ونص الدستور على ان التعليم الأساسي الزامي |
الدستور الأردني وقانون حقوق الطفل رقم 17 لسنة 2022 المادة 5 ، 15 ،16 |
| الحقوق المدنية |
تقوم وزارة التربية والتعليم بالتنسيق مع الجهات المختصة باتخاذ الاجراءات التي تكفل منع تسرب الطفل أوانقطاعه عن التعليم |
قانون حقوق الطفل رقم 17 لسنة 2022 المادة رقم 16 |
| الحقوق الاقتصادية |
يوقف صرف النصيب المستحق من الراتب لأي من المستحقين إذا عمل بأجر أو كانت لديه مهنة تدر عليه دخل وكان ذلك الأجر أو الدخل يعادل ذلك النصيب أو يزيد عليه، أما إذا كان الأجر أو الدخل أقل من النصيب المستحق فيدفع له مقدار الفرق بينهما، على أن يعاد إليه كامل نصيبه في حال تركه العمل أو المهنة وذلك اعتبارا من أول الشهر الذي يلي الشهر الذي ترك فيه العمل أو المهنة .
ب. يستثنى من أحكام الفقرة (أ) من هذه المادة والد ووالدة وأرملة كل من المؤمن عليه أو صاحب راتب التقاعد أو صاحب راتب الاعتلال .تعتمد قواعد للجمع بين الرواتب والأجور والأنصبة للمستحقين من عائلة المومن عليه او صاحب راتب التقاعد أو راتب الاعتلال . |
قانون الضمان الاجتماعي رقم 1 لسنة 2014 المادة 83، 84 |
| الحقوق الاقتصادية |
صادق الأردن على اتفاقية منظمة العمل الدولية رقم 111 بخصوص المساواة في الاستخدام والمهنة. قانون العمل نص على يحظر أي تمييز على أساس الجنس بين العاملين من شأنه المساس بتكافؤ الفرص. |
قانون العمل رقم 8 لسنة 1996 وتعديلاته المادة 69 |
| الحقوق الاقتصادية |
ترتكز الخدمة المدنية على المبادئ والقيم التي تضمن المساواة في التدرج والترقي |
نظام الخدمة المدنية المادة |
| الحقوق الاقتصادية |
يوجد حد ادنى للاجور ويستفيد منه كل عامل |
المواد 35،37، 52 من قانون العمل |
| الحقوق الاقتصادية |
اجازة الأمومة في القطاع الخاص عشرة اسابيع وفي القطاع العام 3 أشهر وهي مدفوعة الأجر بالكامل في القطاعين العام والخاص |
المادة 44 من قانون الضمان الاجتماعي وتعديلاته لعام 2014 والمادة 106 من نظام الخدمة المدنية 106 فقرة أ وقانون العمل المادة 70 |
| الحقوق الاقتصادية |
اجازة الأمومة في القطاع الخاص عشرة اسابيع وفي القطاع العام 3 أشهر وهي مدفوعة الأجر بالكامل في القطاعين العام والخاص |
قانون العمل المادة 70 ونظام الخدمة المدنية المادة 106 |
| الحقوق الاقتصادية |
اجازة الأمومة في القطاع الخاص عشرة اسابيع وفي القطاع العام 3 أشهر وهي مدفوعة الأجر بالكامل في القطاعين العام والخاص |
قانون العمل المادة 70 ونظام الخدمة المدنية المادة 106 |
| الحقوق الاقتصادية |
الزم قانون العمل صاحب العمل الذي يستخدم عددا من العمال (سواء كانوا ذكورا واناثا)ٍ في مكان واحد ولديهم من الأطفال ما لا يقل عن خمسة عشر طفلا لا تزيد أعمارهم على خمس سنوات بتهيئة مكان مناسب ويكون في عهدة مربية مؤهلة أو أكثر لرعايتهم، كما ويجوز لأصحاب العمل الاشتراك في تهيئة هذا المكان في منطقة جغرافية واحدة. وان للوزير تحديد البدائل المناسبة إذا تبين عدم إمكانية صاحب العمل على تهيئة المكان المناسب في المنشأة أو محيطها ضمن تعليمات تصدر لهذه الغاية. |
قانون العمل المادة 72 |
| الحقوق الاقتصادية |
ص قانون العمل عل العمل الجزئي وهو العمل الذي تقتضي طبيعة انجازه ساعات عمل لا تصل لعدد ساعات العمل المنصوص عليها في القانون . |
المادة 2 من قانون العمل |
| الحقوق الاقتصادية |
م يتضمّن القانون النص على حماية المرأة الحامل من أعباء العمل، أو تخفيف العمل عنها، إلا أن حماية يوفّرها القانون للمرأة العاملة وهي أنه أجاز لها الاستفادة من إجازة قبل الوضع، لا تزيد مدتها على أربعة أسابيع وعلى أن تخصم هذه الإجازة من إجازة الأمومة. |
المادة 70 من قانون العمل لعام 1996 |
| الحقوق الاقتصادية |
لا يجوز لصاحب العمل إنهاء خدمة العاملة أو توجيه إشعار إليها لإنهاء خدمتها خلال إجازة الأمومة، وتعتبر هذه الحالة من حالات عدم جواز إنهاء خدمة العاملة، ويترتب على مخالفتها من جانب صاحب العمل عقوبة الغرامة التي لا تقلّ عن خمسين ديناراً ولا تزيد على مئة دينار، كما يحق للعاملة مراجعة سلطة الأجور والاعتراض على قرار صاحب العمل. |
المادة 27 من قانون العمل لسنة 1996 |
| الحقوق الاقتصادية |
منح المشرّع الأردني المرأة العاملة بعد انتهاء إجازة الأمومة الحق في أن تستفيد، خلال سنة من تاريخ الولادة، من فترة أو فترات مدفوعة الأجر بقصد إرضاع مولودها الجديد، لا تزيد في مجموعها على الساعة في اليوم الواحد، ولا تخصم هذه الساعة من رصيد الإجازات السنوية. |
المادة 27 من قانون العمل لسنة 1996 |
| الحقوق الاقتصادية |
منح المشرّع الأردني المرأة العاملة بعد انتهاء إجازة الأمومة الحق في أن تستفيد، خلال سنة من تاريخ الولادة، من فترة أو فترات مدفوعة الأجر بقصد إرضاع مولودها الجديد، لا تزيد في مجموعها على الساعة في اليوم الواحد، ولا تخصم هذه الساعة من رصيد الإجازات السنوية. |
المادة 27 من قانون العمل لسنة 1996 |
| الحقوق الاقتصادية |
جاز القانون الأردني للمرأة العاملة الحصول على إجازة لمرّة واحدة، دون أجر، ولمدة لا تزيد على سنتين، لمرافقة زوجها إذا انتقل إلى عمل آخر يقع خارج المحافظة التي يعمل فيها داخل المملكة، أو إلى عمل يقع خارج المملكة. |
المادة 68 من قانون العمل لسنة 1996 |
| الحقوق الاقتصادية |
يحق للعاملة طلب إنهاء عقد العمل و يترتّب عليها إشعار صاحب العمل خطياً برغبتها في ذلك قبل شهر واحد على الأقل، ولا يجوز سحب الإشعار إلا بموافقة الطرفين. و إذا تركت العمل قبل انقضاء مدة الإشعار فلا تستحق أجراً عن فترة تركها العمل، وعليها التعويض على صاحب العمل عن تلك الفترة بما يعادل أجرها عنها. أما بعد انقضاء مدة الإشعار، وبغض النظر عن سبب الاستقالة، سواء أكانت للزواج أو الإنجاب أو لغير ذلك من الأسباب، فإنه يحق لها الحصول على كافة مستحقاتها المترتّبة لها بموجب عقد العمل.
الإجابة المعدلة
|
المادة 23 من قانون العمل لسنة 1996 |
| الحقوق الاقتصادية |
م ينصّ قانون العمل أو نظام تنظيم شؤون الاتحاد العام لنقابات العمال والاتحادات المهنية على تدابير خاصة ايجابية تكفل دخول المرأة إلى النقابات العمالية، ولكنه في الوقت ذاته لم يشترط أن يكون مؤسس النقابة أو العامل المنتسب إليها ذكراً، إنما أفسح المجال للمرأة لأن تكون عضواّ مؤسساً أو منتسباً للنقابات العمالية. |
لمادة 7 من قانون العمل وتعديلاته رقم 8 لسنة 1996، و نظام تنظيم شؤون الاتحاد العام لنقابات العمال والاتحادات المهنية رقم 9 لسنة 2006. |
| الحقوق الاقتصادية |
على جهات العمل الحكومية وغير الحكومية توفير الترتيبات التيسيرية المعقولة التي تتيح للاشخاص ذوي الإعاقة القيام بمهام الوظيفة أو العمل والاستمرار والترفيع فيهما.
هـ. مع عدم الإخلال بما يتطلبه العمل أو الوظيفة من مؤهلات علمية أو مهنية، تلتزم الجهات الحكومية وغير الحكومية، التي لا يقل عدد العاملين والموظفين في أي منها عن (25) ولا يزيد على (50) عاملا وموظفاً، بتشغيل شخص واحد على الأقل من الأشخاص ذوي الاعاقة ضمن شواغرها، وإذا زاد عدد العاملين والموظفين في أي منها على (50) عاملا و موظفاً، تخصصي نسبة تصل الي (4%) من شواغرها للأشخاص ذوي الإعاقة وفقاً لما تقرره وزارة العمل. |
المادة 25 من قانون حقوق الأشخاص ذوي الاعاقة رقم 20 لسنة 2017 |
| الحقوق الاقتصادية |
م يميّز قانون العمل بين العاملات بسبب جنسيتهن، وأورد أن العامل هو كل شخص، ذكراً كان أو أنثى، يؤدي عملاً لقاء أجر ويكون تابعاً لصاحب العمل وتحت أمرته، ويشمل ذلك الأحداث ومن كان قيد التجربة أو التأهيل، ولم يشترط لغايات تطبيق القانون أن يكون العامل أو العاملة أردنياً؛ كما أنه منح الحماية القانونية للعاملين في المنازل وطهاتها وبستانييها ومن في حكمهم بموجب نظام خاص لتنظيم عقود عملهم وأوقات العمل والراحة والتفتيش وأي أمور أخرى تتعلق باستخدامهم، وهم في غالبيتهم من غير الأردنيين. ونص على عدم التمييز بين العمال |
المواد 2،3 ، 69 من قانون العمل لسنة 1996 |
| الحقوق الاقتصادية |
م يميّز قانون العمل بين العاملات بسبب جنسيتهن، وأورد أن العامل هو كل شخص، ذكراً كان أو أنثى، يؤدي عملاً لقاء أجر ويكون تابعاً لصاحب العمل وتحت أمرته، ويشمل ذلك الأحداث ومن كان قيد التجربة أو التأهيل، ولم يشترط لغايات تطبيق القانون أن يكون العامل أو العاملة أردنياً؛ كما أنه منح الحماية القانونية للعاملين في المنازل وطهاتها وبستانييها ومن في حكمهم بموجب نظام خاص لتنظيم عقود عملهم وأوقات العمل والراحة والتفتيش وأي أمور أخرى تتعلق باستخدامهم، وهم في غالبيتهم من غير الأردنيين. ونص على عدم التمييز بين العمال |
المواد 2،3 ، 69 من قانون العمل لسنة 1996 |
| الحقوق الاقتصادية |
شمل قانون العمل تقديم الحماية للعاملين في المنازل وطهاتها وبستانييها ومن في حكمهم، وذلك من خلال نظام خاص يتضمّن تنظيم عقود عملهم وأوقات العمل والراحة والتفتيش وأية أمور أخرى تتعلق باستخدامهم، حيث عرّف النظام العامل بأنه عامل المنزل أو الطاهي أو البستاني أو من في حكمهم والذي يعمل في خدمة صاحب المنزل بصفة مستمرة، في حين عرّف العمل المنزلي بأنه العمل المتعلق بالأداء الطبيعي للأسرة والتي من الممكن أن يتولاها أفرادها بأنفسهم، كأعمال التنظيف والطبخ وكي الملابس وإعداد الطعام ورعاية أفرادها وشراء احتياجات المنزل وإيصال الأولاد وإعادتهم، وقد تمّ تنظيم عقد العمل الخاص بهم والالتزامات المترتبة على صاحب المنزل، والالتزامات المترتبة على العامل، وأوقات العمل والإجازات وغيرها من الحقوق المترتّبة لعامل المنزل.
|
المادة 3 من قانون العمل لسنة 1996 |
| الحقوق الاقتصادية |
لم يتضمّن قانون العمل أي تعريف للمؤسسة العائلية، واعتبر أن العامل الذي تتوافر فيه شروط العمل بأن يؤدي عملاً لقاء أجر ويكون تابعاً لصاحب العمل وتحت أمرته، يتمتّع بالحماية القانونية لقانون العمل بغض النظر عن المؤسسة التي يعمل فيها، سواء أكانت مؤسسة عائلية أو غير ذلك. هذا ويشار إلى أن قانون العمل، وقبل صدور القانون المعدّل رقم 48 لسنة 2008، كان يستثني من تطبيق أحكامه أفراد عائلة صاحب العمل الذين يعملون في مشاريعه دون أجر. |
المادة 3 من قانون العمل لسنة 1996 |
| الحقوق الاقتصادية |
لم يتضمّن قانون العمل أي تعريف للمؤسسة العائلية، واعتبر أن العامل الذي تتوافر فيه شروط العمل بأن يؤدي عملاً لقاء أجر ويكون تابعاً لصاحب العمل وتحت أمرته، يتمتّع بالحماية القانونية لقانون العمل بغض النظر عن المؤسسة التي يعمل فيها، سواء أكانت مؤسسة عائلية أو غير ذلك. هذا ويشار إلى أن قانون العمل، وقبل صدور القانون المعدّل رقم 48 لسنة 2008، كان يستثني من تطبيق أحكامه أفراد عائلة صاحب العمل الذين يعملون في مشاريعه دون أجر. |
المادة 3 من قانون العمل لسنة 1996 |
| الحقوق الاقتصادية |
الجهات القضائية المختصة للنظر بدعاوى العمل:
1- المحكمة العمالية: في حال فشل مندوب التوفيق في حل النزاع العمالي، تتمّ إحالته إلى محكمة عمالية يتم تشكيلها من ثلاثة قضاة نظاميين ينتدبهم المجلس القضائي لهذه الغاية بناء على طلب وزير العمل ويرأسها أعلاهم في الدرجة، ويجوز انعقادها بحضور اثنين من أعضائها، وفي حالة اختلافهما في الرأي يدعى القاضي الثالث للاشتراك في نظر القضية وإصدار القرار فيها. وتباشر المحكمة النظر بالنزاع خلال مدة لا تزيد على سبعة أيام من تاريخ الإحالة، على أن تصدر المحكمة قرارها في النزاع وتبلغه إلى وزير العمل خلال ثلاثين يوماً من ذلك التاريخ ويكون هذا القرار قطعياً.
2- محكمة الصلح حيث تختص محكمة الصلح بالنظر في الدعاوى الناشئة عن نزاعات العمل الفردية باستثناء الدعاوى المتعلقة بالأجور في المناطق المشكّل فيها سلطة للأجور، ويتم الفصل فيها خلال ثلاثة أشهر من تاريخ ورودها للمحكمة. |
المواد 124 و137 من قانون العمل لسنة 1996 |
| الحقوق الاقتصادية |
عتبر مسألة توكيل محام في النزاع العمالي وأمام المحكمة العمالية مسألة جوازية، فيحق لأطراف النزاع المثول أمام المحكمة شخصياً كما يجوز لهم توكيل محام أو أكثر نيابة عنهم. أما أمام محكمة الصلح فإنه يحق لكل من الطرفين أن يرسل وكيلاً عنه، ويجوز لقاضي الصلح أن يأذن له بأن يوكل عنه زوجه أو أحد أصوله أو فروعه، إلا أنه إذا كانت الدعوى مما تزيد قيمتها على ألف دينار أو من الدعاوى المقدرة قيمتها لغايات الرسوم، فلا يجوز للمتداعين أن يحضروا أمام قاضي الصلح الذي ينظر بالدعوى الحقوقية إلا بواسطة محامين يمثلونهم بموجب سند توكيل. |
المادة 7 من قانون محاكم الصلح رقم 23 لسنة 2017
والمادة 124 من قانون العمل لسنة 1996 |
| الحقوق الاقتصادية |
عتبر مسألة توكيل محام في النزاع العمالي وأمام المحكمة العمالية مسألة جوازية، فيحق لأطراف النزاع المثول أمام المحكمة شخصياً كما يجوز لهم توكيل محام أو أكثر نيابة عنهم. أما أمام محكمة الصلح فإنه يحق لكل من الطرفين أن يرسل وكيلاً عنه، ويجوز لقاضي الصلح أن يأذن له بأن يوكل عنه زوجه أو أحد أصوله أو فروعه، إلا أنه إذا كانت الدعوى مما تزيد قيمتها على ألف دينار أو من الدعاوى المقدرة قيمتها لغايات الرسوم، فلا يجوز للمتداعين أن يحضروا أمام قاضي الصلح الذي ينظر بالدعوى الحقوقية إلا بواسطة محامين يمثلونهم بموجب سند توكيل. |
المادة 7 من قانون محاكم الصلح رقم 23 لسنة 2017
والمادة 124 من قانون العمل لسنة 1996 |
| الحقوق الاقتصادية |
عتبر مسألة توكيل محام في النزاع العمالي وأمام المحكمة العمالية مسألة جوازية، فيحق لأطراف النزاع المثول أمام المحكمة شخصياً كما يجوز لهم توكيل محام أو أكثر نيابة عنهم. أما أمام محكمة الصلح فإنه يحق لكل من الطرفين أن يرسل وكيلاً عنه، ويجوز لقاضي الصلح أن يأذن له بأن يوكل عنه زوجه أو أحد أصوله أو فروعه، إلا أنه إذا كانت الدعوى مما تزيد قيمتها على ألف دينار أو من الدعاوى المقدرة قيمتها لغايات الرسوم، فلا يجوز للمتداعين أن يحضروا أمام قاضي الصلح الذي ينظر بالدعوى الحقوقية إلا بواسطة محامين يمثلونهم بموجب سند توكيل.
الإجابة المعدلة
|
لمادة 124 من قانون العمل وتعديلاته رقم 8 لسنة 1996، والمادة7من قانون محاكم الصلح رقم 23 لسنة 2017 |
| الحقوق الاقتصادية |
عتبر مسألة توكيل محام في النزاع العمالي وأمام المحكمة العمالية مسألة جوازية، فيحق لأطراف النزاع المثول أمام المحكمة شخصياً كما يجوز لهم توكيل محام أو أكثر نيابة عنهم. أما أمام محكمة الصلح فإنه يحق لكل من الطرفين أن يرسل وكيلاً عنه، ويجوز لقاضي الصلح أن يأذن له بأن يوكل عنه زوجه أو أحد أصوله أو فروعه، إلا أنه إذا كانت الدعوى مما تزيد قيمتها على ألف دينار أو من الدعاوى المقدرة قيمتها لغايات الرسوم، فلا يجوز للمتداعين أن يحضروا أمام قاضي الصلح الذي ينظر بالدعوى الحقوقية إلا بواسطة محامين يمثلونهم بموجب سند توكيل.
الإجابة المعدلة
|
لمادة 124 من قانون العمل وتعديلاته رقم 8 لسنة 1996، والمادة7من قانون محاكم الصلح رقم 23 لسنة 2017 |
| الحقوق الاقتصادية |
تعتبر الدعاوى العمالية المرفوعة أمام محكمة الصلح معفاة من الرسوم، بما في ذلك رسوم تنفيذ القرارات الصادرة عنها، إلا انه يترتّب على العامل دفع رسوم الدعوى في حال تجديد الدعوى لأكثر من مرة بعد إسقاطها، أو على أي دعوى أخرى يقيمها العامل للمطالبة بالحقوق العمالية ذاتها.
الإجابة المعدلة
|
المادة 137 من قانون العمل وتعديلاته رقم 8 لسنة 1996. |
| الحقوق الاقتصادية |
تعتبر الدعاوى العمالية المرفوعة أمام محكمة الصلح معفاة من الرسوم، بما في ذلك رسوم تنفيذ القرارات الصادرة عنها، إلا انه يترتّب على العامل دفع رسوم الدعوى في حال تجديد الدعوى لأكثر من مرة بعد إسقاطها، أو على أي دعوى أخرى يقيمها العامل للمطالبة بالحقوق العمالية ذاتها.
الإجابة المعدلة
|
المادة 137 من قانون العمل وتعديلاته رقم 8 لسنة 1996. |
| الحقوق الاقتصادية |
شترط القانون لغايات سماع الدعوى العمالية أن ترفع هذه الدعوى خلال شهر واحد من التاريخ الذي ارتكبت فيه المخالفة، ولا تسمع أي دعوى للمطالبة بأية حقوق يرتبها قانون العمل، بما في ذلك أجور ساعات العمل الإضافية، مهما كان مصدرها أو منشؤها بعد مرور سنتين على نشوء سبب المطالبة بتلك الحقوق والأجور. |
لمادة 138 من قانون العمل وتعديلاته رقم 8 لسنة 1996. |
| الحقوق الاقتصادية |
تعتبر القضايا والنزاعات العمالية من الدعاوى المستعجلة بحيث تباشر المحكمة العمالية النظر فيها خلال مدة لا تزيد على سبعة أيام من تاريخ الإحالة على أن تصدر المحكمة قرارها في النزاع وتبلغه إلى وزير العمل خلال ثلاثين يوماً من ذلك التاريخ، ويكون هذا القرار قطعياً، غير قابل للطعن أمام أي جهة قضائية أو إدارية؛ في حين أن الفصل فيها أمام محكمة الصلح يكون خلال ثلاثة أشهر من تاريخ ورودها للمحكمة. |
المادتان 124 و 137 من قانون العمل وتعديلاته رقم 8 لسنة 1996 |
| الحقوق الاقتصادية |
تعتبر القضايا والنزاعات العمالية من الدعاوى المستعجلة بحيث تباشر المحكمة العمالية النظر فيها خلال مدة لا تزيد على سبعة أيام من تاريخ الإحالة على أن تصدر المحكمة قرارها في النزاع وتبلغه إلى وزير العمل خلال ثلاثين يوماً من ذلك التاريخ، ويكون هذا القرار قطعياً، غير قابل للطعن أمام أي جهة قضائية أو إدارية؛ في حين أن الفصل فيها أمام محكمة الصلح يكون خلال ثلاثة أشهر من تاريخ ورودها للمحكمة. |
المادتان 124 و 137 من قانون العمل وتعديلاته رقم 8 لسنة 1996 |
| الحقوق الاقتصادية |
القرارات الصادرة عن المحكمة العمالية هي قرارات قطعية، غير قابلة للطعن أمام أي جهة قضائية أو إدارية؛ أما القرارات الصادرة عن محكمة الصلح فتكون قابلة للاستئناف خلال عشرة أيام من تاريخ تفهيم الحكم إذا كان وجاهياً ومن تاريخ تبليغه إذا كان بمثابة الوجاهي، ويترتّب على المحكمة أن تفصل في الاستئناف خلال ثلاثين يوماً من تاريخ وروده إلى ديوانها. |
المادتان 124 و137 من قانون العمل وتعديلاته رقم 8 لسنة 1996. |
| الحقوق الاقتصادية |
خضع لأحكام الضمان الاجتماعي أو التأمينات الاجتماعية بموجب قانون الضمان الاجتماعي جميع العمال الخاضعين لأحكام قانون العمل، بالإضافة إلى العاملين لحسابهم الخاص وأصحاب العمل والشركاء المتضامنون العاملون في منشآتهم، ويشمل كذلك الموظفين غير التابعين للتقاعد بموجب أحكام قانون التقاعد المدني أو قانون التقاعد العسكري، والأشخاص الأردنيون العاملون لدى البعثات الإقليمية والدولية والبعثات السياسية أو العسكرية العربية والأجنبية العاملة في المملكة والملحقيات والمراكز الفنية والتعليمية التابعة لها. في حين يطبق نظام التقاعد المدني على جميع موظفي الحكومة الأردنيين المدنيين المصنفين الذين يتقاضون رواتبهم من الميزانية العامة وموظفي المؤسسات الرسمية العامة ذات الاستقلال المالي والإداري الذين ينقلون إلى وظيفة مصنفة بمقتضى نظام الخدمة المدنية، غير أن هناك مجموعة من الموظفين الرسميين يخضعون لنظام الضمان الاجتماعي كما ورد سابقاً. من جهة أخرى فإن نظام التقاعد العسكري يطبق على الضباط والأفراد الأردنيين وفقاً لقانون التقاعد العسكري.
الإجابة المعدلة
|
المادة 4 من قانون الضمان الاجتماعي رقم 1 لسنة 2014، والمادة 4 من قانون التقاعد المدني وتعديلاته رقم 34 لسنة 1959، والمادة 3 من قانون التقاعد العسكري وتعديلاته رقم 33 لسنة 1959. |
| الحقوق الاقتصادية |
خضع لأحكام الضمان الاجتماعي أو التأمينات الاجتماعية بموجب قانون الضمان الاجتماعي جميع العمال الخاضعين لأحكام قانون العمل، بالإضافة إلى العاملين لحسابهم الخاص وأصحاب العمل والشركاء المتضامنون العاملون في منشآتهم، ويشمل كذلك الموظفين غير التابعين للتقاعد بموجب أحكام قانون التقاعد المدني أو قانون التقاعد العسكري، والأشخاص الأردنيون العاملون لدى البعثات الإقليمية والدولية والبعثات السياسية أو العسكرية العربية والأجنبية العاملة في المملكة والملحقيات والمراكز الفنية والتعليمية التابعة لها. في حين يطبق نظام التقاعد المدني على جميع موظفي الحكومة الأردنيين المدنيين المصنفين الذين يتقاضون رواتبهم من الميزانية العامة وموظفي المؤسسات الرسمية العامة ذات الاستقلال المالي والإداري الذين ينقلون إلى وظيفة مصنفة بمقتضى نظام الخدمة المدنية، غير أن هناك مجموعة من الموظفين الرسميين يخضعون لنظام الضمان الاجتماعي كما ورد سابقاً. من جهة أخرى فإن نظام التقاعد العسكري يطبق على الضباط والأفراد الأردنيين وفقاً لقانون التقاعد العسكري.
الإجابة المعدلة
|
لمادة 4 من قانون الضمان الاجتماعي رقم 1 لسنة 2014، والمادة 4 من قانون التقاعد المدني وتعديلاته رقم 34 لسنة 1959، والمادة 3 من قانون التقاعد العسكري وتعديلاته رقم 33 لسنة 1959. |
| الحقوق الاقتصادية |
شمل نظام الضمان الاجتماعي التأمينات التالية وفقاً لأحكام القانون:
1. تأمين إصابات العمل.
2. تأمين الشيخوخة والعجز والوفاة.
3. تأمين الأمومة.
4. تأمين التعطل عن العمل.
5. التأمين الصحي. |
لمادة 3 من قانون الضمان الاجتماعي رقم 1 لسنة 2014. |
| الحقوق الاقتصادية |
شمل نظام الضمان الاجتماعي التأمينات التالية وفقاً لأحكام القانون:
1. تأمين إصابات العمل.
2. تأمين الشيخوخة والعجز والوفاة.
3. تأمين الأمومة.
4. تأمين التعطل عن العمل.
5. التأمين الصحي. |
لمادة 3 من قانون الضمان الاجتماعي رقم 1 لسنة 2014. |
| الحقوق الاقتصادية |
يشترط فيمن يشترك في الضمان الاجتماعي:
1- أن لا يقل عمره عن ست عشرة سنة.
2- أن لا يقل الأجر الذي تحتسب الاشتراكات على أساسه عن أي منهم عن الحد الأدنى للأجور المعتمد.
3- لا يشترط أن يكون أردنياً.
4- لا تشترط مدة محددة أو شكل معين للعقد وأياً كانت طبيعة الأجر.
5- لا يشترط أداء العمل بصورة رئيسية داخل المملكة أم خارجها مع عدم الإخلال بأحكام الاتفاقيات الدولية التي تنظم قواعد الازدواج في التأمينات.
6- أن لا يكون من الأشخاص الذين يؤدون اشتراكات تقاعدية وفق أحكام قانون التقاعد المدني أو قانون التقاعد العسكري.
7- أن لا يكون من الأشخاص غير الأردنيين العاملين لدى البعثات الإقليمية والدولية والبعثات السياسية أو العسكرية العربية والأجنبية العاملة في المملكة والملحقيات والمراكز الفنية والتعليمية التابعة لها.
8- أن لا يكون من العمال الذين تكون علاقتهم بصاحب العمل غير منتظمة. ويكون الاشتراك في الضمان الاجتماعي في المؤسسة إلزاميا للفئات المشمولة بحكم القانون، غير أنه يجوز للأردني الانتساب بصفة اختيارية إلى تأمين الشيخوخة والعجز والوفاة لغايات حصوله على راتب التقاعد المبكر أو راتب تقاعد الشيخوخة أو راتب تقاعد الشيخوخة الوجوبي أو راتب اعتلال العجز الكلي الطبيعي الدائم أو راتب تقاعد الوفاة الطبيعية، على أن يؤدي الاشتراكات التي تلتزم بها المنشأة والمؤمن عليه كاملة عن هذا التأمين. |
لمادتان 4 و 7 من قانون الضمان الاجتماعي رقم 1 لسنة 2014.
المرجع |
| الحقوق الاقتصادية |
يشمل الضمان الاجتماعي جميع العمال الخاضعين لأحكام قانون العمل، ولا يغطي العمال الذين تكون علاقتهم بصاحب العمل غير منتظمة، وبالتالي وحيث أن العمل الجزئي غير مشمول بأحكام قانون العمل فلا يشمل الضمان الاجتماعي الإلزامي العامل بدوام جزئي، غير أنه يجوز له أن يلجأ إلى التأمين الاختياري ويشترك بالضمان الاجتماعي إذا كان أردنياً.
الإجابة المعدلة
|
لمادة 4 من قانون الضمان الاجتماعي رقم 1 لسنة 2014. |
| الحقوق الاقتصادية |
يشمل الضمان الاجتماعي جميع العمال الخاضعين لأحكام قانون العمل، ولا يغطي العمال الذين تكون علاقتهم بصاحب العمل غير منتظمة، وبالتالي وحيث أن العمل الجزئي غير مشمول بأحكام قانون العمل فلا يشمل الضمان الاجتماعي الإلزامي العامل بدوام جزئي، غير أنه يجوز له أن يلجأ إلى التأمين الاختياري ويشترك بالضمان الاجتماعي إذا كان أردنياً.
الإجابة المعدلة
|
لمادة 4 من قانون الضمان الاجتماعي رقم 1 لسنة 2014. |
| الحقوق الاقتصادية |
يشمل الضمان الاجتماعي جميع العمال الخاضعين لأحكام قانون العمل، ولا يغطي العمال الذين تكون علاقتهم بصاحب العمل غير منتظمة، وبالتالي وحيث أن العمل الجزئي غير مشمول بأحكام قانون العمل فلا يشمل الضمان الاجتماعي الإلزامي العامل بدوام جزئي، غير أنه يجوز له أن يلجأ إلى التأمين الاختياري ويشترك بالضمان الاجتماعي إذا كان أردنياً.
الإجابة المعدلة
|
لمادة 4 من قانون الضمان الاجتماعي رقم 1 لسنة 2014. |
| الحقوق الاقتصادية |
نص قانون الضمان الاجتماعي على أنه يجوز تطبيق التأمينات على خدم المنازل ومن في حكمهم بقرار من مجلس الوزراء بناء على تنسيب المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي على أن تنظم جميع الأمور المتعلقة بشمولهم بهذه التأمينات بموجب التعليمات التنفيذية، إلا أنه لغاية الآن لم يصدر قرار من مجلس الوزراء بشمول هذه الفئة في الضمان الاجتماعي مع مراعاة جواز الاشتراك الاختياري. أما عاملة الزراعة، فإذا كانت علاقتها برب العمل علاقة منتظمة فيجوز تطبيق التأمينات الاجتماعية عليها، أما إذا لم تكن كذلك فيمكن أن تدخل ضمن التأمين الاختياري.
الإجابة المعدلة
|
المادة 4 من قانون الضمان الاجتماعي رقم 1 لسنة 2014. |
| الحقوق الاقتصادية |
ب. لا يجوز للمتداعين من غير المحامين أن يحضروا أمام محكمة الصلح التي تنظر الدعوى الحقوقية إلا بوساطة محامين يمثلونهم بموجب سند توكيل وذلك في الدعاوى التي قيمتها الف دينار فأكثر والدعاوى المقدرة قيمتها لغايات الرسوم |
المادة 4 من قانون الضمان الاجتماعي رقم 1 لسنة 2014. |
| الحقوق الاقتصادية |
ب. لا يجوز للمتداعين من غير المحامين أن يحضروا أمام محكمة الصلح التي تنظر الدعوى الحقوقية إلا بوساطة محامين يمثلونهم بموجب سند توكيل وذلك في الدعاوى التي قيمتها الف دينار فأكثر والدعاوى المقدرة قيمتها لغايات الرسوم |
المادة 4 من قانون الضمان الاجتماعي رقم 1 لسنة 2014. |
| الحقوق الاقتصادية |
تخضع المرأة العاملة في مؤسسة عائلية لأحكام الضمان الاجتماعي إذا كانت ترتبط برب العمل بعلاقة التبعية وتخضع بالتالي لأحكام قانون العمل، أما إذا كانت تعمل بصفتها جزءاً من العائلة وليست عاملة تتقاضى أجراً، فلا تخضع لأحكام قانون العمل وبالتالي لا تخضع لأحكام الضمان الاجتماعي، مع مراعاة أنه يجوز لها أن تلجأ إلى الاشتراك الاختياري في الضمان الاجتماعي إذا كانت أردنية. |
المادة 4 من قانون الضمان الاجتماعي لسنة 2014 |
| الحقوق الاقتصادية |
تخضع المرأة العاملة في مؤسسة عائلية لأحكام الضمان الاجتماعي إذا كانت ترتبط برب العمل بعلاقة التبعية وتخضع بالتالي لأحكام قانون العمل، أما إذا كانت تعمل بصفتها جزءاً من العائلة وليست عاملة تتقاضى أجراً، فلا تخضع لأحكام قانون العمل وبالتالي لا تخضع لأحكام الضمان الاجتماعي، مع مراعاة أنه يجوز لها أن تلجأ إلى الاشتراك الاختياري في الضمان الاجتماعي إذا كانت أردنية. |
المادة 4 من قانون الضمان الاجتماعي لسنة 2014 |
| الحقوق الاقتصادية |
تستفيد الزوجة العاملة والمستفيدة من الضمان الاجتماعي عن أولادها في حال كان الزوج لا يعمل أو غير مستفيد من التأمين الاجتماعي، وذلك لأن قانون الضمان الاجتماعي تعامل معها كمؤمن عليه وهو الشخص الطبيعي الذي تسري عليه أحكام هذا القانون ذكراً كان أم أنثى، واعتبر أن المستحقين من أفراد عائلة كل من المؤمن عليه أو صاحب راتب التقاعد أو صاحب راتب الاعتلال هم:
أ. الأرملة / الأرمل.
ب. الأبناء والبنات.
ج. الوالدان.
د. المعالون من الإخوة والأخوات.
هـ. الجنين حين ولادته حيا. |
المادة 79 من قانون الضمان الاجتماعي رقم 1 لسنة 2014. |
| الحقوق الاقتصادية |
شترط لحصول المؤمن عليه على زيادة الإعالة عن الأبناء ما يلي: - أن يكون أبناء المؤمن عليه الذكور دون ٢٣ سنة عند استحقاق الراتب باستثناء العاجزين منهم عجزاً كلياً الذين يتولى المؤمن عليه إعالتهم ويثبت عجزهم بقرار من اللجنة الطبية الأولية. - أن يكون أبناء المؤمن عليها الأرملة أو زوجة المفقود أو زوجة الغائب أو المطلقة معالين من قبلها بموجب حجة إعالة من المحكمة الشرعية أو المحكمة الكنسية حسب مقتضى الحال. - بنات المؤمن عليه العازبات والأرامل والمطلقات على أن يوقف صرف الزيادة عند زواج أي منهن ويعاد صرفها في حال طلاقها أو ترملها. ويضاف إلى ذلك الشروط العامة للإعالة، وهي: أ- أن لا يكون معالاً من أكثر من متقاعد. ب- أن لا يتقاضى راتباً تقاعدياً أو أجراً من عمل أو دخلاً من مهنة باستثناء الزوجة أو الزوجات، وفي هذه الحالة لا يعتبر النصيب من الراتب الذي يصرف للمستحقين راتباً تقاعدياً. |
المادتان 3 و 4 من التعليمات التنفيذية التأمينية الصادرة عن المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي. |
| الحقوق الاقتصادية |
عدد المعالين هو 3 أشخاص وقد يكونوا كلهم من الأبناء أو زوجة واثنين على أن لا يتجاوز مجموع المعالين في الوقت الواحد 3 أشخاص، |
المادة 62 من قانون الضمان الاجتماعي رقم 1 لسنة 2014 |
| الحقوق الاقتصادية |
في حال تعدّد الزوجات، يستحق المؤمن عليه الذي يخصّص له راتب التقاعد زيادة الإعالة عن زوجته أو زوجاته.
الإجابة المعدلة
|
لمادة 3 من التعليمات التنفيذية التأمينية الصادرة عن المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي.
المرجع |
| الحقوق الاقتصادية |
يس من شروط لاستحقاق الإعالة عن الزوجة أو عن الزوجات سوى أن تكون الإعالة للشخص الأول والثاني والثالث فقط.
الإجابة المعدلة
|
المادة 3 من التعليمات التنفيذية التأمينية الصادرة عن المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي.
المرجع |
| الحقوق الاقتصادية |
يس من شروط لاستحقاق الإعالة عن الزوجة أو عن الزوجات سوى أن تكون الإعالة للشخص الأول والثاني والثالث فقط.
الإجابة المعدلة
|
المادة 3 من التعليمات التنفيذية التأمينية الصادرة عن المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي.
|
| الحقوق الاقتصادية |
يستفيد زوج كل من المؤمن عليها أو صاحبة راتب التقاعد أو صاحبة راتب الاعتلال المتوفاة شريطة أن يكون مصابا بالعجز الكلي وأن لا يكون له أجر من عمل او دخل من مهنة أو راتب تقاعدي آخر يعادل نصيبه من راتب تقاعد أو راتب اعتلال زوجته المتوفاة فإذا كان ذلك الأجر أو الدخل أو الراتب التقاعدي أقل مما يستحقه من ذلك الراتب يصرف له بمقدار الفرق بينهما، ويوزع ما تبقى من الراتب على المستحقين الآخرين طبقا للانصبة المحددة |
المادة 81 من قانون الضمان الاجتماعي لسنة 2014 |
| الحقوق الاقتصادية |
يستفيد زوج كل من المؤمن عليها أو صاحبة راتب التقاعد أو صاحبة راتب الاعتلال المتوفاة شريطة أن يكون مصابا بالعجز الكلي وأن لا يكون له أجر من عمل او دخل من مهنة أو راتب تقاعدي آخر يعادل نصيبه من راتب تقاعد أو راتب اعتلال زوجته المتوفاة فإذا كان ذلك الأجر أو الدخل أو الراتب التقاعدي أقل مما يستحقه من ذلك الراتب يصرف له بمقدار الفرق بينهما، ويوزع ما تبقى من الراتب على المستحقين الآخرين طبقا للانصبة المحددة |
المادة 81 من قانون الضمان الاجتماعي لسنة 2014 |
| الحقوق الاقتصادية |
ستفيد الأولاد من نظام الضمان الاجتماعي الخاص بوالدتهم إذا كانت والدتهم المؤمن عليها أرملة أو زوجة مفقود أو زوجة غائب أو مطلقة في حال وفاة مطلقها، وكانت تتولى إعالتهم بموجب حجة إعالة من المحكمة الشرعية أو المحكمة الكنسية، ومع انطباق بقية الشروط الخاصة بالإعالة عليهم. |
نظام المنافع التامينية للمؤسسة العامة للضمان الاجتماعي رقم 15 لسنة 2015 المادة 57 |
| الحقوق الاقتصادية |
شمل قانون العمل تقديم الحماية للعاملين في المنازل وطهاتها وبستانييها ومن في حكمهم، وذلك من خلال نظام خاص يتضمّن تنظيم عقود عملهم وأوقات العمل والراحة والتفتيش وأية أمور أخرى تتعلق باستخدامهم، حيث عرّف النظام العامل بأنه عامل المنزل أو الطاهي أو البستاني أو من في حكمهم والذي يعمل في خدمة صاحب المنزل بصفة مستمرة، في حين عرّف العمل المنزلي بأنه العمل المتعلق بالأداء الطبيعي للأسرة والتي من الممكن أن يتولاها أفرادها بأنفسهم، كأعمال التنظيف والطبخ وكي الملابس وإعداد الطعام ورعاية أفرادها وشراء احتياجات المنزل وإيصال الأولاد وإعادتهم، وقد تمّ تنظيم عقد العمل الخاص بهم والالتزامات المترتبة على صاحب المنزل، والالتزامات المترتبة على العامل، وأوقات العمل والإجازات وغيرها من الحقوق المترتّبة لعامل المنزل. |
لمادة 2 من نظام العاملين في المنازل وطهاتها وبستانييها ومن في حكمهم رقم 90 لسنة 2009، والمادة 3 من قانون العمل وتعديلاته رقم 8 لسنة 1996. |
| الحقوق الاقتصادية |
حدّد نظام العاملين في المنازل الأوقات التي يؤدي فيها العامل العمل المنزلي بأن يكون مجموعها فعلياً عشر ساعات في اليوم الواحد، ولا تحتسب منها الأوقات التي يقضيها العامل دون عمل أو للراحة أو تناول الطعام، وأعطى لصاحب المنزل الحق بتنظيم أوقات أداء العامل للأعمال المكلف بها خلال اليوم الواحد وفق ما تقتضيه طبيعة العمل وحاجة المنزل، على أن يمنح صاحب المنزل العامل الفترة الكافية من ساعات النوم خلال اليوم الواحد بما لا يقلّ عن ثماني ساعات يومياً. أما عن الإجازات المرضية والسنوية مدفوعة الأجر، فإنه يحق للعامل يوم عطلة أسبوعية يتمّ الاتفاق عليها بينه وبين صاحب المنزل، وفي حال اضطر صاحب المنزل لتشغيل العامل يوم عطلته الأسبوعية فعليه أن يعوضه بيوم آخر يتمّ الاتفاق عليه بينهما؛ كما يحق للعامل إجازة سنوية مدتها أربعة عشر يوماً مدفوعة الأجر وفقا لما يتمّ الاتفاق عليه مع صاحب المنزل، ويجوز الاتفاق على تأجيل هذه الإجازة لنهاية العقد، كما يحق للعامل إجازة مرضية مدفوعة الأجر مدتها أربعة عشر يوماً خلال السنة. |
المادتان 6 و 7 من نظام العاملين في المنازل وطهاتها وبستانييها ومن في حكمهم رقم 90 لسنة 2009. |
| الحقوق الاقتصادية |
يُعاقب صاحب العمل أو مدير المؤسسة الذي يشغّل طفلاً دون السن القانونية المحدّدة، |
قانون العمل المادة 77 |
| الحقوق الاقتصادية |
لم ينصّ القانون صراحة على إلزام رب العمل بعقد دورات تدريبية للعمال والعاملات، إلا أنه منح العامل الحق بالحصول على إجازة مدتها أربعة عشر يوماً في السنة مدفوعة الأجرإذا التحق بدورة للثقافة العمالية |
المادة 66 من قانون العمل |
| الحقوق الاقتصادية |
لا ينص القانون على إجازة خاصة في حالات الحمل أو الوضع العسر، إنما تطبق على المرأة، بغض النظر عن حالة الحمل أو الوضع، مدة إجازة الأمومة المقررة. |
المادة 65 من قانون العمل |
| الحقوق الاقتصادية |
لا تؤثر إجازة الأمومة على الإجازة السنوية للمرأة العاملة الحامل، فهي تتمتع بالإجازة السنوية كما بإجازة الأمومة التي اعتبرها قانون العمل من الإجازات الخاصة التي تتمتّع المرأة بحق الحصول عليها نصّ نظام الخدمة المدنية صراحة على أن هذه الإجازة لا علاقة لها بالإجازة السنوية ولا تحسب منها. |
المادة 70 من قانون العمل |
| الحقوق الاقتصادية |
لا تؤثر إجازة الأمومة على الإجازة المرضية للمرأة العاملة الحامل، فهي تستفيد من الإجازة المرضية كما من إجازة الأمومة، ولها أن تحصل على إجازة مرضية مدتها أربعة عشر يوماً خلال السنة الواحدة بأجر كامل بناء على تقرير من الطبيب المعتمد من قِبل المؤسسة، ويجوز تجديدها لمدة أربعة عشر يوماً أخرى بأجر كامل إذا كانت نزيلة أحد المستشفيات أو بناء على تقرير لجنة طبية تعتمدها المؤسسة. |
المادة 106 من نظام الخدمة المدنية |
| الحقوق الاقتصادية |
ينصّ قانون العمل على منح المرأة العاملة إجازة خاصة لتربية ورعاية أطفالها وذلك إذا كانت تعمل في مؤسسة تستخدم عشرة عمال أو أكثر، وتكون الإجازة دون أجر لمدة لا تزيد على سنة؛ |
المادة 67 من قانون العمل لعام 1996 |
| الحقوق الاقتصادية |
المساولة بالأجر لدى تساوي قيمة العمل |
قانون العمل رقم 8 لسنة 1996 وتعديلاته |
| الحقوق الاقتصادية |
يُبلغ الحد الأدنى للأجور في الأردن 260 دينارا |
قانون العمل رقم 8 لسنة 1996 وتعديلاته |
| الحقوق الاقتصادية |
الغاء المادة التي كانت تقيد عمل المرأة في اعمال واوقات معينة
حظر القانون أي تمييز على أساس الجنس بين العاملين من شأنه المساس بتكافؤ الفرص. |
قانون العمل رقم 8 لسنة 1996 وتعديلاته |
| الحقوق الاقتصادية |
منح اجازة ابوه لمدة 3 ايام |
قانون العمل رقم 8 لسنة 1996 وتعديلاته
نظام الخدمة المدنية لعام 2020 |
| الحقوق الاقتصادية |
المعاقبة على التحرش الجنسي
وتعريف للتحرش الجنسي |
انون العمل رقم 8 لسنة 1996 وتعديلاته |
| الحقوق الاقتصادية |
الزام صاحب العمل الذي يستخدم عددا من العمال (ذكورا واناثا)ٍ ولديهم من الأطفال ما لا يقل عن 15 لا تزيد أعمارهم على 5 سنوات بتهيئة مكان مناسب وفي عهدة مربية مؤهلة أو أكثر لرعايتهم، |
قانون العمل رقم 8 لسنة 1996 وتعديلاته
|
| الحقوق الاقتصادية |
الزام صاحب العمل الذي يستخدم عددا من العمال (ذكورا واناثا)ٍ ولديهم من الأطفال ما لا يقل عن 15 لا تزيد أعمارهم على 5 سنوات بتهيئة مكان مناسب وفي عهدة مربية مؤهلة أو أكثر لرعايتهم، |
قانون العمل رقم 8 لسنة 1996 وتعديلاته
|
| الحقوق الاقتصادية |
منح العاملة الزراعية اجازة امومة مدتها عشرة اسابيع |
نظام عمال الزراعة لعام 2021 |
| الحقوق الاقتصادية |
ينظم القانون العمل الجزئي |
قانون العمل رقم 8 لسنة 1996 |
| الحقوق الاقتصادية |
يكفل القانون حصول المرأة على أجر مساوٍٍ لأجر الرجل؟ |
قانون العمل رقم 8 لسنة 1996 |
| الحقوق الاقتصادية |
ستحق العامل مكافأة نهاية الخدمة إذا كان غير خاضع لأحكام قانون الضمان الاجتماعي وانتهت خدماته لأي سبب من الأسباب، وذلك بمعدل أجر شهر عن كل سنة من خدمته الفعلية، ويعطى عن كسور السنة مكافأة نسبية وتحتسب المكافأة على أساس آخر أجر تقاضاه خلال مدة استخدامه.
الإجابة المعدلة
|
المادة 32 من قانون العمل |
| الحقوق الاجتماعية |
يستحق المومن عليه راتب تقاعد الشيخوخة شريطة تحقق ما يلي:
1. إكمال المؤمن عليه الذكر سن الستين والمؤمن عليها الأنثى سن الخامسة والخمسين .
2. أن تكون اشتراكاته في هذا التأمين (180) اشتراكا على الأقل منها (84 ) اشتراكا فعليا. |
المادة 62 من قانون الضمان الاجتماعي |
| الحقوق الاجتماعية |
يصرف النصيب من الراتب للمستحقين المبينين أدناه وفقا للشروط التالية :
1. الذكور من أولاد كل من المؤمن عليه أو صاحب راتب التقاعد أو صاحب راتب الاعتلال ومن كان يعيلهم من إخوته الذكور الذين لا تتجاوز اعمارهم الثلاث والعشرين سنة عند الوفاة ويستمر صرف النصيب لهم لحين إكمالهم هذه السن باستثناء الابن أو الأخ المصاب بالعجز الكلي فيصرف له نصيبه إلى أن يزول ذلك العحز بقرار من المرجع الطبي على أن تتم إعادة فحصه مرة كل سنة من تاريخ استحقاق الراتب ولمدة لا تتجاوز سنتين .
2. أرملة كل من المؤمن عليه أو صاحب راتب التقاعد أو صاحب راتب الاعتلال وبناته وأخواته العازبات والأرامل والمطلقات عند الوفاة، ويوقف نصيب أي منهن عند زواجها ويعاد لها في حال طلاقها أو ترملها |
المادة 81 من قانون الضمان الاجتماعي لسنة 2014 |
| الحقوق الاجتماعية |
في حال تعدّد الزوجات، يستحق المؤمن عليه الذي يخصّص له راتب التقاعد زيادة الإعالة عن زوجته / الارملة |
المادة 79 من قانون الضمان الاجتماعي لسنة 2014 |
| الحقوق الاجتماعية |
إذا توفى المؤمن عليه أو صاحب راتب التقاعد أو صاحب راتب الاعتلال فيدفع لكل مستحق نصيبه من الراتب وفقا للجدول رقم (4) الملحق بهذا القانون، وذلك ابتداء من أول الشهر الذي حدثت فيه وفاة المؤمن عليه أو من أول الشهر الذي يلي الشهر الذي حدثت فيه وفاة صاحب راتب التقاعد أو صاحب راتب الاعتلال حسب مقتضى الحال |
لمادة 80 من قانون الضمان الاجتماعي رقم 1 لسنة 2014، وجدول الأنصبة المستحقة في الراتب أو التعويض رقم 4 لسنة 2010. |
| الحقوق الاجتماعية |
لذكور من أولاد كل من المؤمن عليه أو صاحب راتب التقاعد أو صاحب راتب الاعتلال ومن كان يعيلهم من إخوته الذكور الذين لا تتجاوز اعمارهم الثلاث والعشرين سنة عند الوفاة ويستمر صرف النصيب لهم لحين إكمالهم هذه السن باستثناء الابن أو الأخ المصاب بالعجز الكلي فيصرف له نصيبه إلى أن يزول ذلك العحز بقرار من المرجع الطبي على أن تتم إعادة فحصه مرة كل سنة من تاريخ استحقاق الراتب ولمدة لا تتجاوز سنتين .
زوج كل من المؤمن عليها أو صاحبة راتب التقاعد أو صاحبة راتب الاعتلال المتوفاة شريطة أن يكون مصابا بالعجز الكلي وأن لا يكون له أجر من عمل او دخل من مهنة أو راتب تقاعدي آخر |
المادة 81 من قانون الضمان الاجتماعي لسنة 2014 |
| الحقوق الاجتماعية |
القانون يعاقب على الاغتصاب |
قانون العقوبات لعام 1960 وتعديلاته |
| الحقوق الاجتماعية |
ليس من شروط لاستحقاق الإعالة عن الزوجة أو عن الزوجات سوى أن تكون الإعالة للشخص الأول والثاني والثالث فقط.الإجابة المعدلة |
نظام المنافع التامينية للمؤسسة العامة للضمان الاجتماعي رقم 15 لسنة 2015 المادة 57 |
| الحقوق الاجتماعية |
ليس من شروط لاستحقاق الإعالة عن الزوجة أو عن الزوجات سوى أن تكون الإعالة للشخص الأول والثاني والثالث فقط.الإجابة المعدلة |
نظام المنافع التامينية للمؤسسة العامة للضمان الاجتماعي رقم 15 لسنة 2015 المادة 57 |
| الحقوق الاجتماعية |
قدم وزارة الصحة الخدمات التالية مجاناً:
أ . المطاعيم بقصد الوقاية والمعالجة من الأمراض السارية.
ب. خدمات الأمومة والطفولة وتنظيم الأسرة وذلك وفقا لتعليمات يصدرها الوزير لهذه الغاية.
د. فحص التلاسيميا للمقبلين على الزواج. حيث تقدم وزارة الصحة الخدمات التالية منذ تاريخ ثبوت الحمل ولحين الولادة وأثناء فترة النفاس أيضاً والخدمات الصحية التي تقدم للطفل من تاريخ ولادته ولحين بلوغه خمس سنوات:
1- خدمات الأدوية.
2- خدمات الفحوصات المخبرية والتشخيصية.
3- خدمات تنظيم الأسرة وهي: الخطة التي يتبعها الزوجان لتساعدهما على اتخاذ القرار المناسب في الوقت المناسب الذي يرغبان فيه بإنجاب الأطفال وعددهم والفترة الزمنية الفاصلة بين كل منهم. كما يسمح تنظيم الأسرة للأزواج باتخاذ قرار حول الطرق التي يستخدمونها بناء على معلومات دقيقة وعلى ما قرروه لأنفسهم من أهداف تنظيم الأسرة . |
لمواد 2 و 4 و 5 من تعليمات خدمات الأمومة والطفولة وتنظيم الأسرة وتعديلاتها رقم 5 لسنة 2004، والمادة 19 من نظام التأمين الصحي المدني وتعديلاته رقم 83 لسنة 2004. |
| الحقوق الاجتماعية |
لم تشترط التعليمات المتعلقة بالتأمين العام المتعلق بالأمومة والذي تقدمه وزارة الصحة مجاناً مدة معينة وإنما تقدم الخدمات المجانية للأم منذ تاريخ ثبوت الحمل ولحين الولادة وأثناء فترة النفاس أيضاً، والخدمات الصحية التي تقدم للطفل من تاريخ ولادته ولحين بلوغه خمس سنوات، وذلك لأن هذا النوع من الخدمات يقدم مجاناً من الحكومة. أما الخدمات المتعلقة بالتأمين الخاص الذي تشترك به المرأة بحكم عملها ويكون اختيارياً، فإن كل شركة تشترط شروطاً خاصة للاشتراك والانتفاع، وفي ما يتعلق بالتأمين الذي يوفره قانون الضمان الاجتماعي فلا يزال يحتاج إلى وضع نظام خاص.
الإجابة المعدلة
|
لمادة 2 من تعليمات خدمات الأمومة والطفولة وتنظيم الأسرة وتعديلاتها رقم 5 لسنة 2004. |
| الحقوق الاجتماعية |
لم تشترط التعليمات المتعلقة بالتأمين العام المتعلق بالأمومة والذي تقدمه وزارة الصحة مجاناً مدة معينة وإنما تقدم الخدمات المجانية للأم منذ تاريخ ثبوت الحمل ولحين الولادة وأثناء فترة النفاس أيضاً، والخدمات الصحية التي تقدم للطفل من تاريخ ولادته ولحين بلوغه خمس سنوات، وذلك لأن هذا النوع من الخدمات يقدم مجاناً من الحكومة. أما الخدمات المتعلقة بالتأمين الخاص الذي تشترك به المرأة بحكم عملها ويكون اختيارياً، فإن كل شركة تشترط شروطاً خاصة للاشتراك والانتفاع، وفي ما يتعلق بالتأمين الذي يوفره قانون الضمان الاجتماعي فلا يزال يحتاج إلى وضع نظام خاص.
الإجابة المعدلة
|
لمادة 2 من تعليمات خدمات الأمومة والطفولة وتنظيم الأسرة وتعديلاتها رقم 5 لسنة 2004. |
| الحقوق الاجتماعية |
تستفيد الزوجة العاملة والمستفيدة من الضمان الاجتماعي عن أولادها في حال كان الزوج لا يعمل أو غير مستفيد من التأمين الاجتماعي، وذلك لأن قانون الضمان الاجتماعي تعامل معها كمؤمن عليه وهو الشخص الطبيعي الذي تسري عليه أحكام هذا القانون ذكراً كان أم أنثى، واعتبر أن المستحقين من أفراد عائلة كل من المؤمن عليه أو صاحب راتب التقاعد أو صاحب راتب الاعتلال هم:
أ. الأرملة / الأرمل.
ب. الأبناء والبنات.
ج. الوالدان.
د. المعالون من الإخوة والأخوات.
هـ. الجنين حين ولادته حيا. |
المادة 79 من قانون الضمان الاجتماعي لعام 2014 |
| الحقوق الاجتماعية |
يستحق المؤمن عليه راتب تقاعد الشيخوخة إذا أكمل المؤمن عليه الذكر سن الستين والمؤمن عليها الأنثى سن الخامسة والخمسين، وبالتالي فإن سن التقاعد ليست متساوية بين الذكور والإناث، في حين أن التقاعد المدني الخاص بالقطاع العام يشترط إكمال الموظف الستين من عمره أو حين إكماله أربعين سنة خدمة وبغض النظر عن الجنس. |
لمادة 62 من قانون الضمان الاجتماعي رقم 1 لسنة 2014، والمادة 12 من قانون التقاعد المدني وتعديلاته رقم 34 لسنة 1959. |
| الحقوق الاجتماعية |
على المؤسسة بناء على طلب المؤمن عليه تخصيص راتب تقاعد مبكر له إذا انتهت خدمته لأي سبب كان شريطة تحقق أي مما يلي :
1. ان يكون قد أكمل سن الخمسين على الاقل وان تكون اشتراكاته في هذا التأمين قد بلغت على الاقل (252 ) اشتراكا فعليا بالنسبة للذكر و ( 228) اشتراكا فعليا بالنسبة للأنثى .
2. ان تبلغ اشتراكات المؤمن عليه في هذا التأمين (300) اشتراكا فعليا شريطة ان لا يقل سن المؤمن عليه عن ( 45) سنة. |
المادة 64 من قانون الضمان الاجتماعي |
| الحقوق الاجتماعية |
يجوز للمؤمن عليه الأردني الذي لا تنطبق عليه أحكام قانون الضمان الاجتماعي وأي شخص أردني سواء كان مقيماً داخل المملكة أو خارجها الانتساب بصفة اختيارية إلى تأمين الشيخوخة والعجز والوفاة لغايات حصوله على راتب التقاعد المبكر أو راتب تقاعد الشيخوخة أو راتب تقاعد الشيخوخة الوجوبي أو راتب اعتلال العجز الكلي الطبيعي الدائم أو راتب تقاعد الوفاة الطبيعية، على أن يؤدي الاشتراكات التي تلتزم بها المنشأة والمؤمن عليه كاملة عن هذا التأمين.
الإجابة المعدلة
|
المادة 7 من قانون الضمان الاجتماعي |
| الحقوق السياسية |
ينص القانون على تخصيص 18 مقد للنساء (الكوتا) في القائمة المحلية ومقاعد مخصصة للنساء في القائمة الحزبية بالمجلس التشريعي |
قانون الانتخاب لمجلس النواب لعام 2022 |
| الحقوق السياسية |
القانون نص على تخصيص نسبة معيّنة من المقاعد للنساء (الكوتا) بالمجلس التشريعي |
قانون الانتخاب لمجلس النواب |
| الحقوق السياسية |
المراة لا تعطي جنسيتها لاطفالها |
قانون الجنسية الاردنية |
| الحقوق السياسية |
صدر قرار مجلس الوزراء في 2/5/1955 بالموافقة على مشروع الانتخاب الذي أعطى للمرأة المتعلمة حق الانتخاب، إلا أنه صدرت الإرادة الملكية السامية في 1/4/ 1974 وبموجب قانون معدّل لقانون انتخاب مجلس النواب رقم 8 لسنة 1974 المعدّل لقانون الانتخاب رقم 4 لسنة 1960، والذي يمنح المرأة الأردنية حق الترشح والانتخاب للمجالس النيابية. |
لمادة 2 من قانون الانتخاب لمجلس النواب المعدّل رقم 8 لسنة 1974 |
| الحقوق السياسية |
كان أول تمثيل للمرأة في الحكومات الأردنية في العام 1979 في وزارة التنمية الاجتماعية |
تقرير الأردن الأولي حول اتفاقية القضاء على كافة أشكال التمييز ضد المرأة المرفوع إلى لجنة حقوق المرأة الدولية 1997م، ودراسة المرأة والمشاركة السياسية في الأردن (دراسة تحليلية وإحصائية على ضوء نتائج الانتخابات النيابية لعام 2003م) 2004/06/22. |
| الحقوق السياسية |
كان أول تمثيل للمرأة في المجلس النيابي في العام 1993 عن المقعد الشركسي الشيشاني في الدائرة الثالثة. |
لمرأة والمشاركة السياسية في الأردن (دراسة تحليلية وإحصائية على ضوء نتائج الانتخابات النيابية لعام 2003م) 22/06/2004. |
| الحقوق السياسية |
شتمل الحقوق السياسية للمرأة على حق الترشيح للمجالس، وحق الانتخاب، وحق تولّي المناصب والوظائف العامة، وحق الانضمام وتشكيل الأحزاب السياسية، ولا تمييز بين الرجل والمرأة من حيث حق الانتخاب والترشيح للمجالس النيابية والبلدية وحق تولّي المناصب العامة وتشكيل الأحزاب. |
لمرأة والمشاركة السياسية في الأردن (دراسة تحليلية وإحصائية على ضوء نتائج الانتخابات النيابية لعام 2003م) 22/06/2004. |
| الحقوق السياسية |
لا توجد أية قيود قانونية خاصة بالمرأة على مشاركتها في الجمعيات والمنظمات غير الحكومية المعنيّة بالحياة السياسية العامة، وإنما الشروط الواجب توافرها بصورة عامة لغايات إنشاء الجمعيات والأحزاب السياسية وفقا للقوانين الخاصة بكل منها. |
قانون الآحزاب السياسية المادة 4 |
| الحقوق السياسية |
لا يوجد أي مانع قانوني من مشاركة المرأة في الأحزاب أو الجمعيات السياسية، ذلك أن القانون أجاز لأي أردني الحق في تشكيل الأحزاب السياسية وفقاً لأحكامه، ولم يضع أي شرط يتعلق بالجنس حيث ان للأردنيين الحق في تأسيس الأحزاب والانتساب إليها وفقًا لأحكام الدستور |
المادة 4 من قانون الاحزاب السياسية لعام 2022 |
| الحقوق السياسية |
يحق لما لا يقل عن ثلاثمائة من الأردنيين الراغبين في تأسيس حزب التقدم بطلب خطي لأمين السجل.
ب. يُشترَط في العضو المؤسس للحزب ما يلي:-
1. أن يكون أردنيًّا منذ عشر سنوات على الأقل.
2. أن يكون قد أكمل الثامنة عشرة من عمره.
3. أن لا يكون محكومًا بجناية أو جنحة مخلّة بالشرف أو الأخلاق والآداب العامة، باستثناء الجرائم ذات الصفة السياسية ما لم يكن قد أُعيد إليه اعتباره .
4. أن يكون كامل الأهلية .
5. أن لا يكون عضوًا في حزب آخر أو تنظيم سياسي غير أردني.
6. أن لا يكون من الفئات التالية:-
أ. رئيس وموظفو الديوان الملكي الهاشمي.
ب. القضاة.
ج. مفتي عام المملكة والمفتون.
د. رئيس وأعضاء المحكمة الدستورية.
هـ. رئيس وأعضاء مجلس مفوّضي الهيئة المستقلّة للانتخاب.
و. محافظ البنك المركزي.
ز. رئيس وأعضاء مجلس هيئة النزاهة ومكافحة الفساد.
ح. رئيس ديوان الخدمة المدنية.
ط. رئيس ديوان التشريع والرأي.
ي. رئيس ديوان المحاسبة.
ك. الحكام الإداريون.
ل. أعضاء السلك الدبلوماسي.
م. منتسبو القوات المسلحة الأردنية والأجهزة الأمنية.
ن. أمين السجلّ.
ج. يُشترَط في العضو المنتسب للحزب بعد تأسيسه أن تتوافر فيه جميع الشروط المنصوص عليها في الفقرة (ب) من هذه المادة، باستثناء الشرط المتعلق بمرور عشر سنوات على الحصول على الجنسية الأردنية |
المادة 6 من قانون الاحزاب السياسية رقم 7 لسنة 2022 |
| الحقوق السياسية |
نعم، لا بد من الحصول على ترخيص لإنشاء الحزب السياسي، يكون طلب التأسيس موقّعا من المؤسسين ومرفقا به البيانات والوثائق التالية:-
1. مسوّدة النظام الأساسي للحزب موقَّعة من المؤسسين.
2. سند تفويض موقَّع عليه من المؤسسين لصالح ثلاثة منهم لتقديم طلب التأسيس، ومتابعة جميع الإجراءات اللازمة أمام الجهات الرسمية والقضائية والجهات الأخرى إلى حين الإعلان عن تأسيس الحزب، واستكمال تأليف قيادته، وذلك وفقًا للنموذج المعتمَد لهذه الغاية.
3. كشف يتضمن اسم كلّ مؤسس من أربعة مقاطع ورقمه الوطني ومهنته ووظيفته ومكان عمله، إن وُجد، وعنوان إقامته وتوقيعه مرفقًا به صورة عن البطاقة الشخصية لكلّ مؤسس ومصادقاً عليه من أحد المؤسسين المفوّضين.
4. شهادة يوقّعها المؤسسون المفوَّضون الثلاثة أمام أمين السّجلّ تؤكد صحة تواقيع الأعضاء المؤسسين على الوثائق المشار إليها في هذه المادة.
5. عنوان المقر للحزب المنوي تأسيسه، على أن يكون هذا المقر داخل المملكة، ومعلنًا عنه، ومعتمَدًا لإرسال أيّ تبليغ وفقًا لأحكام هذا القانون. |
المادة 8 من قانون الاحزاب السياسية رقم 7 لسنة 2022 |
| الحقوق السياسية |
يحق لكل من أدرج اسمه في جدول الناخبين أن يترشح لعضوية مجلس المحافظة أو لرئاسة المجلس البلدي أو عضويته إذا توافرت فيه الشروط التالية:-
1. أن يكون أردنيا منذ عشر سنوات على الأقل .
2. أن يكون أتم خمساً وعشرين سنة شمسية من عمره في اليوم الأول الذي حدد لتقديم طلبات الترشح .
3. أن يتقدم باستقالته قبل (60) يوما من موعد الترشح إذا كان موظفا أو مستخدما في أي وزارة أو دائرة حكومية أو مؤسسة رسمية عامة أو مؤسسة عامة أو بلدية أو هيئة عربية أو إقليمية أو دولية وعلى محامي البلدية الراغب بالترشح لرئاسة المجلس البلدي أو عضويته إنهاء عقده معها خلال هذه المدة.
4. أن يكون غير منتمٍ لأي حزب سياسي غير أردني.
5. أن لا يكون محكوما عليه بجناية أو بجنحة مخلة بالشرف والأخلاق العامة.
6. أن يكون غير محكوم عليه بالإفلاس أو الإعسار ولم يستعد اعتباره قانونياً.
7. أن لا يكون عضواً في مجلس الأمة.
8. أن يكون حاصلا على براءة ذمة من البلدية عند تقديمه طلب الترشح.
ب. مع مراعاة ما ورد في الفقرة (أ) من هذه المادة يشترط في الراغب في الترشح لرئاسة البلدية أن يكون حاصلا على الشهادة الجامعية الأولى حدا أدنى في بلديات الفئة الاولى ويجيد القراءة والكتابة لباقي البلديات.
ج. على الراغب في الترشح لرئاسة البلدية أو عضوية المجلس البلدي أن يدفع لمحاسب البلدية مبلغا مقداره مائتا دينار للفئتين الأولى والثانية ومائة دينار للفئة الثالثة ويقيد هذا المبلغ إيراداً لصندوق البلدية غير قابل للاسترداد إلا إذا رفض طلب ترشحه.
د. على الراغب في الترشح لعضوية مجلس المحافظة أن يدفع إلى وزارة المالية أو أي من مديرياتها مبلغ مائتين وخمسين دينارا يقيد إيرادا للخزينة غير قابل للاسترداد إلا إذا رفض طلب ترشحه. |
المادة رقم 39 من قانون الادارة المحلية رقم 22 لسنة 2021 |
| الحقوق السياسية |
ترشح المرأة هي نفس الشروط التي يجب ان يتمتع بها الرجل:
يحق لكل من أدرج اسمه في جدول الناخبين أن يترشح لعضوية مجلس المحافظة أو لرئاسة المجلس البلدي أو عضويته إذا توافرت فيه الشروط التالية:-
1. أن يكون أردنيا منذ عشر سنوات على الأقل .
2. أن يكون أتم خمساً وعشرين سنة شمسية من عمره في اليوم الأول الذي حدد لتقديم طلبات الترشح .
3. أن يتقدم باستقالته قبل (60) يوما من موعد الترشح إذا كان موظفا أو مستخدما في أي وزارة أو دائرة حكومية أو مؤسسة رسمية عامة أو مؤسسة عامة أو بلدية أو هيئة عربية أو إقليمية أو دولية وعلى محامي البلدية الراغب بالترشح لرئاسة المجلس البلدي أو عضويته إنهاء عقده معها خلال هذه المدة.
4. أن يكون غير منتمٍ لأي حزب سياسي غير أردني.
5. أن لا يكون محكوما عليه بجناية أو بجنحة مخلة بالشرف والأخلاق العامة.
6. أن يكون غير محكوم عليه بالإفلاس أو الإعسار ولم يستعد اعتباره قانونياً.
7. أن لا يكون عضواً في مجلس الأمة.
8. أن يكون حاصلا على براءة ذمة من البلدية عند تقديمه طلب الترشح. |
المادة 39 من قانون الادارة المحلية رقم 22 لسنة 2021 |
| الحقوق السياسية |
ترشح المرأة هي نفس الشروط التي يجب ان يتمتع بها الرجل:
يحق لكل من أدرج اسمه في جدول الناخبين أن يترشح لعضوية مجلس المحافظة أو لرئاسة المجلس البلدي أو عضويته إذا توافرت فيه الشروط التالية:-
1. أن يكون أردنيا منذ عشر سنوات على الأقل .
2. أن يكون أتم خمساً وعشرين سنة شمسية من عمره في اليوم الأول الذي حدد لتقديم طلبات الترشح .
3. أن يتقدم باستقالته قبل (60) يوما من موعد الترشح إذا كان موظفا أو مستخدما في أي وزارة أو دائرة حكومية أو مؤسسة رسمية عامة أو مؤسسة عامة أو بلدية أو هيئة عربية أو إقليمية أو دولية وعلى محامي البلدية الراغب بالترشح لرئاسة المجلس البلدي أو عضويته إنهاء عقده معها خلال هذه المدة.
4. أن يكون غير منتمٍ لأي حزب سياسي غير أردني.
5. أن لا يكون محكوما عليه بجناية أو بجنحة مخلة بالشرف والأخلاق العامة.
6. أن يكون غير محكوم عليه بالإفلاس أو الإعسار ولم يستعد اعتباره قانونياً.
7. أن لا يكون عضواً في مجلس الأمة.
8. أن يكون حاصلا على براءة ذمة من البلدية عند تقديمه طلب الترشح. |
المادة 39 من قانون الادارة المحلية رقم 22 لسنة 2021 |
| الحقوق السياسية |
لمرأة المتزوجة أن تترشح في مكان قيدهاطالما هي مقيمة ضمن حدود مجلس من ان تكون اردنية وتقيم عادة ضمن حدود مجلس المحافظة أو منطقة البلدية وإن كان له بيت سكن في مكان آخر يقيم فيه أحياناً على أن لا يستعمل حقه الانتخابي في أكثر من منطقة بلدية. |
المادة 2 من قانون الادارة المحلية رقم 22 لسنة 2021 |
| الحقوق السياسية |
خصص للنساء في مجلس المحافظة نسبة (25%) من عدد أعضاء المجلس المنتخبين لإشغالها من اللواتي حصلن على أعلى الأصوات بالنسبة لعدد المقترعين ضمن دائرتهن الانتخابية ممن لم يحالفهن الحظ بالفوز بالانتخاب ولهذه الغاية يقرب الكسر إلى أقرب عدد صحيح.
2. إذا لم يتقدم العدد المطلوب من المرشحات أو لم يتوافر العدد الذي يساوي النسبة المشار إليها في البند (1) من هذه الفقرة فيتم تعيينهن بقرار من الوزير في حدود هذه النسبة من ضمن الناخبات المسجلات في قوائم الناخبين لمجلس المحافظة . |
المادة 3/ج من قانون الادارة المحلية لسنة 2021 |
| الحقوق السياسية |
خصص للنساء في مجلس المحافظة نسبة (25%) من عدد أعضاء المجلس المنتخبين لإشغالها من اللواتي حصلن على أعلى الأصوات بالنسبة لعدد المقترعين ضمن دائرتهن الانتخابية ممن لم يحالفهن الحظ بالفوز بالانتخاب ولهذه الغاية يقرب الكسر إلى أقرب عدد صحيح.
2. إذا لم يتقدم العدد المطلوب من المرشحات أو لم يتوافر العدد الذي يساوي النسبة المشار إليها في البند (1) من هذه الفقرة فيتم تعيينهن بقرار من الوزير في حدود هذه النسبة من ضمن الناخبات المسجلات في قوائم الناخبين لمجلس المحافظة . |
المادة 3/ج من قانون الادارة المحلية لسنة 2021 |
| الحقوق السياسية |
تدير الهيئة المستقلة للانتخاب العملية الانتخابية لمجالس المحافظات والمجالس البلدية في جميع مراحلها وفقا لأحكام قانونها ويتولى مجلس مفوضي الهيئة المستقلة للانتخاب ادارتها لكل مراحلها |
المواد 3/ه و36/أ من قانون الادارة المحلية رقم 22 لسنة 2021 |
| الحقوق السياسية |
كلّ مخالفة لأحكام قانون الانتخاب لم يُنَصّ على عقوبة خاصة لها، يُعاقَب مرتكبها بالحبس مدة لا تقل عن شهر ولا تزيد على ستة أشهر أو بغرامة لا تقل عن مائة دينار ولا تزيد على ثلاثمائة دينار أو بكلتا هاتين العقوبتين.
ويعاقَب بالحبس مدة لا تقل عن ستة أشهر ولا تزيد على سنتين كلُّ من:-
1. أعطى ناخبًا مباشرةً أو بصورة غير مباشرة أو أقرضه أو عرضَ عليه أو تعهّد بأن يعطيه مبلغًا من المال أو منفعة أو أيّ مقابل آخر من أجل حمله على الاقتراع على وجه خاص أو الامتناع عن الاقتراع أو للتأثير في غيره للاقتراع أو الامتناع عن الاقتراع.
2. قبلَ أو طلبَ مباشرة أو بصورة غير مباشرة مبلغًا من المال أو قرضًا أو منفعة أو أيّ مقابل آخر لنفسه أو لغيره بقصد أن يقترع على وجه خاص أو أن يمتنع عن الاقتراع أو ليؤثر في غيره للاقتراع أو للامتناع عن الاقتراع.
3. قدّم أيّ معلومات كيدية بقصد الإضرار أو الإيقاع بأيٍّ من المترشحين أو القوائم المترشحة.
4. قام من الموظفين العامين بتسهيل مهمات المترشحين أو القوائم المترشحه بقصد توجيه الناخبين أو تقديم خدمات تساهم في توجيه الناخبين لصالح احد المترشحين أو القوائم.
5. أثّر من الموظفين العامين في تشكيل القوائم الانتخابية أو مارس ضغوطًا على المترشحين.
ب. يُحرَم المترشح الذي يُدان بأيّ فعل من الأفعال المنصوص عليها في الفقرة (أ) من هذه المادة، من حقّه في الترشح في الدورة الحالية أو التي تليها بحسب مقتضى الحال. |
المواد 63، 66 من قانون الانتخاب لمجلس النواب رقم 4 لسنة 2022 |
| الحقوق السياسية |
تضمن الحد الأعلى للإنفاق على الحملة الانتخابية المساهماتِ العينية والتبرعاتِ والتمويلَ الذاتي سواء كان ماديًّا أو عينيًّا وبما لا يزيد للقائمة الواحدة على مائة ألف دينار على مستوى الدائرة الانتخابية المحلية وخمسمائة ألف دينار على مستوى الدائرة الانتخابية العامة. |
قانون الانتخاب لمجلس النواب رقم 4 لسنة 2022 المادة 26/ ب |
| الحقوق السياسية |
على القوائم التي قُبل طلب ترشُّحها من قِبَل الهيئة ما يلي:-
1. فتح حساب بنكيّ باسم القائمة لضبط موارد وأوجه الصرف على الحملة الانتخابية خلال سبعة أيام من تاريخ قبول طلب الترشح، تودَع فيه المبالغ المخصَّصة للحملة الانتخابية، ويتم الإنفاق منه على الأوجه المحدَّدة في نموذج الإفصاح المعَدّ لهذه الغاية، ويتم إغلاق الحساب خلال سبعة أيام
من تاريخ نشر نتائج الانتخابات في الجريدة الرسمية.
2. تعيين محاسب قانوني يتولّى تدقيق حسابات القائمة، وتزويد الهيئة بتقرير تفصيليّ حول مواردها المالية وأوجُه الإنفاق عند طلب الهيئة ذلك.
ب. على البنوك التجارية العاملة في المملكة فتح حسابات بنكية للقوائم من خلال مفوَّضيها.
ج. يتم تسديد النفقات الانتخابية بواسطة شيكات أو تحويلات بنكية في حال تجاوزت قيمة النفقة الواحدة مبلغ خمسمائة دينار، ولا يجوز تجزئة النفقة الواحدة كي لا تتجاوز تلك القيمة.
د. تلتزم القوائم بتسليم حسابها الختاميّ للهيئة وفقًا للنموذج المعتمَد لهذه الغاية خلال مدة لا تتجاوز ثلاثين يومًا من تاريخ نشر نتائج الانتخابات في الجريدة الرسمية.
هـ. تنشر الهيئة تقارير الحسابات الختامية للقوائم خلال أربعة عشر يومًا من تاريخ تسلُّمها لها على موقعها الإلكتروني وبأيّ وسيلة أخرى تراها مناسبة.
على مفوَّض القائمة الإفصاح عن موارد تمويل الحملة الانتخابية للقائمة وأوجُه إنفاق تلك الموارد بما لا يتعارض مع القانون والتعليمات التنفيذية ووفق النموذج المعَدّ لهذه الغاية.
.1. يتضمن الحد الأعلى للإنفاق على الحملة الانتخابية المساهماتِ العينية والتبرعاتِ والتمويلَ الذاتي سواء كان ماديًّا أو عينيًّا وبما لا يزيد للقائمة الواحدة على مائة ألف دينار على مستوى الدائرة الانتخابية المحلية وخمسمائة ألف دينار على مستوى الدائرة الانتخابية العامة.
2. تلتزم القائمة بالحد الأعلى للإنفاق المنصوص عليه في البند (1) من هذه الفقرة وفقًا لمعايير تضعها الهيئة لهذه الغاية على أساس حجم الدائرة الانتخابية وعدد الناخبين فيها.
3. تحدّد التعليمات التنفيذية الأحكامَ المتعلقة بالمساهمات العينية المقدَّمة للقوائم.
4. تنشر الهيئة معايير تحدد الحد الأعلى لإنفاق القوائم على موقعها الإلكتروني، ولها الإعلان عنها بالطريقة التي تراها مناسبة قبل موعد الترشح بثلاثين يومًا على الأقل. |
قانون الانتخاب لمجلس النواب رقم 4 لسنة 2022 المواد 25 و 26 |
| الحقوق السياسية |
وقَف استعمال حقّ الانتخاب لمنتسبي القوات المسلحة/ الجيش العربي والمخابرات العامة والأمن العام في أثناء وجودهم في الخدمة الفعلية باستثناء المستخدم المدني.
ج. يُحرم من ممارسة حق الانتخاب:-
1. المحكوم عليه بالإفلاس ولم يستعد اعتبارَه قانونيًّا.
2. غير كامل الأهلية.
من كان محكومًا عليه بالحبس مدةً تزيد على سنة واحدة بجريمة غير سياسية ولم يُعْفَ عنه.
او من أقارب الملك في الدرجة التي تعيَّن بقانون خاص.
او متعاقدًا مع الحكومة أو المؤسسات الرسمية العامة أو المؤسسات العامة أو الشركات التي تملكها أو تسيطر عليها الحكومة أو أي مؤسسة رسمية عامة أو مؤسسة عامة سواء كان هذا التعاقد بطريقة مباشرة أو غير مباشرة، او يؤجرها أو يبيعها شيئًا من أمواله، أو يقايضها عليه باستثناء ما كان من عقود استئجار الأراضي والاملاك ومن كان مساهماً أو شريكاً في شركة بنسبـة لا تزيـــــد على (5%) ، ويحظر على المترشح التدخل في العقود التي تبرمها الشركة مع الجهات المشار اليها في هذه الفقرة. |
المواد 3، 10 من قانون الانتخاب لمجلس النواب رقم 4 لسنة 2022 |
| الحقوق السياسية |
1. شهادة عدم محكومية.
2. شهادة جنسية صادرة عن الدائرة تثبت أن طالب الترشح أردني منذ عشر سنوات على الأقل.
3. صورة عن البطاقة الشخصية لطالب الترشح والصادرة عن الدائرة.
4. إيصال مالي يثبت بأن القائمة المترشحة قد دفعت للخزينة مبلغ خمسة آلاف دينار لغايات الترشح للدائرة الانتخابية العامة.
5. إيصال مالي يثبت بأن القائمة الحزبية قد دفعت للخزينة مبلغ ألفي دينار تأمينا للالتزام بالأحكام المتعلقة بالدعاية الانتخابية.
6. صورة شخصية حديثة عدد (2) لكل طالب ترشح في القائمة الحزبية.
7. صورة عن رمز القائمة الحزبية، ونسخة إلكترونية منها.
8. تفويض خطي بتسمية مفوض للقائمة الحزبية موقع من طالبي الترشح جميعهم على النموذج الذي يعتمده المجلس لهذه الغاية ومصادق عليه من أمين عام الحزب أو مفوض التحالف، وذلك لتمثيل القائمة أمام لجنة الانتخاب في الدائرة الانتخابية العامة وفقا لأحكام القانون.
9. الإشعار الذي استلمه مفوض التحالف من أمين عام السجل وفقا للتعليمات التنفيذية الخاصة بتأسيس الأحزاب السياسية ومتابعة شؤونها، والذي يفيد بقرار المجلس بتشكيل التحالف الحزبي. |
التعليمات التنفيذية الخاصة بالتّرشح للدائرة الانتخابية العامة المادة 9 |
| الحقوق السياسية |
سن الترشح للانتخابات التشريعية هو أاتمام خمسًا وعشرين سنة شمسية من عمر المرشح قبل تسعين يومًا من موعد الاقتراع. |
قانون الانتخاب لمجلس النواب رقم 4 لسنة 2022 المادة 10/ج |
| الحقوق السياسية |
شروط ترشح المرأة هي نفس الشروط التي يتمتع بها الرجل أن يكون أردنيًّا منذ عشر سنوات على الأقل.
أ.أن تكون اردنية
ب. مسجّلًا ضمن جداول الناخبين النهائية.
ج. أن يكون قد أتم خمسًا وعشرين سنة شمسية من عمره قبل تسعين يومًا من موعد الاقتراع.
د. أن لا يكون محكومًا عليه بالإفلاس ولم يستعِد اعتباره قانونيًّا.
هـ. أن لا يكون محكومًا عليه بالحبس مدةً تزيد على سنة واحدة بجريمة غير سياسية ولم يُعْفَ عنه.
و. أن يكون كامل الأهلية .
ز. أن لا يكون من أقارب الملك في الدرجة التي تعيَّن بقانون خاص.
ح. أن لا يكون متعاقدًا مع الحكومة أو المؤسسات الرسمية العامة أو المؤسسات العامة أو الشركات التي تملكها أو تسيطر عليها الحكومة أو أي مؤسسة رسمية عامة أو مؤسسة عامة سواء كان هذا التعاقد بطريقة مباشرة أو غير مباشرة، ولا يؤجرها أو يبيعها شيئًا من أمواله، أو يقايضها عليه باستثناء ما كان من عقود استئجار الأراضي والاملاك ومن كان مساهماً أو شريكاً في شركة بنسبـة لا تزيـــــد على (5%) ، ويحظر على المترشح التدخل في العقود التي تبرمها الشركة مع الجهات المشار اليها في هذه الفقرة. |
المواد 3، 10 من قانون الانتخاب لمجلس النواب رقم 4 لسنة 2022 |
| الحقوق السياسية |
شروط ترشح المرأة هي نفس الشروط التي يتمتع بها الرجل أن يكون أردنيًّا منذ عشر سنوات على الأقل.
أ.أن تكون اردنية
ب. مسجّلًا ضمن جداول الناخبين النهائية.
ج. أن يكون قد أتم خمسًا وعشرين سنة شمسية من عمره قبل تسعين يومًا من موعد الاقتراع.
د. أن لا يكون محكومًا عليه بالإفلاس ولم يستعِد اعتباره قانونيًّا.
هـ. أن لا يكون محكومًا عليه بالحبس مدةً تزيد على سنة واحدة بجريمة غير سياسية ولم يُعْفَ عنه.
و. أن يكون كامل الأهلية .
ز. أن لا يكون من أقارب الملك في الدرجة التي تعيَّن بقانون خاص.
ح. أن لا يكون متعاقدًا مع الحكومة أو المؤسسات الرسمية العامة أو المؤسسات العامة أو الشركات التي تملكها أو تسيطر عليها الحكومة أو أي مؤسسة رسمية عامة أو مؤسسة عامة سواء كان هذا التعاقد بطريقة مباشرة أو غير مباشرة، ولا يؤجرها أو يبيعها شيئًا من أمواله، أو يقايضها عليه باستثناء ما كان من عقود استئجار الأراضي والاملاك ومن كان مساهماً أو شريكاً في شركة بنسبـة لا تزيـــــد على (5%) ، ويحظر على المترشح التدخل في العقود التي تبرمها الشركة مع الجهات المشار اليها في هذه الفقرة. |
المواد 3، 10 من قانون الانتخاب لمجلس النواب رقم 4 لسنة 2022 |
| الحقوق السياسية |
شروط ترشح المرأة هي نفس الشروط التي يتمتع بها الرجل أن يكون أردنيًّا منذ عشر سنوات على الأقل.
أ.أن تكون اردنية
ب. مسجّلًا ضمن جداول الناخبين النهائية.
ج. أن يكون قد أتم خمسًا وعشرين سنة شمسية من عمره قبل تسعين يومًا من موعد الاقتراع.
د. أن لا يكون محكومًا عليه بالإفلاس ولم يستعِد اعتباره قانونيًّا.
هـ. أن لا يكون محكومًا عليه بالحبس مدةً تزيد على سنة واحدة بجريمة غير سياسية ولم يُعْفَ عنه.
و. أن يكون كامل الأهلية .
ز. أن لا يكون من أقارب الملك في الدرجة التي تعيَّن بقانون خاص.
ح. أن لا يكون متعاقدًا مع الحكومة أو المؤسسات الرسمية العامة أو المؤسسات العامة أو الشركات التي تملكها أو تسيطر عليها الحكومة أو أي مؤسسة رسمية عامة أو مؤسسة عامة سواء كان هذا التعاقد بطريقة مباشرة أو غير مباشرة، ولا يؤجرها أو يبيعها شيئًا من أمواله، أو يقايضها عليه باستثناء ما كان من عقود استئجار الأراضي والاملاك ومن كان مساهماً أو شريكاً في شركة بنسبـة لا تزيـــــد على (5%) ، ويحظر على المترشح التدخل في العقود التي تبرمها الشركة مع الجهات المشار اليها في هذه الفقرة. |
المواد 3، 10 من قانون الانتخاب لمجلس النواب رقم 4 لسنة 2022 |
| الحقوق السياسية |
تُعتمَد البطاقة الشخصية الصادرة عن دائرة الأحوال المدنية لغايات ممارسة حق الانتخاب كبطاقة تعريفية |
المادة رقم 4/م من قانون الانتخاب لمجلس النواب رقم 4 لسنة 2022 |
| الحقوق السياسية |
حق الاقتراع للمقيم الأردنيّ الذي يقع مكانُ إقامته المعتاد في دائرة انتخابية معينة، ولا يعتبر منقطعًا عن الاقامة فيه لمجرد تغيُّبه عنه إذا رغب في العودة إليه في أيّ وقت يشاء وإن كان له مكان إقامة خارج المملكة. |
المادة 2 من قانون الانتخاب لمجلس النواب رقم 4 لسنة 2022 |
| الحقوق السياسية |
يحق لكلّ أردنيّ بلغ ثماني عشرة سنة شمسية من عمره قبل تسعين يومًا من التاريخ المحدَّد لإجراء الاقتراع الحقُّ في انتخاب أعضاء مجلس النواب وفقًا لأحكام هذا القانون. |
المادة 3 منقانون الانتخاب لمجلس النواب رقم 4 لسنة 2022 |
| الحقوق السياسية |
لكلّ أردنيّ بلغ ثماني عشرة سنة شمسية من عمره قبل تسعين يومًا من التاريخ المحدَّد لإجراء الاقتراع الحقُّ في انتخاب أعضاء مجلس النواب وفقًا لأحكام هذا القانون. |
المادة 3 من قانون الانتخاب لمجلس النواب رقم 4 لسنة 2022 |
| الحقوق السياسية |
كلا، لا يتوقف الحق في التصويت على القراءة والكتابة، فيحق للمرأة الأمية التي لا تستطيع أن تقرأ أو تكتب أن تصوت في الانتخابات البلدية والنيابية وفقاً لآلية خاصة بذلك، حيث يتحقق رئيس لجنة الاقتراع والفرز من البطاقة، ويعلن هذا الناخب أنه غير قادر على القراءة أو الكتابة أو أنه أمي. |
المادة 40/ د . ج من قانون الانتخاب لمجلس النواب رقم 4 لسنة 2022 |
| الحقوق السياسية |
يخصص مقعد للمرأة في كل دائرة انتخابية وعددها 18 دائرة انتخابية بالاضافة للقائمة الوطنية وجود امرأة واحدة على الأقل ضمن المترشحين الثلاثة الأوائل وكذلك ضمن المترشحين الثلاثة التالين. |
المادة 8 من قانون الانتخاب لمجلس النواب رقم 4 لسنة 2022 |
| الحقوق السياسية |
مدة مجلس النواب أربع سنوات شمسية تبدأ من تاريخ إعلان نتائج الانتخاب العام في الجريدة الرسمية، وللملك أن يمدّد مدة المجلس بإرادة ملكية إلى مدة لا تقلّ عن سنة واحدة ولا تزيد على سنتين؛ أما مدة العضوية في مجلس الأعيان، فهي أربع سنوات، بحيث يتجدّد تعيين الأعضاء كل أربع سنوات ويجوز إعادة تعيين من انتهت مدته منهم، أما رئيس مجلس الأعيان، فمدة تعيينه سنتان ويجوز إعادة تعيينه. |
المادتان 65 و 68 من الدستور الأردني وتعديلاته لسنة 1952 |
| الحقوق السياسية |
يتألف مجلس الأعيان بما فيه الرئيس من عدد لا يتجاوز نصف عدد مجلس النواب، في حين يتألف مجلس النواب من أعضاء منتخبين انتخاباً عاماً وسرياً ومباشراً، ويبلغ عدد أعضاء مجلس النواب 138 عضواً، في حين يبلغ عدد أعضاء مجلس الأعيان 69 عضواً. |
المواد 61 و 63 و 67 من الدستور الاردني وتعديلاته لسنة 1952 |
| الحقوق السياسية |
يقوم نظام الانتخابات التشريعية على أن يكون لكل ناخب صوتان: صوت للدائرة الانتخابية المحلية ويخصص لها 97 مقعدا وصوت للدائرة الانتخابية العامة، حيث تنشأ في المملكة دائرة انتخابية عامة تتضمّن قائمة نسبية مغلقة تشمل جميع مناطق المملكة ولا يستثنى منها أبناء دوائر البادية والكوتات المنصوص عليها في القانون ويخصص لها 41 مقعداً نيابياً، وتقسم المملكة إلى عدد من الدوائر الانتخابية المحلية يخصص لها مائة وثمانية وثلاثون مقعدا |
المادة 8 من قانون الانتخاب لمجلس النواب رقم4لسنة 2022. |
| الحقوق السياسية |
صدر قرار مجلس الوزراء في 2/10/1955 بالموافقة على مشروع الانتخاب الذي أعطى للمرأة المتعلمة حق الانتخاب وليس حق الترشيح، ثم منح قانون الانتخاب لمجلس النواب المعدّل رقم 8 لسنة 1974 المرأة الأردنية حق الانتخاب والترشيح بموجب نص المادة 2 من القانون المعدّل التي نصت على أن يعدّل تعريف كلمة (أردني) الواردة في الفقرة (أ) من المادة 2 من القانون الأصلي بشطب كلمة (ذكر) الواردة فيها والاستعاضة عنها بعبارة (ذكراً أم أنثى)، إلا أن هذا الحق لم يمارس إلا في العام 1984 في الانتخابات التكميلية التي جرت في المملكة آنذاك. |
قانون الانتخاب لمجلس النواب المعدّل رقم 8 لسنة 1974 ملغى بموجب قانون الانتخاب لمجلس النواب وتعديلاته رقم 22 لسنة 1986- المادة 2. |
| الحقوق السياسية |
نعم، تتمتّع المرأة الأردنية بحق المشاركة في جميع الانتخابات البرلمانية والبلدية على قدم المساواة مع الرجل إذا تحققت فيها الشروط العامة للانتخاب والتي أوردتها التشريعات المختلفة، حيث يجوز لها بموجب قانون الانتخاب أن تنتخب إذا كانت أردنية أكملت ثماني عشرة سنة شمسية من عمرها وكانت مسجلة في أحد الجداول الانتخابية النهائية، كما يجوز لها الانتخاب في الانتخابات البلدية إذا كان اسمها في جدول الناخبين وأتمت الثامنة عشرة من عمرها في اليوم الأول من الشهر الأول من عام إجراء الانتخابات. |
المادة 3 من قانون الانتخاب لمجلس النواب رقم 25 لسنة 2012، والمادة 12 من قانون البلديات رقم 13 لسنة 2011. |
| الحقوق السياسية |
تضمّنت مبادئ الدستور الأردني كفالة الحقوق للمواطنين الأردنيين بصورة عامة دون تمييز بينهم في الحقوق والواجبات، وإن اختلفوا في العرق أو اللغة أو الدين، كما بيّن أن لكل أردني الحق في تولّي المناصب العامة دون النص على المشاركة الخاصة بالمرأة. |
المادتان 6 و 22 من الدستور الأردني وتعديلاته لسنة 1952. |
| الحقوق السياسية |
تشتمل الحقوق السياسية للمرأة على حق الترشيح للمجالس، وحق الانتخاب، وحق تولّي المناصب والوظائف العامة، وحق الانضمام وتشكيل الأحزاب السياسية، ولا تمييز بين الرجل والمرأة من حيث حق الانتخاب والترشيح للمجالس النيابية والبلدية وحق تولّي المناصب العامة وتشكيل الأحزاب. |
قانون الانتخاب لمجلس النواب رقم 4 لسنة 2022، المواد 3، 8 ،10 وقانون الإدارة المحلية رقم 22 لسنة 2021 المادة 4 وقانون الاحزاب السياسية رقم 7 لسنة 2022 المادة 4 |
| الحقوق السياسية |
لا توجد أية قيود قانونية خاصة بالمرأة على مشاركتها في الجمعيات والمنظمات غير الحكومية المعنيّة بالحياة السياسية العامة، |
قانون الانتخاب لمجلس النواب رقم 4 لسنة 2022، المواد 3، 8 ،10 وقانون الإدارة المحلية رقم 22 لسنة 2021 المادة 4 وقانون الاحزاب السياسية رقم 7 لسنة 2022 المادة 4 |
| الحقوق السياسية |
تدابير تعزّز مشاركة المرأة في الحياة السياسية: تبنى قانون الانتخاب لمجلس النواب لعام 2022 معظم توصيات اللجنة الملكية لتحديث المنظومة السياسية حيث زاد عدد المقاعد المخصصة للنساء إلى (18) مقعدا. اضافة الى ضمان تمثيل المرأة ضمن القوائم الحزبية
وخصص قانون الإدارة المحلية لعام 2021 للنساء في مجلس المحافظة نسبة 25 بالمئة من عدد أعضاء المجلس المنتخبين،
لتعزيز تمثيل المرأة في المكتب الدائم لمجلس النواب؛ تم تعديل النظام الداخلي لمجلس النواب والنص على "اذا لم تفز امرأة بموقع الرئيس أو احد موقعي النائب الأول والثاني يقتصر حق الترشح لموقع أحد مساعدي الرئيس على المرأة وفق تعليمات يضعها المكتب الدائم لهذه الغاية".
واشترط قانون الأحزاب السياسية لعام 2022 أن لا تقل نسبة المرأة في الهيئة التأسيسية للأحزاب عن 20 بالمائة من عدد المؤسسين. |
قانون الإدارة المحلية لعام 2021 فق المادة 3/ج/1 قانون الانتخاب لمجلس النواب لعام 2022 المادة 7.ب من النظام الداخلي لمجلس النواب |
| الحقوق السياسية |
على الراغبين في تأسيس حزب ان يتقدموا بطلب تأسيس حزب، ان يبينوا في طلب التأسيس المبادئ والأفكار الأولية للحزب، وأن يكون طلب التأسيس موقّعا من المؤسسين ومرفقا به البيانات والوثائق التالية:-
1. مسوّدة النظام الأساسي للحزب موقَّعة من المؤسسين.
2. سند تفويض موقَّع عليه من المؤسسين لصالح ثلاثة منهم لتقديم طلب التأسيس، ومتابعة جميع الإجراءات اللازمة أمام الجهات الرسمية والقضائية والجهات الأخرى إلى حين الإعلان عن تأسيس الحزب، واستكمال تأليف قيادته، وذلك وفقًا للنموذج المعتمَد لهذه الغاية.
3. كشف يتضمن اسم كلّ مؤسس من أربعة مقاطع ورقمه الوطني ومهنته ووظيفته ومكان عمله، إن وُجد، وعنوان إقامته وتوقيعه مرفقًا به صورة عن البطاقة الشخصية لكلّ مؤسس ومصادقاً عليه من أحد المؤسسين المفوّضين.
4. شهادة يوقّعها المؤسسون المفوَّضون الثلاثة أمام أمين السّجلّ تؤكد صحة تواقيع الأعضاء المؤسسين على الوثائق المشار إليها في هذه المادة.
5. عنوان المقر للحزب المنوي تأسيسه، على أن يكون هذا المقر داخل المملكة، ومعلنًا عنه، ومعتمَدًا لإرسال أيّ تبليغ وفقًا لأحكام هذا القانون.
على أمين السّجلّ عند تسلُّمه طلب التأسيس والبيانات والوثائق المرفقة به، تحرير إشعار يبيّن فيه تاريخ تسلُّمه الطلب، وعلى ممثل المؤسسين أن يوقّع على هذا الإشعار. ويتولى أمين السجلّ تدقيق أسماء المؤسسين، والتحقُّق من توافر الشروط المنصوص عليها في القانون. وله طلب أيّ وثائق أو بيانات لازمة منصوص عليها في القانون لإتمام إجراءات التأسيس. وعليه إشعار ممثل المؤسسين باستيفاء متطلّبات التأسيس المنصوص عليها في القانون. |
قانون الأحزاب السياسية رقم 7 لسنة 2022 المواد 8، 10 |
| الحقوق السياسية |
لا يوجد قيود تقيد حق المرأة بالانتساب الى حزب سياسي فللأردنيين دون تمييز بسبب الجنس الحق في تأسيس الأحزاب والانتساب إليها وفقًا لأحكام الدستور والقانون. |
المادة 16 من الدستور الأردني وتعديلاته لسنة 1952، والمادة 4 من قانون الأحزاب السياسية رقم 7 لسنة 2022. |
| الحقوق السياسية |
لم ينصّ قانون الأحزاب السياسية أو نظام الخدمة المدنية على أي منع للموظفة في القطاع الحكومي من الانتساب إلى حزب سياسي، حيث أن الشروط الواجب توافرها في منتسبي الحزب السياسي لم تتطرق إلى الموظف أو الموظفة في القطاع العام، واستثنى فقط الفئات التالية:-
أ. رئيس وموظفو الديوان الملكي الهاشمي.
ب. القضاة.
ج. مفتي عام المملكة والمفتون.
د. رئيس وأعضاء المحكمة الدستورية.
هـ. رئيس وأعضاء مجلس مفوّضي الهيئة المستقلّة للانتخاب.
و. محافظ البنك المركزي.
ز. رئيس وأعضاء مجلس هيئة النزاهة ومكافحة الفساد.
ح. رئيس ديوان الخدمة المدنية.
ط. رئيس ديوان التشريع والرأي.
ي. رئيس ديوان المحاسبة.
ك. الحكام الإداريون.
ل. أعضاء السلك الدبلوماسي.
م. منتسبو القوات المسلحة الأردنية والأجهزة الأمنية.
ن. أمين السجلّ للاحزاب |
المادة 6 من قانون الأحزاب السياسية رقم 7 لسنة 2022 |
| الحقوق السياسية |
اعتبر قانون الأحزاب السياسية أن مشاركة المرأة هي شرط لغايات تأسيس الحزب مما يعكس تشجيع المرأة على المشاركة في الأحزاب السياسية، حيث انه يشترط أن لا تقلّ نسبة النساء من بين عدد الأعضاء المؤسسين عن(20%). |
المادة 11 من قانون الأحزاب السياسية رقم7 لسنة 2022، |
| الحقوق السياسية |
للأردنيين الحق في تأسيس الأحزاب والانتساب إليها وفقًا لأحكام الدستور والقانون يُمنَع التعرض لأي أردني بما في ذلك المساس بحقوقه الدستورية أو القانونية أو مساءلته أو محاسبته، من أي جهة رسمية أو غير رسمية، بسبب انتمائه أو انتماء أي من أقاربه الحزبي. كما يُمنَع التعرّض لطلبة مؤسسات التعليم العالي بسبب الانتماء والنشاط الحزبي والسياسي ويحق لمن وقع عليه تعرّض خلافًا لأحكام هذه المادة أن يلجأ إلى المحاكم المختصة لرفع التعرّض والمطالبة بالتعويض عن الضرر المادي والمعنوي |
قانون الأحزاب السياسية رقم 7 لسنة 2022 المادة 4 |
| الحقوق السياسية |
تمثل اللجنة الوطنية الأردنية لشؤون المرأة الآلية الوطنية للنهوض بوضع المرأة في الأردن وتعزيز مشاركتها في تحقيق التنمية المستدامة، والتي تأسست بموجب قرار مجلس الوزراء عام 1992 كمرجع لدى جميع الجهات الرسمية وممثلا للمملكة في كل ما يتعلق بالأنشطة النسائية وشؤون المرأة .
شُكلت اللجنة الوزارية لتمكين المرأة في عام 2015، تم مأسستها ادارياً ضمن اللجان الدائمة في رئاسة الوزراء عام 2020 بعضوية الوزراء المعنيين والمنسق الحكومي لحقوق الانسان والأمينة العامة للجنة الوطنية الأردنية لشؤون المرأة وأمين عام المجلس الأعلى للسكان. تلعب اللجنة دوراً هاماً في التنسيق الحكومي على مستوى الوزارات لضمان تبني وتنفيذ السياسات والخطط والبرامج وتخصيص الموارد لتنفيذها ضمن الموازنات الحكومية، كما تدعم جهود اللجنة الوطنية الأردنية لشؤون المرأة في مجال إقرار السياسات واتخاذ القرارات الكفيلة بتنفيذها على المستوى الحكومي وتخصيص الموارد لتنفيذها ضمن الموازنات الحكومية. ويدعم عمل اللجنة الوزارية لتمكين المرأة فريق العمل الفني الذي ترأسه اللجنة الوطنية الأردنية لشؤون المرأة. وتشكل كل من اللجنة الوطنية الأردنية لشؤون المرأة واللجنة الوزارية لتمكين المرأة الإطار الوطني للنهوض بالمرأة. |
موجب قرار مجلس الوزراء رقم 21/11/3382 في العام 1992 |
| الحقوق السياسية |
تمثل اللجنة الوطنية الأردنية لشؤون المرأة الآلية الوطنية للنهوض بوضع المرأة في الأردن وتعزيز مشاركتها في تحقيق التنمية المستدامة، والتي تأسست بموجب قرار مجلس الوزراء عام 1992 كمرجع لدى جميع الجهات الرسمية وممثلا للمملكة في كل ما يتعلق بالأنشطة النسائية وشؤون المرأة .
شُكلت اللجنة الوزارية لتمكين المرأة في عام 2015، تم مأسستها ادارياً ضمن اللجان الدائمة في رئاسة الوزراء عام 2020 بعضوية الوزراء المعنيين والمنسق الحكومي لحقوق الانسان والأمينة العامة للجنة الوطنية الأردنية لشؤون المرأة وأمين عام المجلس الأعلى للسكان. تلعب اللجنة دوراً هاماً في التنسيق الحكومي على مستوى الوزارات لضمان تبني وتنفيذ السياسات والخطط والبرامج وتخصيص الموارد لتنفيذها ضمن الموازنات الحكومية، كما تدعم جهود اللجنة الوطنية الأردنية لشؤون المرأة في مجال إقرار السياسات واتخاذ القرارات الكفيلة بتنفيذها على المستوى الحكومي وتخصيص الموارد لتنفيذها ضمن الموازنات الحكومية. ويدعم عمل اللجنة الوزارية لتمكين المرأة فريق العمل الفني الذي ترأسه اللجنة الوطنية الأردنية لشؤون المرأة. وتشكل كل من اللجنة الوطنية الأردنية لشؤون المرأة واللجنة الوزارية لتمكين المرأة الإطار الوطني للنهوض بالمرأة. |
موجب قرار مجلس الوزراء رقم 21/11/3382 في العام 1992 |
| الحقوق السياسية |
لاينص الدستور على التمييز الايجابي |
الدستور الأردني وتعديلاته لعام 1952 |